Cyberkriminalist/ Cyberkriminalistin (m/w/d)

Beim Polizeipräsidium Heilbronn sind zum 01.04.2027 bei der Kriminalpolizeidirektion, Kriminalinspektion 5, zwei Dienstposten in folgender Laufbahn des gehobenen Polizeivollzugsdienstes zu besetzen:

Cyberkriminalist/ Cyberkriminalistin (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Ermittlungen und Fallbearbeitung im Bereich der mittleren und schweren Cyberkriminalität (Eindringen in informationstechnische Systeme, Denial of Service-Angriffe, das Verbreiten von Schadsoftware)
• Ermittlungsunterstützung durch die forensische Analyse strukturierter Daten; Ziel ist die Gewinnung von Ermittlungsansätzen und Beweismitteln.
• Sicherung digitaler Spuren und Aufbereitung und Analyse der erhobenen Daten
• Beratung und Unterstützung der Organisationseinheiten

Voraussetzungen

• Abgeschlossenes dreijähriges Hochschulstudium (Schwerpunkt moderne Informations- und Kommunikationstechnik)
• Im Anschluss mindestens dreijährige, der Fachrichtung entsprechende Berufserfahrung Soweit die Voraussetzungen für eine Verbeamtung aufgrund fehlender Berufspraxis noch nicht vorliegen, kann durch Absolvieren einer laufbahnqualifizierenden Zusatzausbildung nach Maßgabe des § 16 Landeslaufbahnverordnung-Polizeivollzugsdienst BW eine Einstellung im Tarifbeschäftigtenverhältnis gem. Tarifvertrag der Länder (TV-L) erfolgen.
• Polizeidiensttauglichkeit, die durch den Polizeiärztlichen Dienst festgestellt werden muss (Höchstalter 42 Jahre, Ausnahmen möglich)
• Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3

Persönliche Voraussetzungen

• Vorkenntnisse Netzwerktechnik
• Vorkenntnisse Systemadministration
• Vorkenntnisse Scripting/Programmierung
• Fähigkeit zu selbstständigem, analytischem und konzeptionellem Arbeiten
• Flexibilität in der Aufgabenwahrnehmung
• Kooperations- und Teamfähigkeit
• Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte

Wir bieten Ihnen:

• Zukunftssichere Beschäftigung im Beamtenverhältnis (gehobener Polizeivollzugsdienst) des Landes BW im Eingangsamt A10
• Zielgerichtete Einarbeitung
• Familienfreundliche Rahmenbedingungen, wie flexible Arbeitszeitgestaltung im Maße der dienstlichen Möglichkeiten (Vollzeit 41h / Woche)
• Interne Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• Zulagen des öffentlichen Dienstes (ggf. Strukturzulage, Familienzuschlag, Polizeizulage)
• Finanzielle Mobilitätsunterstützung durch das Job Ticket BW/Job Rad
• Freie Heilfürsorge

Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.

Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i.S.v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 17.07.2026 unter der Kennziffer 002-2027 über unser Bewerberportal:

Bewerberportal

Weitere Informationen unter:
https://www.polizei-bw.de/karriere/
https://sonderlaufbahnen.polizei-bw.de/

Fachliche Auskünfte:
EKHK Rick
Tel.: 07131 104 4500

Allgemeine Fragen:
Verwaltung, Referat Personal
Tel.: 07131 104 1215