Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Die inklusive Kindertagesstätte Löwenstein ist eine zweigruppige Kindertageseinrichtung in der etwa 35 Kinder im Alter von 2 Jahren bis zur Schulpflicht betreut werden. Die Einrichtung bietet insgesamt 5 Plätze für Kinder mit Förderbedarf an, die durch ein multiprofessionelles Team entsprechend betreut werden. Außerdem ist die Einrichtung als Bewegungs-kindergarten zertifiziert.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.11.2026 eine
Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
EG S 8b TVöD-SuE
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Std./Woche.
Die Eingruppierung erfolgt vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen.
Das Aufgabengebiet umfasst:
- Engagierte Gestaltung des Alltags in der Kita.
- Verantwortung, Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit in der Gruppe.
- Behutsame Begleitung der Kinder mit und ohne besonderem Unterstützungsbedarf.
- Systematisches Beobachten, Dokumentieren und Planen im Team.
- Erstellen von Teilhabe- und Förderpläne.
- Planung und Durchführung von Projekten.
- Gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern.
- Aktive Teilnahme und Mitgestaltung der Teamsitzungen.
- Professionelle Weiterentwicklung des pädagogischen Angebotes und der Konzeption gemeinsam mit dem multiprofessionellen Team.
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder Heilerziehungspfleger/in oder
- Diplom, Bachelor- oder Masterstudiengang der Erziehungswissenschaften, der Heilpädagogik, Soziale Arbeit, der Kindheitspädagogik, Sonderpädagogik, Rehabilitationspädagogik und Sozialpädagogik.
- Eine heilpädagogische Weiterbildung bei Erzieher/innen wäre wünschenswert,
- Praktische Erfahrungen im Elementarbereich und in der Arbeit mit Kindern mit Förderbedarf ist notwendig.
- Fundiertes Fachwissen im Bereich inklusiver Bildung ist notwendig.
- Nachweis über Masernimmunität ist zwingend erforderlich (Nachweis über mind. 2 Masernschutzimpfungen oder ein ärztliches Zeugnis über die ausreichende Immunität gegen Masern. Die Nachweispflicht gilt nicht für Personen, die vor 31.12.1970 geboren sind). Der Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen.
- Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften (Kinderbildungsgesetz, Bildungsvereinbarung/-grundsätze NRW, Kinder- und Jugendhilfegesetz (SGB VIII) sowie Bundeskinderschutzgesetz) sind notwendig.
- Grundkenntnisse der üblichen Bürosoftware (insbesondere MS-Office Produkte) und der elektronischen Kommunikationsmittel sind notwendig.
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf dem Level C2.
- Hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Selbstständigkeit.
- Hohes Maß an Teamfähigkeit sowie Freude an Teamarbeit und aktiver Mitgestaltung.
- Hohes Maß an Konfliktfähigkeit.
- Hohe Verantwortungsbereitschaft sowie hohe Belastbarkeit.
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- Stabile und sichere Beschäftigung im öffentlichen Dienst (faire Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge/Pension etc.).
- Möglichkeit zur fachlichen Fort- und Weiterbildung.
- Sportangebote und Gesundheitsvorsorge.
- Gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenlose Parkmöglichkeiten.
- Vergünstigtes Einkaufen über ein Vorteilsportal (corporate benefits), vergünstigte Mitgliedschaft bei Just Fit, Einkaufsmöglichkeit bei Selgros.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung online über das Bewerberportal der Stadt Hürth ein. Sie füllen dort ein Online-Formular aus und laden anschließend Ihre vorbereiteten Bewerbungsunterlagen hoch. Ihre Eingaben können Sie sich vor dem Versenden in einer Vorschau anzeigen lassen. Während der Eingabe haben Sie jederzeit die Möglichkeit, das Bewerberportal zu verlassen. Ihre Daten werden dann automatisch gelöscht.
Die Stadt Hürth fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder geschlechtlicher Identität.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Für Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Vierling (Telefon 02233/53-399) gerne zur Verfügung. Weitere Informationen zur Stadt Hürth erhalten Sie unter www.huerth.de
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 11.10.2026.
Stadt Hürth
Der Bürgermeister
Personalamt
50351 Hürth