Kita-Helfer/in (m/w/d)

Die Gemeinde Kall sucht für ihre Kindertageseinrichtung "Wichtelnest" in Kall - Scheven zum nächstmöglichen Termin eine/n engagierte/n 

Kita-Helfer/in (m/w/d) 

für eine bis zum 31.07.2027 befristete Teilzeitbeschäftigung. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt  max. zwölf Stunden. Die Verteilung der Arbeitszeit erfolgt in Abstimmung mit der Einrichtungsleitung.

Ihre Aufgaben:

Als Kita-Helferin unterstützen Sie das pädagogische Team bei verschiedenen Tätigkeiten im Kita-Alltag und tragen damit zu einem reibungslosen Ablauf in der Einrichtung bei. Insbesondere gehören zu Ihren Aufgaben:

• Unterstützung im hauswirtschaftlichen Bereich, insbesondere bei der Essensversorgung (z.B. bei der  Vorbereitung und Zubereitung von Mahlzeiten, beim Auf- und Abdecken sowie bei erforderlichen Einkäufen)
• Übernahme unterstützender hauswirtschaftlicher Tätigkeiten, insbesondere Küchendienst, Wäschepflege sowie Reinigungs- und Desinfektionsaufgaben
• Unterstützung während der Bring- und Abholzeiten sowie bei organisatorischen Abläufen im Kita-Alltag
• Begleitung und Unterstützung bei Ausflügen und weiteren Aktivitäten der Kindertageseinrichtung 
• Unterstützung bei der Materialbeschaffung, z.B. bei der Zusammenstellung, Vorbereitung und Organisation benötigter Materialien 
• Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen, Festen und Aktionen der Kindertageseinrichtung 
• Unterstützende Tätigkeiten auf dem Außengelände, z.B. bei der Vorbereitung und Ordnung von Spiel- und Aufenthaltsbereichen 
• Allgemeine Unterstützung des Kita-Teams bei nichtpädagogischen Tätigkeiten zur Entlastung der pädagogischen Fachkräfte 

Ihr Profil:

• ausgeprägtes Hygienebewusstsein
• zeitliche Flexibilität
• Freude am Arbeiten im Umfeld von Kindern

Die Gemeinde Kall bietet:

• eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
• eine Vergütung nach S 2 TVöD - SuE
• zusätzliche Altersvorsorge über die Rheinische Zusatzversorgungskasse in Köln 
• Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes 
• vergünstigtes 63 €-Ticket
• Möglichkeit des Fahrradleasings in Kooperation mit JobRad
• vergünstigte Mitgliedschaft im Aktivpark Kall
• Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement durch Mitgliedschaft in der Dienstleistungs-Genossenschaft Eifel

Wichtige Hinweise:

• Die Gemeinde Kall fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls besonders berücksichtigt.
• Bewerbungskosten und Kosten der Reise zu einem Vorstellungstermin können nicht erstattet werden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse). Bitte reichen Sie diese bis zum 23. September 2026 über unser Online-Bewerberportal ein.