Prüfingenieur*in (w/m/d) Qualitätssicherung
Prüfingenieur*in (w/m/d) Qualitätssicherung
Für den Bereich Instandhaltung Werkstätten Gebiet Ost suchen wir am Standort Lünen zum nächstmöglichen
Termin in unbefristeter Anstellung eine*n Prüfingenieur*in (w/m/d) für die Qualitätssicherung.
Ihre Aufgaben
- Planung und Durchführung von Qualitätsprüfungen an Kläranlagen, Pumpwerken, Regenbecken und sonstiger Anlagen
- Gutachterliche Prüfungen und Qualitätssicherung von Anlagen bei Instandsetzungsmaßnahmen intern und durch Fremdfirmen sowie deren Beauftragung und Betreuung
- Ganzheitliche Zustandsbewertung und Langzeitanalysen wasserwirtschaftlicher Anlagen
- Erstellung, Auswertung und Dokumentation von Mess- und Prüfergebnissen sowie Ableitung von Instandhaltungsmaßnahmen und technischen Optimierungsvorschlägen
- Erstellung von Jahresberichten und Weiterentwicklung technischer Standards
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Bachelorstudium im Ingenieurwesen sowie fundierte Kenntnisse im Bereich Strömungslehre
- Berufserfahrung als Prüfingenieur*in wünschenswert
- Gute Kenntnisse über interne und externe Rechtsvorschriften wie WHG, SüwVo, VOB/ VOL
- Kenntnisse wasserwirtschaftlicher Anlagen und Betriebsabläufe
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein
Das zeichnet uns aus
Aktives Gesundheitsmanagement
Vereinbarkeit Familie und Beruf
Mobilitätsangebote
Fort- und Weiterbildungsangebote
Tarifvertrag
Urban Sports Mitgliedschaft
Teilzeitmöglichkeiten
Betriebsrente VBL
Vergütung auf einen Blick
Die Vergütung erfolgt entsprechend der übertragenen Tätigkeit und ihrer sachlichen Tätigkeitsmerkmale sowie dem hierfür erforderlichen Ausbildungs-/Berufsabschluss nach dem Tarifvertrag Wasserwirtschaft NRW (TV-WW/NW) in der Entgeltgruppe 10.
Die konkrete Einordnung der Stufe innerhalb der Entgeltgruppe richtet sich nach der einschlägigen Berufserfahrung. Zusätzlich zur tariflichen Grundvergütung kann bei Vorliegen der Voraussetzungen eine tarifliche variable, leistungsorientierte Prämienzahlung gewährt werden.
Emschergenossenschaft und Lippeverband sind gemeinsam der größte Abwasserentsorger und Betreiber von Kläranlagen in Deutschland und verlässlicher Partner unserer kommunalen und industriellen Mitglieder. Als öffentlich-rechtlicher Arbeitgeber mit rund 1.900 Mitarbeitenden realisieren wir die Abwasserreinigung, stellen den Hochwasserschutz sicher und bewirtschaften das Grund- und Regenwasser an Emscher und Lippe.
Mit Ihrer Arbeit in einem innovativen Umfeld gestalten Sie die Region aktiv mit und leisten einen wertvollen Beitrag zu einem nachhaltigen Umweltschutz. Unsere Aufgaben im Bereich der Daseinsvorsorge bieten Ihnen Planungssicherheit im Hinblick auf Ihren Arbeitsplatz.
Wir streben eine Erhöhung unseres Frauenanteils an und fordern daher Frauen zur Bewerbung auf. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wie bieten flexible Arbeitszeitmodelle unter Einbezug von Teilzeitmöglichkeiten.
Möchten Sie diese verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 16.10.2026 – über unser Karriereportal – unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und der Kennziffer 26-346.