Erzieher*in (m/w/d) für die "Kindertageseinrichtung Bienengarten"

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n Erzieher*in (m/w/d) / pädagogische Fachkraft (m/w/d), in Teilzeit (27 Wochenstunden), unbefristet, für die „Kindertageseinrichtung Im Bienengarten“ in Ingelheim am Rhein. 

Die „Kindertageseinrichtung Im Bienengarten“ bietet Platz für 50 Kinder. Ab dem vollendeten zweiten bis zum sechsten Lebensjahr können Kinder bei uns in drei altersgemischten Gruppen eigene Erfahrungen sammeln und Mitbestimmung erleben. Im Rahmen unserer Öffnungszeit von täglich zehn Stunden genießen die Kinder Bewegungsfreiheit in der gesamten Einrichtung. Ein gut strukturierter Tagesablauf und eine gelebte Erziehungs- und Bildungspartnerschaft sind feste Bestandteile unserer Arbeit. Dabei lassen wir uns von den Zielen gemeinsames Lernen und gegenseitiger Wertschätzung leiten.

Das Aufgabengebiet

     Einsatz in einer altersgemischten Gruppe, mit max. 17 Kindern, im Alter von zwei bis sechs Jahren 
     gruppenübergreifende Zusammenarbeit mit allen anfallenden Aufgaben
     Verantwortung für alle Kinder der Einrichtung  
     Gestaltung einer anregenden, bedürfnisorientierten und entwicklungsfördernden Lernumgebung
     Förderung von Partizipation, Selbständigkeit und sozialem Miteinander im pädagogischen Alltag
     professionelle, vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Eltern, dem Träger, dem Team sowie weiteren           Kooperationspartnern
     eigenverantwortliches Arbeiten in allen Bereichen und aktive Mitarbeit bei Teamprozessen 
     aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption 

Ihre Kompetenzen/Fähigkeiten

     eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum staatlich anerkannten Erzieher*in (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung nach       Punkt vier der Fachkräftevereinbarung Rheinland-Pfalz
     Bereitschaft zum Schichtdienst mit flexiblen Arbeitszeiten (dringend erforderlich), sowie die Bereitschaft auch außerhalb der       üblichen Arbeitszeiten tätig zu sein
     Freude und Interesse an der Arbeit mit Kindern und deren Familien 
     Kompetenzen zum teamorientierten Arbeiten und Handeln
     pädagogische Haltung, in der die Bedürfnisse und Themen aller Kinder ernst genommen werden
     professioneller, wertschätzender, respektvoller und stärkenorientierter Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen (m/w/d)
     fundiertes Fachwissen im Bereich kindlicher Entwicklung und Bildung 
     gute Beobachtungsgabe, um die Kinder in ihrer Individualität wahrzunehmen und deren Entwicklung einfühlsam und                 respektvoll zu begleiten
     Belastbarkeit und Flexibilität
     Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit und Engagement

Wir bieten

     einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem wertschätzenden und engagierten Team 
     Raum für innovative Ideen, eigenverantwortliches Arbeiten und aktive Mitgestaltung im pädagogischen Alltag 
     ressourcenorientiertes Arbeiten, bei dem individuelle Stärken und Fähigkeiten im Team gesehen und gefördert werden 
     verlässliche Einarbeitung und fachliche Begleitung
     die Möglichkeit, sich an einem Hospitationstag einen persönlichen Eindruck zu machen
     regelmäßige Teamtage 
     umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
     eine betriebliche Altersvorsorge
     aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement
     ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber
     vergünstigtes Deutschland Ticket als Jobticket
     Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits, ermäßigte Eintrittspreise bei der Rheinwelle)
     Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing 
     bei Vorliegen der persönlichen und sachlichen Voraussetzungen eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) SuE bis Entgeltgruppe S 8a

Für weitere fachliche Fragen steht Ihnen Frau Keskin, Leiterin der „Kindertageseinrichtung Im Bienengarten“, unter der Telefonnummer (06132) 431060 gerne zur Verfügung. 

Wichtig: Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern für Bewerber (m/w/d), die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in unserer Stadtverwaltung. 

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie sich für die Stelle interessieren und Ihre persönliche sowie berufliche Zukunft in unserer Stadt gestalten möchten, senden Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse, gegebenenfalls Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung) in einer einzelnen PDF-Datei mit Angabe der Kennziffer 50-740-26 bis zum 22.11.2026 

über www.interamt.de  
bzw. per E-Mail an bewerbung@ingelheim.de

oder schriftlich an
Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein
Hauptamt – 10/1 Personal, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein