Staatlich anerkannte Sozialarbeiterin bzw. staatlich anerkannter Sozialarbeiter (m/w/d) für den Einsatz im Kinder- und Jugendhaus
Wir möchten Sie gern für uns gewinnen!
Die Hansestadt Lüneburg beschäftigt aktuell rund 1.600 Mitarbeitende und sieht sich als moderne Dienstleisterin für ihre Bürgerinnen und Bürger. Um diesen Anspruch kontinuierlich weiterzuentwickeln, sucht die Stadt engagierte Mitarbeitende, die diese Vision teilen und sich aktiv für die Belange der Stadtverwaltung einsetzen möchten. Weitere Informationen über die Hansestadt Lüneburg als Arbeitgeberin finden Sie auf unserer Karriereseite.
Die Hansestadt Lüneburg freut sich auf kompetente Verstärkung im Bereich Jugendpflege und Jugendhilfeeinrichtungen – und zwar zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, als
Staatlich anerkannte Sozialarbeiterin bzw. staatlich anerkannter Sozialarbeiter (m/w/d) für den Einsatz im Kinder- und Jugendhaus
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 23,5 Stunden. Die Ausgestaltung der Teilzeit kann nach individueller Absprache im Arbeitsbereich erfolgen, so dass die Aufgabenerfüllung sichergestellt wird. Der Einsatz erfolgt im Schichtdienst.
Die Jugendhilfeeinrichtung Wismarer Straße der Hansestadt Lüneburg betreibt Einrichtungen für die Inobhutnahme gemäß § 42 Sozialgesetzbuch- Achtes Buch- Kinder- und Jugendhilfe (SGB VIII) und Wohngruppen gem. § 34 und § 41 SGB VIII im Rahmen der stationären Jugendhilfe.
Die Arbeit findet inhaltlich mit zwei unterschiedlichen Leistungsangeboten statt. Sie erwartet ein multiprofessionelles Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam tragfähige Lösungen für junge Menschen entwickelt. Die Arbeit im Kinder- und Jugendhaus ist abwechslungsreich, dynamisch und geprägt von vielfältigen, spannenden Fallverläufen. Sie übernehmen Verantwortung, gestalten Perspektiven mit und leisten einen wichtigen Beitrag zum Schutz und zur Stabilisierung von Kindern und Jugendlichen in Krisensituationen.
Ihre Aufgaben (Auszüge):
- die Betreuung und Versorgung der anvertrauten Kinder und Jugendlichen nach aktuellen pädagogischen Gesichtspunkten,
- der Gruppendienst im Bezugsbetreuungssystem und im Schichtdienstverfahren mit Nachtbereitschaften, Rufbereitschaften und Wochenenddiensten,
- das Zusammenarbeiten mit anderen Akteuren, die zur Sicherung der Kontinuität des Erziehungsprozesses und der Hilfeplanung führen,
- die Organisation und Gestaltung des Gruppenalltags in Abstimmung mit den anderen pädagogischen Fachkräften,
- die Unterstützung der Jugendlichen in ihrer Alltagsbewältigung,
- die Mitwirkung bei der altersgemäßen Verselbstständigung und Vorbereitung auf den Umzug in eigenen Wohnraum,
- das Organisieren und Durchführen von Freizeitaktivitäten,
- Mitwirkung an den Qualitätsstanddarts /Konzeptionelle Mitarbeit,
- die Dokumentation des Betreuungsverlaufs und das Erstellen von Berichten für Hilfeplangespräche sowie
- die Übernahme hauswirtschaftlicher und praktischer Tätigkeiten.
Wir bieten:
- anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum,
- faire und geregelte Bezahlung nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. nach dem Niedersächsisches Besoldungsgesetz (Nds. BesG)
- für Beschäftigte Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie Zusatzversorgung, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung,
- Entwicklungsmöglichkeiten durch fachspezifische und fachübergreifende Fortbildungen,
- betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Sportprogramm,
- unterstützende, kostenfreie Gesprächsangebote auch zu privaten Themen durch unabhängige Beraterinnen,
- durch das FaMi-Siegel zertifizierte Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf,
- eine attraktive Arbeitsplatz-Lage inkl. vergünstigte Parkmöglichkeiten, Fahrradleasing und Jobticket.
Damit können Sie uns überzeugen:
Voraussetzung für die Besetzung ist ein erfolgreich erworbener Abschluss als:
- staatlich anerkannte Sozialarbeiterin/ staatlich anerkannter Sozialarbeiter oder
- staatlich anerkannte Sozialpädagogin/ staatlich anerkannte Sozialpädagoge oder
- staatlich anerkannte Heilpädagogin/ staatlich anerkannter Heilpädagoge.
Von Ihnen als Bewerber:in werden neben einer hohen Fachkompetenz, eine schnelle Auffassungsgabe, Einfühlungsvermögen, ein fürsorglicher Umgang mit Kindern und Jugendlichen sowie eine hohe Belastbarkeit erwartet. Zur Aufgabenwahrnehmung wird eine empathische Persönlichkeit gesucht, die offen und aufgeschlossen auftritt und zuverlässig, strukturiert, flexibel sowie selbstständig arbeitet und die Motivation zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Einrichtung mitbringt.
Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Gemäß Art. 5 Abs. 1 der Richtlinie (EU) 2023/970 über die Entgelttransparenz informieren wir Sie über das Einstiegsentgelt für die ausgeschriebene Stelle sowie die einschlägigen tarifvertraglichen Bestimmungen. Für die Stelle ist bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe S11b der Anlage C zum TVöD vorgesehen.
Das monatliche Tabellenentgelt bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 23,5 Stunden beträgt derzeit zwischen 30.314 € brutto und 33.822 € brutto (Stufen 1 bis 3). Die Eingruppierung richtet sich nach § 12 TVöD in Verbindung mit der jeweils einschlägigen Entgeltordnung; die Stufenzuordnung erfolgt nach § 16 TVöD. Im Übrigen gelten die Bestimmungen des TVöD in der jeweils geltenden Fassung.
Lüneburg ist eine Stadt der Vielfalt und Lebendigkeit. Darum begrüßen wir Bewerbungen von Menschen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Die Hansestadt Lüneburg setzt sich für die berufliche Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie für die Förderung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen ein. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden das unterrepräsentierte Geschlecht nach Maßgabe des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes sowie schwerbehinderte Menschen und diesen gleichgestellten Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Da die Hansestadt Lüneburg sich die Förderung der beruflichen Integration von Menschen mit Migrationshintergrund zum Ziel gesetzt hat, werden diese besonders aufgefordert, sich zu bewerben.
Wenn Sie den Wunsch haben, das Team der Hansestadt zu verstärken, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.10.2026 ausschließlich über unser Karriereportal.
Kontakt für Nachfragen zum Aufgabengebiet:
Leitung der Jugendhilfeeinrichtung, Herr Mönch-Tegeder, Telefon: 04131 309 4041, E-Mail: ansgar.moench-tegeder@stadt.lueneburg.de
Kontakt für Nachfragen zum Auswahlverfahren:
Sachbearbeiterin Personalservice, Frau Tägder, Telefon 04131 309 3243, E-Mail: anne-kathrin.taegder@stadt.lueneburg.de