Sachbearbeiter (m/w/d) im Fachbereich 4.1 - Wirtschaftliche Jugendhilfe, Kindertagesstätten und Sport-, Bereich Unterhaltsvorschuss
Bei der Kreisverwaltung Kaiserslautern ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Sachbearbeiter (m/w/d) im Fachbereich 4.1 - Wirtschaftliche Jugendhilfe, Kindertagesstätten und Sport -, Bereich Unterhaltsvorschussleistungen
zu besetzen.
E 9b TVöD | 39 Wochenstunden | unbefristet
Der Unterhaltsvorschuss ist eine besondere Hilfe für alleinerziehende Elternteile und ihre Kinder. Er hilft Alleinerziehenden, wenn das andere Elternteil keinen oder nicht regelmäßig Unterhalt zahlt.
Diese Aufgaben erwarten Sie im Wesentlichen:
- selbständige Sachbearbeitung für die Unterhaltsvorschusskasse (Leistung, Heranziehung, Forderung)
- Berechnung des festzusetzenden Unterhalts
- Widerspruchssachbearbeitung und Sonderaufgaben (u.a. Auslandsunterhalt)
- umfassende Beratung und Unterstützung nach den Erfordernissen des Familienrechts
- Zusammenarbeit mit leistungsgewährenden Stellen und Beiständen
Ihr Anforderungsprofil:
- eine Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten sowie der erfolgreiche Abschluss des Angestelltenlehrgangs II bzw. die Bereitschaft, den Angestelltenlehrgang II zu absolvieren
- wünschenswert: Erfahrungen im Unterhaltsvorschussrecht, der Sozialgesetzgebung und/oder dem Unterhaltsrecht
- Bereitschaft zur Ausführung des kommunalen Vollzugsdienstes sowie Bereitschaft zur entsprechenden Weiterbildung
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- hohes Maß an Konflikt-, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
- Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
- IT-Kenntnisse
Was wir bieten:
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten durch großzügig festgelegte Rahmenzeiten und das Führen eines Gleitzeitkontos
- Homeoffice im Rahmen der stellenbezogenen Möglichkeiten
- Jobticket
- Jobrad
- Betriebliche Altersvorsorge durch die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
- Angebot der Zahlung vermögenswirksamer Leistungen durch den Arbeitgeber
- bedarfsorientierte Fortbildungen
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe
- Corporate Benefits
Nicht zuletzt in Zeiten von globalen Krisen wie der Corona-Pandemie konnte sich der öffentliche Dienst als Arbeitgeber als Garant für einen konstanten und sicheren Lebensunterhalt beweisen.
Die Kreisverwaltung Kaiserslautern tritt bei Personalentscheidungen für Chancengleichheit ein.
Bewerbungen von Teilzeitkräften auf Vollzeitstellen sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.
An dieser Stelle wird ausdrücklich darauf hingewiesen, dass sofern im Zusammenhang mit dieser Ausschreibung die männliche Geschlechterformulierung verwendet wird, auch immer das weibliche und das dritte Geschlecht (divers) gleichermaßen angesprochen wird. Eine Benachteiligung des weiblichen und des dritten Geschlechts wird ausdrücklich ausgeschlossen.
Die Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren erfolgt auf Grundlage von Art. 6 und 88 der DSGVO i. V. m. § 4 ff. Landesdatenschutzgesetz (LDSG).