Sachbearbeiter (m/w/d) 2. QE für den Arbeitsbereich Einzelschub R1.2

Das Bayerische Landesamt für Asyl und Rückführungen ist eine unmittelbar dem Bayerischen Staatsministerium des Innern, für Sport und Integration nachgeordnete Behörde mit Dienstsitzen in Ingolstadt/Manching und München.

Wir steuern und unterstützen in einem sensiblen Umfeld mit gebündelter Kompetenz bayernweit vor allem Ausreisen und Rückführungen von ausreisepflichtigen ausländischen Staatsangehörigen. Unsere Partner sind zahlreiche Dienststellen des Bundes, der Länder und der Kommunen.

Haben Sie Interesse, an der Lösung einer der zentralen gesellschaftlichen Herausforderungen im Bereich des Flüchtlings- und Ausländerwesens mitzuwirken? Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen, teamorientiert arbeitenden und dynamisch agierenden Behörde.

Wir suchen ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt für den Dienstsitz Ingolstadt/Manching im Sachgebiet R1 - Rückführungen einen

Sachbearbeiter (m/w/d) 2. QE für den Arbeitsbereich Einzelschub R1.2

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Sie bearbeiten die eingehenden Schubanträge hinsichtlich der Überprüfung der Vollständigkeit und tatsächlichen Rückführbarkeit.
• Sie organisieren sowohl Luft-/Land- als auch Seeabschiebungen, versenden Rückführungsankündigungen, bearbeiten Sachstandsänderungen und sind hierfür der zentrale Ansprechpartner einer Maßnahme.
• Sie kooperieren hierbei mit kommunalen/Zentralen Ausländerbehörden, mit der Polizei und weiteren beteiligten Behörden bzw. Stellen.
• Außerdem arbeiten Sie mit den jeweiligen Luftfahrtgesellschaften und Reisebüros im Rahmen der Durchführung von Rückführungen zusammen.
• Sie überprüfen die Erforderlichkeit einer Sicherheitsbegleitung sowie Begleitungen durch medizinisches Personal und Dolmetschern.
• Sie übernehmen ebenfalls die Nachbereitung von Rückführungsmaßnahmen.
• Sie unterstützen den Arbeitsbereich R1.3 bei der Planung und organisatorischen Vorbereitung von Sammelchartermaßnahmen, bei Sammelchartermaßnahmen am Flughafen und bei der Nachbearbeitung von Sammelchartermaßnahmen.

Ihr Profil

• Sie verfügen über
  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung der 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, vorzugsweise mit dem fachlichen Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst (m/w/d) oder
  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder
  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Steuer-, Rechtsanwalts-, Notar-, Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) oder
  • eine erfolgreich abgeschlossene sonstige kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger (mindestens 2 Jahre) Berufserfahrung in einer Bürotätigkeit oder
  • einen erfolgreich abgeschlossenen Beschäftigtenlehrgang I.
• Sie verfügen über Erfahrung und Kenntnisse im Ausländer- und Asylverfahrensrecht sowie im Verwaltungsrecht.
• Sie zeichnen sich aus durch:
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit
  • Organisationsgeschick sowie eigenverantwortliche, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit
  • Teamfähigkeit und hohe Belastbarkeit
• Sie sind bereit zu regelmäßigen Dienstreisen zwischen den Dienstsitzen.
• Sie gehen mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sicher um.
• Sie sind bereit sich in fachspezifische Anwendungsprogramme einzuarbeiten.

Wir bieten Ihnen

• Attraktive Vergütung & Sicherheit
  • Für Bewerber (m/w/d) im Beamtenverhältnis besteht die Möglichkeit einer Übernahme entsprechend ihrer bisherigen Besoldungsgruppe bis A 9.
  • Tarifbeschäftigten (m/w/d) bieten wir eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in Entgeltgruppe E 9a TV-L. Nähere Informationen finden Sie z.B. unter www.oeffentlicher-dienst.info
  • Jahressonderzahlung sowie attraktive Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München bei Vorliegen der Voraussetzungen
• Policy/Behördenkultur
  • wertschätzender Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis
  • interessante, abwechslungsreiche, vielseitige sowie eigenverantwortliche Tätigkeiten
• Work-Life-Balance & Flexibilität
  • gleitende Arbeitszeit und flexible Teilzeitmöglichkeiten
  • Homeoffice (gem. Dienstvereinbarung)
• Mitarbeiterangebote und -vorteile
  • bedarfsgerechte Fortbildungsmöglichkeiten und potenzialorientierte Personalentwicklung
  • behördliche Gesundheitsförderung mit vielseitigen Angeboten
  • betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Jobrad
  • Corporate Benefits

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern nach Umfang und Verteilung der gewünschten Arbeitszeit die Wahrnehmung der Aufgabe gewährleistet werden kann.

Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Daher fördern wir aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) und begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von Geschlecht, deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen - insbesondere einschließlich aktueller Arbeitszeugnisse bzw. dienstlicher Beurteilungen - bis zum 02.11.2026.

Bei Fragen zum Aufgabenbereich sowie zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen gerne Herr Kafka unter +49 8450 9000-243 sowie Frau Wagner unter +49 8450 9000-118 zur Verfügung.

Bayer. Landesamt für
Asyl und Rückführungen
Sachgebiet Z1.2 – Personal
St.-Martin-Straße 72
81541 München

Datenschutzhinweise zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung:
https://www.lfar.bayern.de/mam/karriere/datenschutzlink_neu2021.pdf