Objektleitung Reinigung Rathaus und Gymnasium (m/w/d)
Bei der Stadt Langenhagen ist in der Abteilung 69 Gebäudeverwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Vollzeit eine Stelle als
Objektleitung Reinigung Rathaus und Gymnasium (m/w/d)
(Ausschreibungsnummer 5480)
zu besetzen.
Die Tätigkeiten sind nach Entgeltgruppe 6 TVöD bewertet. Die Eingruppierung erfolgt anhand der persönlichen Voraussetzungen.
Der Einsatz erfolgt im Rathaus Langenhagen (Marktplatz 1, 30853 Langenhagen) und im Gymnasium Langenhagen (Theodor-Heuss-Straße 55, 30853 Langenhagen). Bei Bedarf kann der Einsatz in anderen Gebäuden der Stadt Langenhagen erfolgen.
Arbeitszeit ist in der Regel montags bis freitags von 8:30 bis 17:00 Uhr, in Ausnahmefällen bzw. bei Bedarf morgens ab 5:30 Uhr bzw. bis zum Ende der Abendreinigung bis 20:30 Uhr.
Die Stelle ist unter der Voraussetzung der vollen personalwirtschaftlichen Ausschöpfung teilzeitgeeignet, es steht jedoch nur ein Arbeitsplatz zur Verfügung.
Tätigkeitsschwerpunkte:
- Durchführung der Unterhaltsreinigung inkl. Vertretungseinsatz für Stammkräfte
- Durchführung von Sonder-, Grund-, Intensiv- und Glasreinigung in Objekten der Stadt Langenhagen
- Einsatz von Reinigungsmaschinen, Reinigungsautomaten und Dosiersystemen sowie deren Pflege und Wartung, soweit zulässig und technisch möglich; Überwachung der Wartungstermine und DGUV-Prüftermine
- zentrale Materialverwaltung im Objekt, Bestücken mit Verbrauchsmaterial, Reinigungstextilien und Chemie, Sicherstellung der Materiallogistik
- Führen von Dienstfahrzeugen
- Bedienung und Kontrolle der eigenen Waschstation für Reinigungstextilien (Reinigung, Trocknung, Vorpräparieren)
- Durchführen von fachlichen Unterweisungen von Reinigungskräften, Ersteinweisung in Reinigungsreviere, Revierzuweisung
- Kontrolle der sach- und fachgerechten Durchführung der Unterhaltsreinigung, Durchführung von Qualitätskontrollen und Mängeldokumentation
- Mitarbeit bei der Erstellung von Raumbüchern, Revierplänen und revierspezifischen Leistungsverzeichnissen
- Überwachung der Reinigungspläne und dem fachgerechten Einsatz von Reinigungschemie, Maschinen und der Arbeitsschutzvorschriften
- Organisation der Vertretung im Falle von Abwesenheiten (Krankheit, Urlaub)
- fachliche Anleitung der Reinigungskräfte bei allen Reinigungsvorgängen, insbesondere Überwachung und Anleitung beim Einsatz von Sonderchemie
- erster Ansprechpartner vor Ort für Reinigungskräfte, Objektnutzer, Haustechnik, Servicetechniker sowie der Fachkoordination Eigenreinigung
Wir bieten:
- unbefristete Beschäftigung in Vollzeit im öffentlichen Dienst
- Bezahlung nach TVöD; die Vergütung bei Entgeltgruppe 6 TVöD liegt zwischen 3.240,30 € und 3.926,20 € (je nach Berufserfahrung, Tarifstand ab Mai 2026)
- Vorzüge des TVöD, z. B. 30 Tage Tarifurlaub, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Zusatzversorgung (VBL) etc.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit diversen Betriebssportangeboten
- Fluxx-Notfallbetreuung für Kinder und unterstützungsbedürftige Angehörige
- Teilnahme an Corporate Benefits
- Zugang zu Fitnessstudios, Schwimmbädern und vielen weiteren Sporteinrichtungen mit Hansefit
- Fahrradleasing
- Jobticket
- attraktive Reinigungsreviere und moderne Arbeitsmittel
- gutes kollegiales Umfeld
Voraussetzungen:
- Abschluss der 3-jährigen Ausbildung zum/zur Gesellen/Gesellin Gebäudereinigung mit mindestens einjähriger Berufserfahrung
- erste Erfahrungen als Vorarbeiter/in oder Kolonnenführer/in im Bereich Gebäudereinigung
- Führerschein der Klasse B oder 3
- Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen
- Erfahrung im Umgang mit Reinigungsmaschinen und Reinigungsautomaten
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit und gute soziale Kompetenz
- Flexibilität und Bereitschaft zur Übernahme von Krankheits- und Urlaubsvertretung im zugewiesenen Objekt
- mentale und körperliche Belastbarkeit (bis zu 15 kg heben, Bücken, in die Knie gehen etc.)
- doppelte Impfung oder Immunisierung gegen Masern zum Einstellungszeitpunkt (oder medizinisch bescheinigte Kontraindikation)
Die Stadt Langenhagen strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das allen Personen unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet.
Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Stadt Langenhagen ist an einer ausgewogenen Geschlechterquote interessiert. Aus diesem Grund besteht bei gleicher Eignung ein höheres Interesse an der Besetzung der Stelle mit einer diversgeschlechtlichen Person.
Sie haben Interesse und möchten Teil unseres Reinigungsteams werden?
Dann bewerben Sie sich bis zum 05.04.2026 über unser Online‑Stellenportal bei uns. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsabschluss, Führerschein und ggf. Arbeitszeugnisse bei.
Sie haben noch Fragen? Kein Problem!
Bei Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Putz (Tel. 0511/7307‑1119) gern zur Verfügung. Für Fragen zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an die Abteilungsleiterin Frau Grimm-Hose (Tel. 0511/7307‑6910).