Werkstattleiter*in (m/w/d)

Stellenausschreibung

Verfahrens-Nr. 77/2026

Die Kfz-Werkstatt des Zentralen Betriebshof ist für die Wartung und Instandhaltung sämtlicher Fahrzeuge des Konzerns Herten zuständig und sorgt dafür, dass der moderne Fuhrpark für die vielfältigen kommunalen Aufgaben - von Straßenunterhaltung über Grünflächenpflege und Winterdienst bis hin zur Abfallwirtschaft jederzeit zuverlässig einsatzbereit ist.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n
 

Werkstattleiter*in
(m/w/d)

Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 9a TVöD (Entgelttabelle)

Ihre Aufgabenschwerpunkte
 

• Leitung und Führung der Kfz-Werkstatt mit aktuell 7 Mitarbeitenden
• In personalrechtlichen und personalwirtschaftlichen Angelegenheiten mitwirken, Sicherstellung des Dienstbetriebs sowie der Kommunikation innerhalb der Abteilung, Personalgespräche führen, Leistungen beurteilen, Team- und Personalentwicklung fördern.
• Koordinierung und Überwachung der Arbeitsleistungen
• Einarbeiten von Mitarbeitenden und Ausbildung von Lehrlingen
• Erstellen von Ausschreibungen für Fahrzeuge und Geräte (teilweise mit Spezialaufbauten) incl. Leistungsbeschreibung unter Beachtung neuer Techniken und Umweltvorgaben.
• Ausführen fachlich qualifizierter Arbeiten, die besonderes Können und langjährige Erfahrungen voraussetzen.

Ihr Profil
 

• Abgeschlossene Meisterprüfung als Kraftfahrzeugmechatroniker/Kraftfahrzeugmechaniker
• Einschlägige Kenntnisse in der Instandhaltung von Nutzfahrzeugen, Arbeitsmaschinen und Spezialfahrzeugen
• Mindestens 3-jährige Erfahrung in der Personalführung
• Führerschein der Klasse C/CE
• Fundierte Kenntnisse mit den gängigen Office-Programmen sind wünschenswert  

Ihre Kernkompetenzen: 

• Führungskompetenz: Fähigkeit zur motivierenden, wertschätzenden und zielorientierten Führung von Mitarbeitern
• Entscheidungsfähigkeit: Sicheres und verantwortungsbewusstes Handeln auch in konflikt- und zeitkritischen Situationen
• Organisationsfähigkeit: Sie sind strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten auch in Stresssituationen gewohnt
• Kooperationsfähigkeit: Vertrauensvolle und lösungsorientierte Zusammenarbeit innerhalb und außerhalb des Betriebes

Das bieten wir Ihnen:

• Ein aufgeschlossenes und hilfsbereites Team
• Unterstützung in der Rolle als Führungskraft: weitgehende Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten, Coaching für den Einstieg in die Führungsrolle, regelmäßige Netzwerk- und Informationsveranstaltungen für Führungskräfte, ein umfangreiches Seminarangebot am Studieninstitut Dorsten und weitere Inhouse-Schulungen speziell für Führungskräfte.
• Weitgehende Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
• Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Wir bieten Ihnen zahlreiche Gesundheitsangebote, wie z.B. Yoga, Wirbelsäulengymnastik, Fußball als Betriebssportgruppe, Kraftsport, Drachenbootrennen, uvm.
• Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
• Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (für tariflich Beschäftigte)
• Sie möchten gerne mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen? Kein Problem. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit des Fahrradleasings (für Beamte und für tariflich Beschäftigte) 
• Das „Wir“ steht bei uns im Vordergrund. Wir organisieren für Sie Vernetzungstreffen, gemeinsame Abnahme von Sportabzeichen, Aktionstage, Betriebsfeste und ähnliches.
• Wir bitten Ihnen attraktive Rabatte auf Veranstaltungen, Reisen und Shopping
• Arbeiten für den öffentlichen Dienst bedeutet einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub und Arbeiten für das Gemeinwohl.

Im Hinblick auf die Gleichstellung im Beruf wird Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegengesehen. Der Zentrale Betriebshof Herten fördert aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Das Interesse von Bewerber*innen, weiterhin oder zukünftig Teilzeitarbeit zu leisten, sollte daher kein Hinderungsgrund für eine Bewerbung sein. Die Realisierung ist jedoch abhängig von den organisatorischen Möglichkeiten.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Ausführliche Informationen über den Zentralen Betriebshof Herten finden Sie auf unserer Homepage www.herten.de.

Haben Sie Fragen zum Aufgabenbereich oder möchten Sie für ein persönliches Gespräch vorbeikommen? Dann melden Sie sich gerne bei der Bereichsleitung Herrn Klimm (Tel. 303 111).

Fragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Herr Rudolph, Haupt- und Personalamt (Tel. 303 290).

Die Bewerbungsfrist endet am 06.09.2026

Eine Bewerbung erfolgt ausschließlich online über das Bewerbungsportal der Stadt Herten. Bei Interesse bewerben Sie sich hier.