Gemeindearbeiter (m/w/d)
Die Ortsgemeinde Kisselbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Gemeindearbeiter (m/w/d)
Wir bieten u. a.:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Unbefristete Vollzeitbeschäftigung mit 39 Std./Woche
- Entgelt nach Entgeltgruppe 6 TVöD (VKA)
- Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie betriebliche Altersversorgung
- Tariflicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr (ab 2027: 31 Tage)
Was Sie mitbringen:
- Eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung sowie einschlägige Berufserfahrung in einem der folgenden Berufsfelder: Bauberufe, Garten- und Landschaftsbau, Agrar- und Forstberufe, Holzverarbeitung, Elektroberufe, Kraftfahrzeug- und Landmaschineninstandhaltung, Metallbau und Anlagenbau
- Handwerkliches, gewerkeübergreifendes Geschick
- Erfahrungen in der Grünpflege
- Technisches Verständnis für das Bedienen von Maschinen sowie die Reparatur und Wartung von Gerätschaften
- Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, bürgerorientiertes Denken und Handeln, Zuverlässigkeit und persönliches Engagement
- Besitz des Führerscheins der Klasse B, C und T oder die Bereitschaft, die entsprechenden Fahrerlaubnisse bis zur Einstellung zu erwerben
- Fahrausweis für Flurförderfahrzeuge
- Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten (jahreszeitbedingt)
- Gesundheitliche Eignung zur Ausübung (teilweise schwerer) körperlicher Tätigkeiten
- Wohnsitz in der Ortsgemeinde Kisselbach oder in der näheren Umgebung
Ihre Aufgaben u.a.:
- Pflege und Unterhaltung der öffentlichen Gebäude und Anlagen verbunden mit der Hausmeisterfunktion
- Instandhaltung, Pflege und Reinigung der gemeindeeigenen Straßen, Wege und Plätze
- Allgemeine Bauhoftätigkeiten (Organisation von Material und Geräten, Wartung und Pflege sowie Unterhaltung des Maschinen- und Geräteparks, Führung und Bedienung schwerer und komplexer Maschinen zur Grün- und Grundstückspflege, Durchführung von Kleinreparaturen an Gebäuden und Ausstattungsgegenständen)
- Prüfung der Spielplätze auf dem Gebiet der Alt-VG Rheinböllen (Kontrolle der Spielplätze, Dokumentation der Mängel, Controlling der Mängelbeseitigung)
- Arbeitssicherheit und Arbeitsschutz (Durchführung und Dokumentation von Unterweisungen sowie Prüfungen, Zusammenarbeit mit dem Betriebsarzt sowie der Fachkraft für Arbeitssicherheit, Mitwirkung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Kontrolle der persönlichen Schutzausrüstung)
- Personalführung der ehrenamtlich Tätigen sowie der Reinigungskräfte (Arbeitsplanung und -einteilung, Gewährleistung der Einsatzzeiten, Dokumentation der Arbeitsnachweise und Stundenzettel)
- Koordination von Fremdfirmen
- Beschaffung von Material (z.B. Verbrauchsmaterial, Kraftstoffe)
- Überwachung und Koordination von Prüfterminen (z.B. TÜV, UVV)
- Organisation und Durchführung des Winterdienstes
Die Aufgaben erfordern Engagement, körperliche Belastbarkeit sowie Teamfähigkeit und setzen die Bereitschaft zur Arbeit auch an Wochenenden und Feiertagen -zeitweise auch in Verbindung mit der Wahrnehmung von Rufbereitschaft- voraus.
Für weitere Informationen stehen Ihnen als Ansprechpartner zur Verfügung:
Herr Ortsbürgermeister Christian Galle
Tel.: 06766 9699919, E-Mail: kisselbach@sim-rhb.de
Frau Helene Basgal (Personalsachbearbeiterin)
Tel.: 06761 837-207, E-Mail: bewerbungen@sim-rhb.de
Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung (siehe unten) bis zum 04.10.2026.
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Eine datenschutzgerechte Vernichtung Ihrer Bewerbung nach Abschluss des Auswahlverfahrens wird zugesichert.
Verbandsgemeindeverwaltung | Postfach 2 20 | 55469 Simmern