gärtnerische (Friedhofs-) Hilfskraft (m/ w/ d) für den Baubetriebshof

Die Stadt Königslutter am Elm mit rund 16.000 Einwohner*innen im Landkreis Helmstedt und in der Nähe zu den Oberzentren Braunschweig und Wolfsburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine gärtnerische (Friedhofs-) Hilfskraft (m/w/d) für den Baubetriebshof

(39 Wochenstunden (Vollzeit) – unbefristet – Bezahlung nach Entgeltgruppe 3 TVöD)

Zu Ihren Aufgabenschwerpunkten gehören insbesondere:

• Pflanzarbeiten von Bäumen, Stauden, Solitärgehölzen und Hecken
• Gestaltung und Pflege von Grünflächen sowie Pflanzbeeten
• Mäharbeiten auf städtischen Friedhöfen mit handgeführten Mähern und Aufsitzmähern
• Schneidearbeiten mit motorbetriebenen Freischneidern und Heckenscheren
• Bedienung von Fahrzeugen, Maschinen und Friedhofsbaggern
• Unterstützung bei der Auftragsbearbeitung im Friedhofsbereich
• Durchführung von Beerdigungen, Urnenbeisetzungen und Trauerfeiern
• Einebnungen und Aufhügelungen von Grabstätten
• Mithilfe bei der Führung von Belegungslisten
• Durchführung des Winterdienstes

Die Änderung und Zuordnung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.

Ihr Anforderungsprofil:

• Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
• Flexibilität sowie eine hohe Leistungsbereitschaft
• Körperliche und psychische Belastbarkeit
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
• Erfahrung im Umgang mit Maschinen

Wünschenswert sind ebenfalls:

• eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf
• Erfahrungen in der Baumpflege
• Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse BE

Wir bieten Ihnen:

• Zukunftssicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• einen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
• eine wertschätzende und respektvolle Unternehmenskultur
• eine angenehme und offene Arbeitsatmosphäre
• qualitative und vielseitige Fortbildungsmaßnahmen
• eine attraktive gleitende Arbeitszeit
• bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 3 TVöD mit dynamischer Entwicklung des Entgelts
• individuelle Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen (TVöD)
• eine leistungsorientierte Bezahlung basierend auf Zielvereinbarungen
• eine Jahressonderzahlung (TVöD)
• jährlich 30 Tage Erholungsurlaub
• die Möglichkeit des Fahrradleasings
• die Möglichkeit einer Hansefit-Mitgliedschaft
• zusätzliche Altersvorsorge (TVöD)

Ihre Bewerbung:

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre

• Bewerbung mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen, gerne per Mail  
• unter Angabe der Kenn-Nr. 22/2026
• bis zum 19.07.2026
• als gebundene pdf-Datei oder postalisch (ohne Bewerbungsmappe) an

Stadt Königslutter am Elm

Fachbereich 1 – Personal

Am Markt 2

38154 Königslutter am Elm oder

per E-Mail an: personal@koenigslutter.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

In der Regel erfolgt sowohl die Vorauswahl als auch die endgültige Auswahl anhand der Bewerbungsunterlagen. Bei mehreren im Wesentlichen gleich geeigneten Bewerber*innen (m/w/d) erfolgt eine zusätzliche Auswahl aufgrund eines strukturierten Vorstellungsgesprächs.

Ihr*e Ansprechpartner*in:

Für Fragen zu den Stelleninhalten:

• Herr Marocke (Tel. 05353 – 912-152; oliver.marocke@koenigslutter.de)

Für Fragen zum Arbeitsverhältnis:

• Frau Thunig (Tel. 05353 – 912-191; personal@koenigslutter.de)

Bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen sowohl eine Mobilfunknummer als auch eine E-Mailanschrift bei (sofern beides vorhanden), sodass eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch ggf. auch kurzfristig erfolgen kann.

Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung sollte zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitgeteilt werden.

Schwerbehinderte und schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte haben Sie Verständnis, dass die Rücksendung Ihrer Unterlagen nur im Falle eines beigefügten, ausreichend großen und frankierten Rückumschlages erfolgen kann. Nach Abschluss des Verfahrens werden nicht zurück gesandte Unterlagen unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Vorgaben vernichtet.

Bitte beachten Sie die Informationen zu Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung für Bewerber*innen (m/w/d) (Stand: 01.02.2022) auf der Homepage der Stadt Königslutter am Elm unter Informationen nach Artikel 13 DSGVO FB1 Personal / Stadt Königslutte