Justizhelfer/Justizhelferin (m/w/d)
Öffentliche Stellenausschreibung für Beschäftigte des Landes
Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber
Bei dem Sozialgericht Lübeck ist zum 01.02.2027 eine Stelle:
eines Justizhelfers / einer Justizhelferin (m/w/d)
zunächst befristet bis 31.01.2028 in Vollzeit (38,7 Wochenstunden) im Bereich der Gerichtswachtmeisterei zu besetzen. Eine Verlängerung der Befristung bzw. Entfristung wird angestrebt.
Über uns
Die Zuständigkeit der Gerichte der Sozialgerichtsbarkeit ist gesetzlich genau geregelt. Sie sind gegenwärtig vor allem für folgende Sachgebiete zuständig:
- Gesetzliche Rentenversicherung einschließlich der Alterssicherung der Landwirte
- Knappschaftsversicherung
- Gesetzliche Unfallversicherung
- Gesetzliche Krankenversicherung
- Soziale und private Pflegeversicherung (Elftes Buch Sozialgesetzbuch)
- Künstlersozialversicherung
- Vertragsarztrecht und -zahnarztrecht
- Arbeitsförderung einschließlich der übrigen Aufgaben der Bundesagentur für Arbeit
- Grundsicherung für Arbeitsuchende
- Soziale Entschädigung bei Gesundheitsschäden, unter anderem Kriegsopferversorgung, Soldatenversorgung, Impfschadensrecht, Gewaltopferentschädigung und bestimmte Angelegenheiten aus dem Schwerbehindertenrecht
- Angelegenheiten der Sozialhilfe und des Asylbewerberleistungsgesetzes.
Das Sozialgericht Lübeck ist zuständig für die Hansestadt Lübeck und die Kreise Herzogtum Lauenburg, Ostholstein, Segeberg und Stormarn.
Ihre Aufgaben
Das ausgeschriebene Aufgabengebiet umfasst u.a.:
- Ordnungs- und Sicherheitsdienst
- körperliche Durchsuchung der Besucherinnen und Besucher, der Prozess- und Verfahrensbeteiligten auf Waffen und sonstige gefährliche Gegenstände (Einlasskontrolle)
- ggf. Sitzungsdienst einschließlich des Vollzugs der sitzungspolizeilichen Maßnahmen
- Abfertigen ein- und ausgehender Postsendungen
- Aktentransport
- Boten- und Postgänge
- Archivarbeiten
- ggf. übrige Aufgaben i.S. der Dienstordnung für den Justizwachtmeisterdienst (JWDO)
Das bringen Sie mit
Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:
- ein erfolgreicher Hauptschulabschluss oder ein als gleichwertig anerkannter Bildungsstand
- eine abgeschlossene Berufsausbildung oder eine mindestens zweijährige Berufstätigkeit
- Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B
- eine uneingeschränkte gesundheitliche Eignung sowie ein hohes Maß an körperlicher Fitness und Leistungsbereitschaft (häufiges Tragen und Heben von Lasten, Laufen längerer Strecken auch über Treppen und Stufen)
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit entsprechender Ausdrucksfähigkeit
- sicheres Auftreten
- Durchsetzungsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Einsatzbereitschaft
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
- Bereitschaft sich in neue EDV-Programme einzuarbeiten
Da bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen eine Übernahme in das Beamtenverhältnis nicht ausgeschlossen ist, muss die Bewerberin / der Bewerber diese auch für eine spätere Verbeamtung erfüllen.
Wir bieten Ihnen
Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 4 TV-L möglich.
Darüber hinaus bieten wir:
- ein kollegiales Arbeitsklima
- ein vielseitiges Fortbildungsangebot
- ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
- eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten
- Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket für den ÖPNV
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
Wir freuen uns auf Sie!
Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.
Wir streben in allen Beschäftigungsgruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Eine Beschäftigung in Teilzeit ist leider nicht möglich.
Jetzt bewerben!
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum
15.09.2026
an die Direktorin des Sozialgerichts Lübeck, Eschenburgstraße 3, 23568 Lübeck, gerne alternativ in elektronischer Form an:
verwaltung@sg-luebeck.landsh.de
Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet.
Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen unter https://www.schleswig-holstein.de/DE/Justiz/LSG/Datenschutz/datenschutz_node.html entnehmen.
Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos sowie Bewerbungsmappen verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.
Für tarifrechtliche und fachliche Fragen zum Anforderungsprofil sowie Fragen zum Verfahren und der damit verbundenen Aufgaben steht Ihnen die Geschäftsleiterin des Sozialgerichts Lübeck, Frau Holst unter der Telefonnummer 0451/371-1337, gerne zur Verfügung.