Fachgebietsleitung Technik

Als Leitung des Fachgebietes Technik sind Sie Teil des engagierten Fachdienstes Bauen des Landkreises Lüneburg. Dabei unterstützen Sie Ihre Fachdienstleiterin bei technischen Fragestellungen und nehmen auch selbst Aufgaben der technischen Sachbearbeitung wahr.

Unbefristete Vollzeitbeschäftigung (40,00 Stunden / Woche) ab 01.11.2026 in Lüneburg mit einer Vergütung bis zur Bes.Gr. A 13 NBesG.

Ihre Aufgaben

• Als Fachgebietsleitung sind Sie personal- und organisationsverantwortlich für das Fachgebiet Technik, wirken bei der Entwicklung von Leistungszielen für dieses mit und unterstützen die Beschäftigten des Fachgebietes Technik in schwierigen oder besonders bedeutsamen Einzelfällen,
• Sie unterstützen Ihre Fachdienstleitung in technischen Fragestellungen,
• im Rahmen der technischen Sachbearbeitung bearbeiten Sie insbesondere selbstständig und abschließend Bauvoranfragen, Bauanträge, Abweichungs- und Befreiungsanträge aus bauplanungs- und bauordnungsrechtlicher Sicht; dies beinhaltet die Prüfung des baulichen Brandschutzes,
• Sie erstellen darüber hinaus Stellungnahmen zur Bauleitplanung und anderen Genehmigungsverfahren, beraten die am Bau Beteiligten und
• Sie führen Baubegehungen durch und sind für die Bauüberwachung zuständig.

Ihr Profil

• Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung technische Dienste, d.h. Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium in einem Ingenieurswissenschaftlichen Studiengang oder Architektur und über mindestens dreijährige Berufserfahrung als Ingenieur/in (w/m/d) oder Architektin (w/m/d), vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung und
• Sie sind im Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B,
• sollten Sie noch nicht über die dreijährige Berufserfahrung als Ingenieur/in (w/m/d) oder Architektin (w/m/d) verfügen, besteht die Möglichkeit, diese vor einer Verbeamtung im Arbeitsverhältnis zu erwerben,
• Ihre Führungskompetenz zeichnet Sie ebenso aus, wie Ihre Fähigkeit auch schwierige Entscheidungen treffen und den Betroffenen kommunizieren zu können,
• durch Ihre selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise kommen Sie auch bei einem hohen Arbeitsanfall zu guten Ergebnissen und sind in der Lage, fachlich korrekte Prioritäten zu setzen,
• wünschenswert ist mehrjährige, einschlägige Berufserfahrungen im öffentlichen Dienst sowie im Umgang mit der elektronischen Aktenführung.

Wir bieten

• bei Vorliegen der Laufbahnbefähigung eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 13 des Niedersächsischen Besoldungsgesetzes (NBesG); konkrete Beträge sind in der Besoldungstabelle zu finden,
• einen sicheren Arbeitsplatz in einem lebenswerten, freundlichen und innovativen Landkreis mit guter Anbindung an das Umland,
• die Möglichkeit, die Stelle in Teilzeit zu besetzen,
• als mit dem Fami-Siegel zertifizierter Arbeitgeber, für die bestmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf, verschiedene Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens,
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) mit verschiedenen Maßnahmen, wie einer ergonomischen Gestaltung unserer Arbeitsplätze, Hansefit, kostenfreien Sportkursen und einer bewegten Pause,
• 30 Tage Jahresurlaub und die Möglichkeit, Arbeitszeitguthaben flexibel durch Freizeitausgleich abzubauen; Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfreie Tage,
• fachspezifische Fortbildungen sowie ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen,
• die Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen, Fahrradleasing sowie die Nutzung des Deutschlandtickets als Jobticket.

Ansprechpersonen

Fragen zum Aufgabengebiet
Frau Corinna Wojak
Leiterin des Fachdienstes Bauen
Tel. 04131 26-1430
corinna.wojak@landkreis-lueneburg.de

Fragen zum Auswahlverfahren
Herr Jan Minks
Fachdienst Personalservice
Tel. 04131 26-1748
jan.minks@landkreis-lueneburg.de

Wir unterstützen Vielfalt, Offenheit und gegenseitigen Respekt.
Deswegen freuen wir uns über Bewerbungen aller Interessierten – unabhängig von Herkunft, Alter, Religionszugehörigkeit, sexueller Identität, Geschlechteridentität oder einer Behinderung. Bei gleicher Eignung wird bei der Besetzung freier Stellen auf die gleichwertige Repräsentation aller Geschlechter geachtet.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19.04.2026 unter Angabe des Kennzeichens 30.13/60/06/2026über unser Online-Bewerbungsportal https://bewerbung.landkreis-lueneburg.de

Bitte beachten Sie, dass die Stellenausschreibung nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht länger online verfügbar sein wird. Eine Druckversion der Ausschreibung im PDF-Format finden Sie hier.

So geht es nach Eingang Ihrer Bewerbung weiter:

• Nach Ende der Ausschreibungsfrist sichten wir alle Bewerbungen,
• wir treffen eine Vorauswahl und laden zum Auswahlgespräch ein,
• wir treffen eine Entscheidung und geben allen Bewerbenden eine Rückmeldung.