Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) als technische Sachbearbeitung in der Rheingütestation
Im Landesamt für Umwelt Rheinland-Pfalz - Dienstort Worms - ist für die Abteilung 5 Gewässerschutz im Referat 54 Rhein zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle unbefristet in Teilzeit (19,5 Stunden / Woche) zu besetzten:
Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d)
als technische Sachbearbeitung in der Rheingütestation
- in Entgeltgruppe 10 TV-L -
Das Landesamt für Umwelt ist die obere Umwelt- und Arbeitsschutzbehörde des Landes Rheinland-Pfalz. Es liefert mit Messungen und fachlichen Beratungen die Grundlagen für die Information von Bürgerinnen und Bürgern sowie für Entscheidungen von Verwaltung und Politik zu Themen wie zum Beispiel Naturschutz und Landschaftspflege, Abfall und Bodenschutz, Wasserwirtschaft und Hochwasserschutz, Arbeits- und Verbraucherschutz sowie Luftreinhaltung.
Die Rheingütestation (RGS) – gelegen an der Nibelungenbrücke in Worms – ist als nationale Hauptmessstelle und Alarmmessstation eng in das internationale Netzwerk der Überwachung der Wasserqualität des Rheins eingebunden.
Das Aufgabengebiet der ausgeschriebenen Stelle umfasst insbesondere:
- Betreuung der Gebäude- und Stationstechnik,
- Überwachung des chemischen Spurenstoff-Monitorings (Non-Target-Screening) zur Identifizierung relevanter organischer Mikroverunreinigungen im Rhein eingeschlossen der Methodischen Weiterentwicklung
Voraussetzungen für die Bewerbung sind:
- ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor bzw. Diplom FH) in der Studienfachrichtung Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Chemie, Bioverfahrenstechnik, Bioingenieurwesen, Umwelttechnik oder in einer vergleichbaren Studienfachrichtung
Darüber hinaus werden erwartet:
- Kenntnisse in der instrumentellen chemischen Analytik, insbesondere im Bereich GC-MS-Screening und zugehöriger Probenvorbereitung (SPE)
- sehr gute Kenntnisse in der Verwendung gängiger MS-Office-Werkzeuge, vor allem MS Word, PowerPoint und MS Excel
- fließende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (vergleichbar mindestens Stufe C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens)
- Fähigkeit zum Schwimmen und erforderliche körperliche Fitness zur Selbstrettung im Ereignisfall
- Bereitschaft zur Mitarbeit bei Rufbereitschaftsdiensten - auch an Wochenenden und Feiertagen
Von Vorteil sind:
- Erfahrung in der Interpretation komplexer massenspektrometrischer Daten (Non-Target-Screening)
- Kenntnisse im Umgang mit Fachsoftware (z.B. enviMass, MassHunter Profinder, Compound Discoverer, NIST, NORMAN SLE)
- Kenntnisse der Prozessleittechnik (z.B. FlowChief, AVEVA ehemals Wonderware).
- Grundkenntnisse in der öffentlichen Auftragsvergabe und in der Mittelbewirtschaftung
- Strukturierte und in der Anwendung erprobte Kenntnisse im Bereich der Funktionsweise und Fehleranalyse an wasserwirtschaftlicher Mess- und Steuerungs-, und Regelungstechnik
- gültiger Führerschein der Klasse B (alt: Klasse III) und Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen bzw. Fahrdienst durch eine Arbeitsassistenz im Sinne des SGB IX.
Gesucht wird eine zuverlässige, engagierte und teamfähige Persönlichkeit mit einem hohen Grad der Problemlöse- und Entscheidungsfähigkeit, die sich durch eine praktische und selbst anpackende Arbeitsweise auszeichnet, und zudem die Fähigkeit mitbringt, komplexe technische und fachliche Sachverhalte adressatengerecht darzustellen.
Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis auf Grundlage des Tarifvertrags der Länder (TV-L) in (bis zur / in) Entgeltgruppe 10 TV-L, sofern und soweit die tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen.
Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Wir bieten Ihnen
- einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einer freundlichen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre sowie moderner Arbeitsplatzausstattung,
- die Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen,
- eigenverantwortliches Arbeiten,
- mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich),
- Standortsicherheit im Stadtgebiet Worms,
- eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen,
- Möglichkeit des Dienstrad-Leasings,
- eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (bei Vorliegen der Voraussetzungen) sowie
- die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit)
- 30 Tage Urlaub
- Jahressonderzahlung.
Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz verschiedenen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität.
Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes an der Bewerbung von Frauen besonders interessiert.
Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX besonders berücksichtigt.
Das Landesamt für Umwelt unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch familienfreundliche Regelungen und Maßnahmen auf Grundlage der Selbstverpflichtung „DIE LANDESREGIERUNG - EIN FAMILIENFREUNDLICHER ARBEITGEBER“. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 Landesgleichstellungsgesetz berücksichtigt.
Ansprechpartner für Fragen zum Aufgabengebiet ist Herr Dr. Fischer, Abteilungsleitung Gewässerschutz, unter Tel. 06131 6033-1501. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet gerne Frau Braun, Referat Personal und Recht, unter Tel. 06131 6033-1118.
Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, tabellarischer beruflicher und persönlicher Werdegang, Zeugnisse) senden Sie bitte unter Angabe
der Kennziffer 5 - 5 - 2026
bis zum 24. Juni 2026
ausschließlich per eMail an bewerbungen@lfu.rlp.de .
Bei Einsendung der Unterlagen per E-Mail sollte der beigefügte Anhang aus einer PDF-Datei bestehen, die nicht größer als 4 MB ist. In den Dokumenten enthaltene Links auf Internet-Seiten werden bei der Bewertung der Bewerbung nicht mit einbezogen. Bewerbungen an eine andere als die angegebene E-Mail-Adresse werden nicht berücksichtigt.
Wenn Sie Ihren Bildungsabschluss im Ausland erworben haben, benötigen wir Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen finden Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (https://zab.kmk.org/de).
Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung Ihrer Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und des Landesdatenschutzgesetzes Rheinland-Pfalz zu.
Informationen zum Landesamt für Umwelt als Arbeitgeberin erhalten Sie u.a. unter: https://lfu.rlp.de/service/karriere
Landesamt für Umwelt
- Referat Personal, Recht, Aus- und Fortbildung -
Kaiser-Friedrich-Straße 7
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