Sachbearbeitung Entgeltmanagement (m/w/d)
Sachbearbeitung Entgeltmanagement (m/w/d)
Besoldungsgruppe A 11 LBesG | Teilzeit (20 Wochenstunden) | unbefristet
(Ausschreibungs-ID 2301)
Im Dezernat Bildung, Jugend, Familie und Sport, ist im Bereich Jugendamt, in der Abteilung Wirtschaftliche Jugendhilfe, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, die oben genannte Stelle zu besetzen.
So sieht Ihr Alltag aus ...
- Entgelte und Kostenkalkulationen mit Jugendhilfeträgern nach §§ 77 und 78a ff SGB VIII prüfen, bewerten und verhandeln
- pädagogische Fachkräfte und Mitarbeitende der Wirtschaftlichen Jugendhilfe zu Entgeltfragen beraten
- Grundsatzangelegenheiten zur Entgeltbildung bearbeiten
- regelmäßiges Benchmarking der regionalen und überregionalen Preisstruktur
- Finanzcontrolling der örtlichen Jugendhilfeträger und deren Angebote per Datenanalyse
- Daten für Leitungskräfte des Bereichs aufbereiten, mit Fach- und Finanzcontrolling abstimmen und in Budgetprognosen einfließen lassen
- Zuständig für die Kommunikation mit der Ansprechstelle des Kommunalen Zweckverbandes Rheinlad-Pfalz zu Entgeltfragen
Wenn Sie ...
- ein abgeschlossenes Studium an einer Hochschule/Fachhochschule für öffentliche Verwaltung mit dem Abschluss in den Studiengängen Verwaltung oder Verwaltungsbetriebswirtschaft (Befähigung für das dritte Einstiegsamt der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen gemäß § 15 Abs. 4 Nr. 1 und 2b LBG) mitbringen und die beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen
- Vertiefte Rechtskenntnisse im SGB VIII besitzen
- Kenntnisse im Entgeltrecht SGB IX sowie im Tarifrecht (v.a. TVöD, AVR Diakonie, AVR Caritas) bzw. die Bereitschaft sich diese anzueignen
- Entscheidungsfreudig und verantwortungsbewusst sind
- Ein hohes Maß an Engagement und Durchsetzungsvermögen besitzen
- Kommunikations- und konfliktfähig sind
- Verhandlungsgeschick und Fähigkeit zu strategischem Denken mitbringen
- Medienkompetenz (u.a. routinierter Umgang mit den gängigen Office-Programmen und Kommunikationsverfahren, routinierter Umgang mit den eingesetzten Fachverfahren) besitzen
- Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift besitzen
- Handeln und Verhalten nach den Leitlinien der Zusammenarbeit für Sie selbstverständlich sind.
Bekommen Sie von uns ...
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- gute Verkehrsanbindung
- durch die Stadt gefördertes Jobticket
- Möglichkeit zur beruflichen Entwicklung
- Qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Job-bike (Fahrradleasing)
- Sonderkonditionen in kooperierenden Fitnessstudios
- Möglichkeit zur 4-Tage-Woche (sofern das Aufgabengebiet dies zulässt)
- grundsätzliche Möglichkeit zur Mitnahme von Hunden entsprechend unserer Dienstvereinbarung
- Attraktive Zusatzleistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Leistungszulage, Vermögenwirksame Leistungen.
Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten bis spätestens 09.06.2026 direkt über unser Bewerbungsportal:
Sachbearbeitung Entgeltmanagement (m/w/d) | Bewerbungsportal
Vielfalt ist uns sehr wichtig! Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne Herr Holweck unter der Telefonnummer 0621/504-3649 und Personalfragen werden von Frau Saglamer, Telefonnummer 0621/504-2181 beantwortet.