Sachbearbeiter für das Aufgabengebiet Förderung in Tageseinrichtungen (m/w/d)

Standort: Landratsamt Kitzingen

Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Beschäftigungsart: Vollzeit (Jobsharing möglich) und unbefristet

Bewerbungsschluss: 28.06.2026

Gehalt: leistungsgerechte Bezahlung nach den tarifvertraglichen Regelungen: Entgeltgruppe 8 TVöD bzw. nach den beamten- und besoldungsrechtlichen Regelungen: A 8 BayBesG

Über uns

Wir, das Landratsamt Kitzingen, sind die kommunale Verwaltung des Landkreises und bieten Bürgerinnen und Bürgern sowie Unternehmen ein umfassendes Dienstleistungsangebot. Wir sind ein serviceorientiertes, modernes Team, das Verantwortung für die Lebensqualität im Landkreis trägt und Mitarbeitenden Raum für Entwicklung und Mitgestaltung bietet.

Ihre Aufgaben bei uns

• Chancengleichheit von Anfang an: Sie sichern die Kostenübernahme von Teilnahmebeiträgen in Kindertageseinrichtungen und entlasten Familien spürbar.
• Flexible Betreuung ermöglichen: Sie übernehmen die Kindertagespflegekosten und schaffen damit verlässliche Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
• Faire Beiträge gestalten: Sie setzen Kostenbeiträge rechtssicher sowie transparent fest und sorgen für eine verlässliche und gerechte Finanzierungsbasis.
• Zukunft aktiv fördern: Sie begleiten die Beantragung von Fördermitteln im Bereich der Kindertagespflege und unterstützen den Ausbau wertvoller Betreuungsstrukturen.
• Unvergessliche Erlebnisse schenken: Sie ermöglichen die Kostenübernahme von Kinder- und Jugenderholungsmaßnahmen und schenken jungen Menschen unbeschwerte, entwicklungsfördernde Auszeiten.

Das bringen Sie mit

• Fundierte Verwaltungsausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), Fachrichtung Allgemeine Innere Veraltung des Freistaates Bayern und der Kommunalverwaltung, bzw. Fachprüfung I oder Beamter (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen.
• Voller Einsatz für die Sache: Sie zeichnen sich durch eine große Leistungsbereitschaft, spürbare Einsatzfreude und eine hohe Belastbarkeit auch in turbulenten Zeiten aus.
• Souverän und überzeugend auftreten: Sie punkten mit einem aufgeschlossenen, sicheren sowie bestimmten Auftreten und setzen Ihr Verhandlungsgeschick zielführend ein.
• Freiräume mutig nutzen: Sie strukturieren Ihre Arbeitsplanung vollkommen eigenverantwortlich und treffen anfallende Entscheidungen klar, zeitnah und fundiert.
• Gemeinsam über sich hinauswachsen: Sie bereichern das Team durch Ihre Kooperationsfähigkeit und bringen die Bereitschaft mit, sich durch kontinuierliche Fortbildungen weiterzuentwickeln.

Das bieten wir

• Leistungsgerechte Bezahlung: Vergütung nach TVöD (EG 8) und betriebliche Altersvorsorge.
• Ihre Gesundheit im Fokus: Wir unterstützen Sie mit Betrieblichem Gesundheitsmanagement (z. B. i-gb-Card) oder modernem e-Bike-Leasing.
• Eine Teamkultur, die stimmt: Ein motiviertes Team, dass sich auf Ihre Unterstützung freut und ein Arbeitsklima, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird.
• Mobil durch den Landkreis: Durch einen Zuschuss zum Jobticket nutzen Sie den Nahverkehr zu vergünstigten Konditionen.

Vielfalt und Chancengleichheit

Das Landratsamt Kitzingen fördert aktiv die Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

So bewerben Sie sich

Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Frau Katrin Keß, Leiterin des Sachgebietes 51 – Jugend und Familie, gerne zur Verfügung: Tel. 09321 928-5100.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerberportal https://www.mein-check-in.de/kitzingen

Bewerbungsfrist: bis spätestens 28.06.2026.