Stellvertretende Kassenleitung (m/w/d)
Modern. Verantwortungsbewusst. Zukunftsorientiert.
Die Gemeinde Kirchheim am Neckar mit rund 6.300 Einwohnerinnen und Einwohnern im Landkreis Ludwigsburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als
Stellvertretende Kassenleitung (m/w/d)
in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis.
Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie mit Ihrem Fachwissen zu einer modernen, serviceorientierten und leistungsfähigen Gemeindekasse bei.
Ihre Aufgaben
- Durchführung von Vollstreckungsmaßnahmen einschließlich der Bearbeitung von Insolvenzverfahren
- Festsetzung, Stundung, Niederschlagung und Erlass von Mahngebühren sowie Nebenforderungen (z. B. Zinsen und Säumniszuschläge)
- Pflege der Stammdaten sowie Verwaltung von SEPA-Lastschriftmandaten
- Erstellung von Finanzstatistiken und Meldungen
- Bearbeitung allgemeiner Angelegenheiten der Gemeindekasse
- Vertretung der Kassenleitung
Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.
Ihr Profil
Sie verfügen über
- eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder
- die erfolgreich abgelegte Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA) (Verwaltungslehrgang I),
- oder eine vergleichbare verwaltungsbezogene Qualifikation mit nachgewiesenen Kenntnissen im kommunalen Haushalts-, Kassen- und Vollstreckungswesen.
Darüber hinaus zeichnen Sie sich aus durch
- einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Word, Excel und Outlook,
- eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise,
- ein freundliches, sicheres und serviceorientiertes Auftreten,
- Organisationsgeschick sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit,
- ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Diskretion,
- Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge,
- idealerweise erste Erfahrungen in einer Führungs- oder Leitungsfunktion,
- einen kooperativen, wertschätzenden und lösungsorientierten Führungsstil,
- Kenntnisse im kommunalen Haushalts-, Kassen- und Vollstreckungsrecht, im Finanzverfahren Finanz+ sowie in der kommunalen Doppik sind von Vorteil.
Wir bieten Ihnen
- eine unbefristete Beschäftigung in einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld,
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum,
- flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten,
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
- ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima,
- attraktive Zusatzleistungen, beispielsweise Fahrradleasing und Gesundheitsangebote.
Vergütung
Die Stelle ist bis Entgeltgruppe 8 TVöD-VKA bewertet. Das monatliche Bruttoentgelt beträgt bei einer Vollzeitbeschäftigung derzeit – abhängig von der Stufenzuordnung – zwischen 3.486,40 € (Stufe 1) und 4.230,97 € (Stufe 6).
Die Stufenzuordnung richtet sich nach den tariflichen Bestimmungen des TVöD unter Berücksichtigung der einschlägigen Berufserfahrung. Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Vorschriften des TVöD-VKA unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen und der einschlägigen Berufserfahrung. Es gelten die tarifvertraglichen Bestimmungen des TVöD-VKA einschließlich der üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.
Noch Fragen?
Für fachliche Auskünfte stehen Ihnen gerne
Bedia Schneider
Haupt- und Ordnungsamtsleiterin
Telefon 07143 8955-426
oder
Fabian Kübler
Amtsleiter Finanzverwaltung
Telefon 07143 8955-331
zur Verfügung.
Weitere Informationen über die Gemeinde Kirchheim am Neckar finden Sie unter www.kirchheim-n.de.
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens
Montag, 27. Juli 2026
über unser Online-Bewerberportal oder schriftlich an:
Bürgermeisteramt Kirchheim am Neckar
Hauptstraße 78
74366 Kirchheim am Neckar
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir fördern Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen datenschutzgerecht vernichtet. Bewerbungskosten können leider nicht erstattet werden.