Fachbereichsleitung Zentrale Dienste (m/w/d)
Stadt Holzminden sucht nachfolgende Teamergänzung:
Fachbereichsleitung Zentrale Dienste (m/w/d)
(Beamtenverhältnis; alternativ Einstellung nach TVöD)
Wesentlicher Aufgabenbereich:
- Fachliche, personelle und organisatorische Leitung des Fachbereiches mit einem Team von derzeit 13 Mitarbeiter*innen
- Strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung des Fachbereiches, insbesondere auf die Themen Digitalisierung, Prozessoptimierung und Projekte des Fachbereiches
- Vertretung des Fachbereiches in den politischen Gremien sowie in der Öffentlichkeit
- Grundsatzsachbearbeitung in herausgehobenen Themenfeldern des Fachbereiches
- Budgetverantwortung und Controlling
- Beratung der Verwaltungsleitung bei personalrechtlichen Fragestellungen sowie in der Personalentwicklung und deren strategischer Planung
Eine Veränderung des Aufgabenbereiches bleibt vorbehalten.
Einstellungsvoraussetzungen:
- erfolgreich abgeschlossene Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2-Erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Hochschulabschluss als Diplom-Verwaltungswirt (FH), Bachelor of Arts Public Administration / Management oder eine vergleichbare Qualifikation
- alternativ Abschluss als Verwaltungsfachwirt*in (Zweite Angestelltenprüfung)
- langjährige einschlägige Berufserfahrung (mindestens 4 Jahre)
- einen sicheren Umgang mit den gängigen IT-Anwendungen
- Bereitschaft zur Teamarbeit
- Verhandlungs- und Organisationsgeschick (sowie die Fähigkeit zur Entwicklung von Konzepten), sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Kommunikationsfähigkeit
- Einfühlungsvermögen und Entscheidungsfreude
- Besitz der gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (jeweils mindestens äquivalent Sprachniveau C1)
- Leitungs- und Führungserfahrung sowie praktische Erfahrungen in der Projektarbeit; idealerweise in einer öffentlichen Verwaltung
Wir bieten Ihnen:
- Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Teilnahme an Fortbildungen zur verantwortungsbewussten Wahrnehmung des Aufgabengebietes
- Sehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarung von Familie und Beruf; insbesondere flexible Arbeitszeitregelungen in Form von Gleitzeit sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Jobrad-Leasing
- Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
Die Stelle bietet je nach bisheriger beamtenrechtlicher Qualifikation und Laufbahn eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 13 NBesG; alternativ eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD.
jetzt bewerben:
Bewerbungen werden bis zum 07. November 2026 ausschließlich über das Bewerberportal der Internetseite der Stadt Holzminden "www.holzminden.de/bewerbung" erbeten.
Bei uns zählt Ihre Leistung ebenso wie Ihre Persönlichkeit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.
Schwerbehinderte bzw. gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen werden Sie gebeten, bereits im Bewerbungsschreiben auf eine evtl. Schwerbehinderung oder Gleichstellung hinzuweisen. Bitte reichen Sie hierzu auch Nachweise ein.
Die Stadt Holzminden strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Bewerbungen von Männern werden daher besonders begrüßt. Es werden auch ausdrücklich Menschen mit dem Geschlechtseintrag "divers" angesprochen sich zu bewerben.
Telefonische Auskünfte erhalten Sie bei Frau Friese (Dezernatsleitung) unter 05531/959-223 oder bei Herrn Sehm (stellv. Fachbereichsleitung) unter 05531/959-206.