Bürosachbearbeiterin/ Bürosachbearbeiter (m/w/d) für die Geschäftsstelle der Gleichstellungsbeauftragten

Einleitung

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist die größte Arbeitgeberin im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV).

In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen.

Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und zur Stärkung des Wirtschaftsstandorts Deutschland im Einklang mit den natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!

Die Generaldirektion Wasserstraßen und Schifffahrt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter www.damit-alles-läuft.de .

Kurztext

Die Generaldirektion Wasserstraßen und Schifffahrt (GDWS) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine/einen

Bürosachbearbeiterin/Bürosachbearbeiter (m/w/d) für die Geschäftsstelle der Gleichstellungsbeauftragten

Der Dienstort ist Kiel.
Referenzcode der Ausschreibung 20260996_0002

Dafür brauchen wir Sie

• Geschäftsstellentätigkeiten (z.B.: Sicherstellung der Erreichbarkeit der Geschäftsstelle der Gleichstellungsbeauftragten (GleiB), Durchsicht von Posteingängen, Führen des Terminkalenders, Überwachung von Fristen, Reiseplanung der GleiB und Stellvertreterinnen, Pflege des Intranetauftritts)
• Sachbearbeitung in der Geschäftsstelle der GleiB (z.B.: erstellen von Statistiken, überarbeiten von Vorlagen, selbständiges koordinieren von Anfragen der Beschäftigten und Fachabteilungen)
• Unterstützung der GleiB in der Wahrnehmung ihrer Aufgaben gemäß Bundesgleichstellungsgesetz (z.B.: Terminüberwachung und Vorbereitung von Auswahlverfahren, Führen eines Fristenkalenders und Überwachung der Vernichtung nach Datenschutzgesetz, Internet- und Literaturrecherche, Unterstützung des GleiB-Teams bei der Abarbeitung von To-do-Listen)
• Organisieren von Veranstaltungen (z.B.: Reiseplanung einschl. Fahrzeug- und Hotelreservierungen sowie Veranstaltungsräume einschl. technischer Ausstattung; Einladungserstellung und Zusammenstellung der Unterlagen sowie deren Versand an alle Teilnehmenden; Nachbereitung der Veranstaltungen)

Anforderungsprofil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum
• Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder
• Kauffrau/-mann für Büromanagement bzw. Bürokommunikation (m/w/d) oder
• Rechtsanwalts- bzw. Notarfachangestellten (m/w/d) oder
• Industriekauffrau/-mann (m/w/d) oder
• Groß- und Außenhandelskauffrau/-mann (m/w/d)

Das zeichnet Sie aus:

• Sichere Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Büroorganisation
• Kenntnis und Anwendung von Rechtsgrundlagen: BGleiG, TVöD einschließlich Entgeltordnung, beamtenrechtliche Vorschriften, Teilzeit- und Befristungsgesetz, Mutterschutzgesetz, Pflegezeitgesetz, Familienpflegezeitgesetz Reisekostenrecht, Datenschutzgesetz
• Kenntnisse der grundlegenden Aufbau- und Ablaufstrukturen einer Verwaltung auf Bundes- bzw. Landes- oder Kommunalebene
• Kenntnisse in der Organisation von Besprechungen und Veranstaltungen
• Sichere Handhabung der MS-Office-Produkte (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
• Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, i.V. mit sicherem, angemessenem Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse der deutschen Rechtschreibung
• Ausgeprägtes Kooperationsvermögen mit hoher Empathie und Kontaktfreude
• Arbeitssorgfalt, Genauigkeit und besondere Diskretion (Verschwiegenheitspflicht)
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Das bieten wir Ihnen

• Einstellung in die Entgeltgruppe 5 der EntgO zum TVöD bei Tarifbeschäftigten
• Da keine Planstelle vorhanden ist sind Beamte/Beamtinnen nur bewerbungsfähig, wenn sie zum Zeitpunkt der Bewerbung in der WSV beschäftigt sind (Es besteht eine Entwicklungsmöglichkeit nach BesGr. A8 (BBesG))
• Spannendes und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld
• Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf durch:
  • flexible, moderne Arbeitszeitmodelle
  • verschiedene Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung
  • Homeoffice und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot u.a. im eigenen Aus- und Fortbildungszentrum
• Deutschland-Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss
• Guter Start durch aktives On-Boarding
• Eigener Laptop
• Ergonomischer Arbeitsplatz

Besondere Hinweise

Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Es ist beabsichtigt Vorstellungsgespräche in der KW 31 am Standort Kiel durchzuführen.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Zur Durchführung eines Leistungsvergleichs werden für die Tarifbeschäftigten der WSV und im Ressort des BMV Leistungseinschätzungen eingeholt, die sich verfahrensmäßig an den jeweils geltenden Richtlinien für die beamtenrechtliche Beurteilung orientieren. Die Tarifbeschäftigten erklären mit ihrer Bewerbung ihr Einverständnis zur Durchführung dieser Maßnahme.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 06.07.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite:
http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20260996_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Prüfungsurkunde/-zeugnis zum Berufsabschluss, Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen, Weiterbildungsnachweise) als Anlage in Ihrem Bewerbungsprofil hoch.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Bewerbungsprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Berufsabschluss bzw. Ihre Laufbahnbefähigung und unter „Berufserfahrung“ Ihre Arbeitgeber der letzten 5 Jahre (inklusive des Aktuellen Arbeitgebers).

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter https://www.kmk.org/zab oder unter dem Infoportal zu ausländischen Bildungsabschlüssen: https://anabin.kmk.org/anabin.html. Bei der Zeugnisbewertung ggf. anfallende Gebühren können nicht erstattet werden.

Das elektronische Bewerbungsverfahren wird durch unsere Dienstleisterin, die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen (BAV) mit Sitz in Aurich, durchgeführt. Bei dem Standort Aurich handelt es sich um den Sitz der BAV. Den Standort der ausgeschriebenen Tätigkeit entnehmen Sie bitte der o.g. Dienstortangabe.

Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich“ bewerben.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer: 04941 602-240 zur Verfügung.
(DO:8004) (BG:3)