Mitarbeiter (w/m/d) Systemtechnik (zentrale Dienste)
Wir suchen einen
Mitarbeiter (w/m/d) Systemtechnik (zentrale Dienste)
Vergütung
bis Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA
Einsatzbereich
Kommunales Gebietsrechenzentrum
Beschäftigungsumfang
Vollzeit oder Teilzeit
Befristung
unbefristet
Einstellung zum
nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist
20.05.2026
Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium als Informatiker (w/m/d) oder in einem vergleichbaren informationstechnischen Studiengang an einer Universität oder Fachhochschule
- Alternativ: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung im IT-Bereich oder eine durch Ausbildung / Weiterbildung und mehrjähriger Berufserfahrung vergleichbares Niveau durch Praxistätigkeiten und Schulungen
Deine Aufgaben
- Planung und Pflege Server-Hardware
- Planung und Pflege Server-OS (Linux und Windows)
- Entwicklung und Pflege der Virtualisierungsumgebung
- Planung und Durchführung von Sicherheitsrichtlinien und Härtungsmaßnahmen
- Dokumentation
- Mitarbeit in technischen Projekten
- Planung und Pflege des Verzeichnisdienstes
- Update und Patch-Management
- Mitarbeit an der Erarbeitung von präventiven Schutzmaßnahmen und Reaktionsmöglichkeiten
- Der Aufgabenschwerpunkt liegt im Bereich der Bereitstellung und Administration der Virtualisierungsumgebung und der Serverinfrastruktur
Das bringst Du mit
- Mehrjährige praktische Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen
- Fundierte Fachkenntnisse Virtualisierungstechnologien
- Fundierte Kenntnisse im Aufbau und Administration von Verzeichnisdiensten
- Fundierte Fachkenntnisse im Bereich OS Linux und MS Windows
- Fundierte Fachkenntnisse im Bereich der Internet Protokolle (IP)
- Fachkenntnisse über Sicherheitstechniken für EDV-Netzwerke / Härtung von Systemen
- Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Serviceorientierung und Flexibilität
- Teamfähigkeit mit der Bereitschaft, über den eigenen Aufgabenbereich hinaus, Verantwortung und Aufgaben innerhalb des KGRZ zu übernehmen
- Die Bereitschaft zum flexiblen Arbeitseinsatz nach den Erfordernissen der anstehenden Aufträge (Mehrarbeit in Spitzenzeiten/Bereitschaftszeiten)
- Gute Kenntnisse im technischen Englisch in Wort und Schrift
- Analytisches und abstraktes Denk- und Urteilsvermögen
- Ein hohes Maß an Planungs- und Organisationsvermögen
- Die Bereitschaft zur permanenten Aus- und Weiterbildung
Wir bieten Dir
- Flexible Arbeitszeiten; Home-Office
- 30 Tage Jahresurlaub (5-Tage Woche)
- Für Bewerber (w/m/d) die das Anforderungsprofil erfüllen, besteht die Möglichkeit einer Hospitation im Kommunalen Gebietsrechenzentrum
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD
- Stadteigenes KiTa-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
- Coachings, Workshops und individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
- Aktive Gesundheitsförderung durch unser modernes zertifiziertes Gesundheitsmanagement
- Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
- Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern)
- Fahrradleasing
- Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame Veranstaltungen wie den B2Run- Lauf
Wir freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie Bewerbungen im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht.
Bei Rückfragen zu den Stelleninhalten steht Herr Weinand (0261 / 129 1209) sehr gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum
Stellenbesetzungsverfahren steht Frau Hahn (0261 / 129 1882) sehr gerne zur Verfügung.
Stadtverwaltung Koblenz
Amt für Personal und Organisation
Postfach 20 15 51, 56015 Koblenz