Pflichtpraktikum
Dauerausschreibung Praktikum
(m/w/d)
Vollzeit mit 39 Wochenstunden und Teilzeit geeignet
Bewerbungsfrist dauerhaft | Interamt ID 589526, A 01/20
Die Landeshauptstadt Magdeburg stellt Plätze für Pflichtpraktika im Rahmen einer schulrechtlichen oder hochschulrechtlichen Bestimmung, einer Ausbildungsordnung oder im Rahmen einer Ausbildung an einer gesetzlich geregelten Berufsakademie zur Verfügung.
Ausgeschlossen ist jede Art freiwilliger Praktika und Orientierungspraktika.
Ihr Profil / Voraussetzungen
Für ein Praktikum kann sich bewerben, wer sich z.B. in einem Studium, einer Maßnahme, einer Umschulung, einer Ausbildung befindet, in dem/der die Absolvierung eines Praktikums verpflichtend Bestandteil ist.
Die Notwendigkeit muss vom Bewerber nachgewiesen werden. Dafür ist ein entsprechender Nachweis der Bewerbung beizufügen. Dieser Nachweis kann eine Bestimmung sein im Rahmen
- eines Hochschulgesetzes
- einer Studien- bzw. Prüfungs-/Praktikumsordnung (bei Studierenden)
- einer Zulassungsordnung
- von Kooperationsverträge
- von dualen Studiengängen
- einer Ausbildung an einer gesetzlich geregelten Berufsakademie
Die Aufzählung ist auf Grund der diversen Möglichkeiten nicht abschließend. Die Voraussetzungen werden in jedem Einzelfall geprüft.
Tätigkeitsbereiche
Generell sind alle Bereiche der Stadtverwaltung für Praktikanten offen. Einen Überblick gibt Ihnen das Organigramm der Stadt Magdeburg.
Ein Praktikumsplatz kann jedoch nur vergeben werden, wenn auch Kapazitäten vorhanden sind. Das wird für jede eingehende Bewerbung geprüft.
Vergütung
Die Landeshauptstadt Magdeburg stellt zur Zeit ausschließlich Plätze für unentgeltliche Pflichtpraktika zur Verfügung.
Die Bewerbung ist ausschließlich über das Stellenportal www.interamt.de/ID 589526 möglich.
Bewerbungskosten werden nicht erstattet.
Für Fragen rund um das Thema Praktikumsplätze in der Stadtverwaltung Magdeburg wenden Sie sich bitte an:
Frau Marita Bärwald,
Tel: 0391/540 2864
email: marita.baerwald@pa.magdeburg.de
Hinweise zum Schutz personenbezogener Daten und deren Verarbeitung im Rahmen des Bewerberverfahrens.