Arbeitsfeldleitung (w / m / d)

Beim Zentrum für Schulqualität und Lehrerbildung (ZSL) ist in der Regionalstelle Karlsruhe im Arbeitsfeld „Sonderpädagogik“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Dienstposten der
Arbeitsfeldleitung (w / m / d)
(Bes. Gr. A 15)
(Kennziffer 2026-42)

zu besetzen. 
Ihre Aufgaben:
Förderschwerpunktübergreifende Steuerung der Aus- und Fortbildung in der ZSL-Region für die Schulart SBBZ, die Schulkindergärten sowie die Sonderpädagogik und deren sonderpädagogische Handlungsfelder:
Fortbildungsplanungen (Durchführung und Teilnahme an regionalen Planungs- und Koordinierungssitzungen des ZSL),
Ressourcensteuerung (in Kooperation mit Arbeitsfeld 1/Verwaltung),
Steuerung der Fortbildungsangebote (mittelfristige Planungen, Regelung der Eingaben in LFB-Online),
Verantwortung für laufende Fortbildungsmaßnahmen, 
Steuerung der Zusammenarbeit zwischen den Regionalstellen, Seminaren und Schulen sowie der Schulverwaltung,
Betreuung und Steuerung zentraler Fortbildungsprojekte des ZSL auf regionaler Ebene (z.B. inklusive Bildungsangebote, Digitalisierungsprojekte etc.) in Kooperation mit den regionalen Fachteams,
regelmäßige Dienstbesprechungen mit den regionalen Fachteamleitungen und ggf. den Fachteams,
regelmäßige Dienstbesprechungen mit den Seminarleitungen 
Ansprechpartner für die Personalvertretungen im Zusammenhang mit der Genehmigung von Fortbildungsmaßnahmen,
Unterstützung der Schulen bei der eigenen Fortbildungsplanung und Bedarfsentwicklung,
Genehmigung der Fachberater-Berichte und Übermittlung der Gesamtanrechnungen an das personalführende RP.

Personalverantwortung:
mittelfristige Personalplanung der Aus- und Fortbildnerinnen / Aus- und Fortbildner in Zusammenarbeit mit den regionalen Fachteamleitungen und Seminarleitungen,
Durchführung von Stellenbesetzungsverfahren unter Einbindung des Regierungspräsidiums bzw. der Seminarleitungen,
Steuerung der Ressourcenvergabe (Controlling Vergabe der Anrechnungsstunden und Abordnungen, Vermeidung von Bugwellenstunden),
Mitwirkung bei der Dienstaufsicht über das Aus- und Fortbildungspersonal (regionale Fachteams), 
Mitwirkung bei Beurteilungsverfahren.

Kooperationen auf regionaler Ebene:
Kooperation mit der Schulaufsicht auf der operativen und konzeptionellen Ebene,
Ansprechpartnerin / Ansprechpartner für außerschulische Kooperationspartner, z. B. Hochschulen, Stiftungen, Wirtschaft, Arbeitsagenturen etc.
Kooperation mit den Arbeitsfeldleitungen der anderen Regionalstellen. 

Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Lehramtstudium einer sonderpädagogischen Fachrichtung und haben mehrjährige Erfahrung als Lehrkraft,
Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Bereich der Lehrkräfteausbildung oder Lehrkräftefortbildung und / oder über Erfahrungen im Bereich der Schulverwaltung oder ähnlicher Tätigkeitsbereiche,
Sie haben eine rasche Auffassungsgabe, verfügen über eine hohe Belastbarkeit, Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team und kommunizieren sicher in Wort und Schrift.
Erwartet werden:
überdurchschnittliches Engagement, ergebnisorientiertes Arbeiten, Teamfähigkeit, die Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit sowie die Bereitschaft, sich schnell in neue Arbeitsgebiete einzuarbeiten und sich auch auf Veränderungen in Ihren Aufgaben und deren Anforderungen einzulassen.
Sie kommunizieren mündlich und schriftlich gleichermaßen gewandt und adressatenorientiert und können mit den gängigen informationstechnischen Medien und Programmen sicher umgehen.
Angebot:
interessante, innovative Aufgaben in einer verantwortungsvollen Position und in einem motivierten und kollegial arbeitenden Team,
betriebliches Gesundheitsmanagement,
Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem JobTicket BW oder mit dem JobBike BW,
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
flexible Arbeitszeitgestaltung,
Möglichkeit des mobilen Arbeitens.

Sofern die Voraussetzungen für eine Übernahme in das Beamtenverhältnis nicht vorliegen, erfolgt die Einstellung im Arbeitnehmerverhältnis in Abhängigkeit der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
Nähere Auskünfte erteilt die Leiterin der Regionalstelle Karlsruhe, Frau Dr. Jessica Phillipp, Telefon 0721/91166-200, E-Mail: Jessica.Phillipp@zsl-rs-ka.kv.bwl.de.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer mit den üblichen Unterlagen bis zum 28.09.2026 an das

Zentrum für Schulqualität und Lehrerbildung (ZSL)
- Abteilung 1 -
Heilbronner Straße 314, 70469 Stuttgart

Gerne können Sie Ihre Bewerbung auch per E-Mail (bitte zusammengefasst in einer Anlage möglichst im PDF-Format) an poststelle@zsl.kv.bwl.de übermitteln. Aus Verwaltungs- und Kostengründen können wir Ihre Bewerbungsunterlagen leider nicht zurücksenden. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Informationen zur Verarbeitung personenbezogener Daten bei Bewerbungsverfahren finden Sie auf der Seite „Datenschutz bei Stellenangeboten“ des Kultusministeriums Baden-Württemberg.