Sachbearbeiter:innen (m/w/d) im Bereich Bildung
Für unseren Standort Kiel suchen wir mehrere
Sachbearbeiter:innen (m/w/d) im Bereich Bildung
Was sind Ihre Aufgaben?
Zu Ihren künftigen Aufgaben im Sachgebiet Bildung gehören u.a.
- Vorbereiten der Erhebungen und Datenanforderungen
- Dateneingänge auf den verwendeten Meldewegen registrieren (Eingangs-/ Rücklaufkontrolle)
- Dateneingänge auf formale und inhaltliche Richtigkeit sowie Vollständigkeit prüfen
- Plausibilisieren der Daten mithilfe der eingesetzten IT-Fachverfahren inkl. Klärung von Fragen mit den Meldestellen
- fachliche Rückfragen beantworten
- Aufbereiten der Daten inkl. der Erstellung von Tabellen
- Prüfen von Ergebnissen für Standardveröffentlichungen
- Externe Anfragen durch die Bereitstellung von Standardveröffentlichungen beantworten und ggf. Auswertungen bearbeiten
Was bringen Sie mit?
Erforderlich:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachanstellten oder vergleichbare Qualifikationen
- Gute Deutschkenntnisse in Schrift und Wort
Darüber hinaus sollten Sie mitbringen:
- Sicheres Zahlenverständnis, Anwendungssicherheit von MS-Office (insbesondere Excel, Access, Outlook, Word) und IT-Affinität
- Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit, gute Auffassungsgabe und die Fähigkeit, sich schnell in neue Thematiken und Aufgabenstellungen einzuarbeiten
- Einsatzfreude, Eigeninitiative und verbindliche Kommunikation
- Belastbarkeit und ein guter Umgang mit Stresssituationen
- Eine kooperative, dienstleistungsorientierte, verantwortungsvolle und termingerechte Arbeitsweise
Statistik macht Sinn. Für Sie auch?
Wir sind das Statistische Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein (kurz: Statistikamt Nord) und sind für die beiden schönsten norddeutschen Bundesländer die zentrale Dienstleisterin auf dem Gebiet der amtlichen Statistik. Mit den Ergebnissen unserer unabhängigen Arbeit leisten wir einen wichtigen Beitrag zu demokratischer Teilhabe und freier Meinungsbildung.
Was wir bieten
- Gesellschaftlicher Nutzen: Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft, die wir mit Daten und Fakten unterstützen
- Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TV-AVH inkl. jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, Mobiles Arbeiten, 30 Tage Erholungsurlaub
- Personalentwicklung: Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die von uns aktiv gefördert werden
- Mobilität: Maßgeblicher Zuschuss zum DeutschlandTicket, Jobrad Fahrradleasing
- Mentor:innen Programm: Betreuung durch eine:n Mitarbeiter:in außerhalb Ihres Fachbereichs zum Netzwerken und Unterstützen in den ersten 6 Monaten
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann möchten wir Sie gern kennenlernen und freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Wir arbeiten weitgehend digital – daher bitten wir Sie, folgende Bewerbungsunterlagen in einer PDf-Datei unter Angabe der Kennziffer ausschließlich über unser Bewerbungsportal einzureichen:
- Anschreiben
- Lebenslauf
- Nachweis über Schul-, Ausbildungsund Studienabschlüsse
- Relevante bzw. aktuelle Beurteilung / Zeugnisse (möglichst nicht älter als 2 Jahre)
- Nachweise über relevante Fort- und Weiterbildungen
Wir bekennen uns zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, daher sind unsere Stellen grundsätzlich, unter der Voraussetzung einer ganztägigen Besetzung, teilbar. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir stehen für Chancengleichheit und gerechte Bezahlung. Wir fördern die berufliche Entwicklung aller Geschlechter im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes.