IT-Systemadministrator/in (m/w/d) im Sachgebiet 10 Hauptverwaltung
Der Landkreis Main-Spessart sucht eine/n
IT-Systemadministrator/in (m/w/d) im Sachgebiet 10 Hauptverwaltung
Kennung: 10-2026-23
Bewerbungsfrist:
25.05.2026
Dienstbeginn:
nächstmöglich
Beschäftigungsdauer:
befristet bis 31.12.2027
Arbeitszeit:
39 Std. + flexible Arbeitszeit (Gleitzeit)
Vergütung:
E 9a TVöD + Leistungsorientierte Bezahlung (LOB) & Jahressonderzahlung
Dienstort:
Karlstadt
Ihre Aufgaben:
Netzwerkadministration und -betreuung
- Installation, Betreuung und Wartung der Clients (WIN11)
- Installation von Software
- Betreuung der Drucker und des Fleetmanagements
- Austausch und Neueinsatz von Arbeitsplätzen
- Installation, Betreuung und Wartung der WLAN-Infrastruktur
- Administration des MDM-Systems
- Technische Betreuung des Zeiterfassungssystems
- Betreuung der mobilen Endgeräte
- Erstellen von Systemdokumentationen
Support
- Unterstützung der Anwender
- First-Level-Support
- Administration der Videokonferenzsysteme und Unterstützung der Benutzer
- Betreuung der Medienräume
- Durchführung von Schulungen
- Erstellung von Handbüchern
- Ersatz und Aussonderung von Hardwarekomponenten und Arbeitsplätzen
User-Lifecycle-Management
- Anlegen, Ändern und Löschen von Benutzern
- Organisation der Zugriffsrechte auf Anwender-Dateien
- Inventarisierung von Hard- und Software
Sie bringen mit:
- abgeschlossene Ausbildung zur Fachinformatikerin/ zum Fachinformatiker Systemintegration oder eine vergleichbare Ausbildung
- ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten
- idealerweise einschlägige Berufserfahrung
- Fach- und Sozialkompetenz
- Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Selbstreflexion
- ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Bereitschaft zur flexiblen Einbringung der Arbeitszeit
Benefits:
- sinnstiftende Tätigkeit zur Verbesserung des Gemeinwohls
- Möglichkeit zur flexiblen Einbringung der Arbeitszeit durch Telearbeit, Homeoffice oder mobilem Arbeiten
- Personalentwicklungs- und Fortbildungskonzept
- Gesundheitsmanagement (u.a. Initiative gesunder Betrieb, Angebote über Betriebsärztin, etc.)
- Möglichkeit eines Fahrradleasings mittels Entgeltumwandlung (Deutsche Dienstrad)
- Deutschlandticket als Jobticket
- Corporate Benefits
und viele weitere
Sie haben Interesse? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
Für die Verarbeitung Ihrer Bewerbung ist die Angabe einer gültigen E-Mail-Adresse zwingend erforderlich!
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.
Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Sie über das Ergebnis informiert. Die Bewerbungsunterlagen der nicht zum Zuge gekommenen Bewerber/innen (m/w/d) werden nach den datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.
Ansprechpartner bei personalrechtlichen Fragen:
Herr Theobald | Tel.: 09353/793-1102
Ansprechpartner bei fachlichen Fragen:
Herr Ullrich | Tel.: 09353/793-1419
Sofern Sie einen Schwerbehindertenstatus / eine Gleichstellung bejaht haben, bitten wir einen Nachweis darüber beizufügen.
Im Folgenden informieren wir Sie nach Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) über die Erhebung personenbezogener Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zur Einstellung beim Landratsamt Main-Spessart.
https://www.main-spessart.de/informationen/datenschutz/index.html