Leitung Geschäftsbereich Bau und Entwicklung inkl. Sachbearbeitung Straßenbau und Straßenunterhaltung
Jede Stadt und jedes Dorf brauchen Menschen, die überzeugen und vorangehen.
Darum suchen wir Sie als Leiter (m/w/d) für unseren Geschäftsbereich Bau und Entwicklung in Vollzeit mit durchschnittlich 39 Stunden pro Woche (Teilzeit mit einer Arbeitszeit von mind. 35 Stunden pro Woche möglich). Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team in die Zukunft!
Die Recknitzstadt Laage ist geschäftsführende Gemeinde des Amtes Laage, welches neben der Recknitzstadt Laage drei weitere Gemeinden umfasst. Im Amtsbereich haben ca. 9.000 Einwohnerinnen und Einwohner ein lebens- und liebenswertes Zuhause gefunden. Die günstige Lage und die Nähe zur Hanse- und Universitätsstadt Rostock machen Laage als Wirtschaftsstandort interessant. Es erwartet Sie eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit für den sich stetig entwickelnden Amtsbereich. Sie leiten in der Funktion als Geschäftsbereichsleitung Bau und Entwicklung (m/w/d) einen Bereich mit 11 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, wobei Sie neben der Leitung des Geschäftsbereichs eigenverantwortlich für das Sachgebiet Straßenbau und -Unterhaltung zuständig sind. Sie übernehmen als Leitung die organisatorische, personelle und fachliche Verantwortung für Ihr qualifiziertes Team.
Zu Ihren Aufgaben gehören im Wesentlichen:
- Zielorientierte fachliche und personelle Führung sowie Organisation des Geschäftsbereiches mit den Fachgebieten Bauleitplanung, Hochbauvorhaben, Gebäudemanagement, Liegenschaftsverwaltung, Straßenbauunterhaltung und Grundstücksverkehr
- Wahrnehmung von Projektsteuerungs- und Bauherrenaufgaben für Maßnahmen im Hoch- und Straßenbau (Neubau, Sanierung und Unterhaltung) sowie im Rahmen der Stadtplanung und Stadtentwicklung
- Vorbereitung komplexer Themen und Vorgänge für die kommunalen Gremien und Präsentation bei den entsprechenden Gremiensitzungen
- Zusammenarbeit mit Ingenieur- und Planungsbüros sowie Überwachung der Leistungserbringung im Bereich Straßenbau
- Umsetzung von Maßnahmen, Vergabe, Überwachung und Abrechnung auf der Grundlage von HOAI und VOB/VOL
- Bearbeitung von Fördermaßnahmen und deren Abrechnung im Bereich Straßenbau,
- Budgetverwaltung und -Überwachung in der laufenden Haushaltsdurchführung
- Betreuung von Neu-, Umbau- und Instandhaltungs-/ Instandsetzungsmaßnahmen im Bereich Straßenbau
Sie bringen mit:
- eine abgeschlossene Fach- oder Hochschulausbildung (Diplom-FH oder Bachelor) der Fachrichtungen Tiefbau, Architektur, Bauingenieurwesen, Stadt- und Regionalplanung oder
- eine abgeschlossene Fach- oder Hochschulausbildung (Diplom-FH oder Bachelor) in der Fachrichtung allgemeine Verwaltung oder eine abgeschlossene Qualifizierung zum Verwaltungsfachwirt (Angestelltenlehrgang II) bzw. Verwaltungs-Betriebswirt (VWA) mit mehrjähriger Berufserfahrung im hier einschlägigen technischen Feld oder
- min. 10 Jahre Berufserfahrung bei einem Arbeitgeber als Führungskraft im hier einschlägigen technischen Feld mit nachgewiesenem sehr guten Arbeitszeugnis und Verwaltungserfahrung.
- Führungspersönlichkeit mit hoher Führungskompetenz und wünschenswert mit nachgewiesener erfolgreicher Führungserfahrung und -verantwortung.
- sicheres und verbindliches Auftreten.
- Engagement, Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfreude und kostenbewusstes Handeln.
- Konflikt- und Kompromissfähigkeit, Fähigkeit zur Motivation von Mitarbeiter-/innen.
- sicheren Umgang mit gesetzlichen Grundlagen.
- ein hohes Maß an Flexibilität bezüglich der Bereitschaft zur Dienstverrichtung auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten, Teilnahme an Sitzungen und Veranstaltungen.
- Fähigkeit zur selbständigen Arbeit, Bereitschaft zur Teamarbeit sowie zuvorkommender, dabei sicherer und gewandter Umgang mit allen Anspruchsgruppen.
- Führerschein Klasse B.
- Aufgeschlossenheit gegenüber fachlichen Neuerungen sowie Bereitschaft zur Fortbildung.
Wir bieten Ihnen:
- Ein Kollegium, dass sich auf Sie freut!
- Festanstellung in der Eingruppierung nach Entgeltgruppe 12 nach TVöD-VKA.
- stetige Investitionen in unsere Mitarbeitenden wie z.B. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- sehr interessantes, lebendiges und vielseitiges Aufgabengebiet mit eigenverantwortlichen Gestaltungsmöglichkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld
- viele Vorteile der Leistungen des öffentlichen Dienstes z. B. jährliche Jahressonderzahlung, Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen, Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Arbeitstagen /Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), betriebliche Altersvorsorge
- Sachbezugskarte oder Deutschlandticket
Die Recknitzstadt Laage zeichnet sich aus durch:
- eine hohe Lebensqualität mit zahlreichen Freizeit-, Vereins- und Kulturangeboten
- sehr gute Bildungs- und Kinderbetreuungsangebote
- eine gut entwickelte Infrastruktur im Bereich des Sports
- sehr gute ÖPNV-Anbindung nach Güstrow und Rostock
Weitere Infos:
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Beeinträchtigung oder Weltanschauung.
Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Kerstin Ernst Tel. (03 84 59) 3 35 23
Wir freuen uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung bis zum 31.05.2026. Bitte richten Sie diese ausschließlich digital an
Bitte fassen Sie die Unterlagen möglichst in einer PDF-Datei zusammen.
Für Ihre Bewerbung erhalten Sie die Eingangsbestätigung ausschließlich per E-Mail. Wir möchten insbesondere schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte ermuntern, sich zu bewerben.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass die mit der Bewerbung entstandenen Kosten durch uns nicht erstattet werden.
Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage des Art 6 Abs. 1 b und e Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) - zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen - in Verbindung mit § 10 Abs 1 Datenschutzgesetz M-V. Informationen zur DSGVO in Bezug auf das Bewerbungsverfahren finden Sie unter: Verarbeitungstaetigkeiten Informationspflicht
gez. Christin Zimmermann
Bürgermeisterin