IT-SPEZIALIST (M/W/D) IT SECURITY SCHWERPUNKT ANALYSE UND MITIGATION, AUTOMATISIERUNG

Komplexe Systeme betreiben. 
Beim LDI.

WER WIR SIND

Ob beim zentralen Notrufsystem, dem Onlinezugangsgesetz (OZG) oder der Abwehr von Cyberangriffen – als der zentrale IT-Dienstleister wird der Landesbetrieb Daten und Information (LDI) immer mehr nachgefragt, wenn es in Rheinland-Pfalz um das Thema Digitalisierung geht. Dabei arbeiten wir eng mit Ministerien und Behörden zusammen, beispielsweise mit der Justiz, der Polizei und der Finanzverwaltung.

Wir wachsen weiter. Sie wollen uns dabei helfen die Digitalisierung des Landes Rheinland-Pfalz aktiv voranzutreiben? Für unseren Standort in Mainz suchen wir ab sofort eine*n

IT-SPEZIALIST (M/W/D) – IT SECURITY 
SCHWERPUNKT ANALYSE UND MITIGATION, AUTOMATISIERUNG

Kennziffer: AS 2026_32

DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE

• Sie prüfen und bewerten aktuelle Sicherheitsmeldungen staatlicher und nicht staatlicher Stellen.
• Sie analysieren SIEM-Meldungen und Logs und erarbeiten abstrahierte Prüfbeschreibungen, welche Fachteams die Kontrolle über das Vorliegen eines FalsePositive ermöglicht.
• Sie informieren verantwortliche Bereichs- und Teamleiter zu Schwachstellen und stimmen die Umsetzung von Mitigationsmaßnahmen mit Fachteams ab.
• Sie erstellen und evaluieren Playbooks (Ansible) zur automatisierten Prüfung und Mitigation von Schwachstellen für Linux und Windows Serversysteme.
• Sie arbeiten mit Fachteams zusammen und unterstützen bei der Bereitstellung fachverfahrensindividueller Lösungsschritte zur Mitigation (Ansible) für kritische Workloads und Fachverfahren.
• Sie erstellen Reports und berichten an Verantwortliche, Management und Informationssicherheit.

WAS SIE AUSZEICHNET

• Sie verfügen über eine Ausbildung oder durch entsprechende Berufserfahrung erworbene Fertigkeiten und Kenntnisse oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik bzw. einem Fach mit IT-Schwerpunkt.
• Sie besitzen ausgeprägte Analysekompetenz und verstehen technische Berichte zu Schwachstellen (CVEs, Zero-Day Exploits und Proof-of-Concept, SIEM-Meldungen, u.a.) unterschiedlichster Art und können daraus zügig erste zu treffende Maßnahmen ableiten.
• Sie haben praktische und tiefgehende Kenntnisse in der Verwendung von Ansible und der Erstellung von Playbooks.
• Sie haben praktische und nachweisliche Berufserfahrung sowie Fertigkeiten und tiefgehende Kenntnisse auf dem jeweils aktuellen Stand - u.a. in Linux (SLES, Red Hat Enterprise, Ubuntu, Debian, Oracle Linux) und Windows Server.
• Sie beherrschen die Administration und den Betrieb von Betriebssystemen und Middleware-Komponenten und können selbstständig Konfigurations- und Umgebungsparameter analysieren.
• Sie haben Kenntnisse in der Administration von Web- und Applicationservern (u.a. IIS, Apache, Tomcat, JBoss, ngnix, ElasticSearch, Redis, u.a.) und können ihr generelles Technologieverständnis gut auf unbekannte Softwareprodukte transportieren.

Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung von Tarifbeschäftigten bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) möglich.  

Bei Vorliegen der Voraussetzungen kann die Zahlung einer Zulage geprüft werden.

DAS IST NOCH ZU BEACHTEN 

• Es wäre ausgezeichnet, wenn Sie sich in Fragen der IT-Sicherheit (bevorzugt nach IT Grundschutz des BSI) auskennen, grundlegende Programmier- (powershell, bash, yaml, IaC) und Kenntnisse in Internet- und Netzwerktechnologien (TCP/IP, LAN, WAN, VPN, PKI, IIS) und Datensicherungssysteme haben.
• Sie überzeugen durch Engagement, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Organisationstalent und sachbezogene Durchsetzungsfähigkeit.
• Wir suchen Kolleg*innen, die systematisch und selbstständig arbeiten, interdisziplinär denken und sich mit viel Einsatzfreude in das bestehende Team einbringen.
• Sie verfügen über ein den Anforderungen der Stelle entsprechendes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache.
• Sie bringen die Bereitschaft und Fähigkeit mit, sich fortzubilden und sich selbstständig neue Themen zu erschließen.
• Sie sind bereit Überstunden abzuleisten sowie an einer 7x24 Rufbereitschaft remote oder/und vor Ort teilzunehmen und Dienstreisen zu unternehmen.
• Darüber hinaus ist Einstellungsvoraussetzung, dass Sie sich jederzeit zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung bekennen und für deren Erhaltung einstehen.
• Ihre Einstellung kann nur erfolgen, wenn eine Sicherheitsüberprüfung durchgeführt werden kann und keine sicherheitserheblichen Bedenken bestehen.

ARBEITEN BEIM LDI
Sicherheit, Flexibilität und Sinnhaftigkeit - diese drei Werte vereinen wir beim Landesbetrieb Daten und Information. Bei uns erwartet Sie eine krisensichere Tätigkeit, die Mehrwert für Sie und die Gesellschaft in ganz Rheinland-Pfalz schafft. Gemeinsam gestalten wir eine digitale Zukunft.

DAS BIETEN WIR IHNEN                 

• SICHERHEIT - Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsplatz unabhängig von äußeren Umständen
• SINNHAFTIGKEIT - Sie übernehmen eine sinnstiftende Aufgabe für das Land Rheinland-Pfalz  
• FLEXIBILITÄT - Sie können Ihre Arbeitszeit nach Abstimmung selbst gestalten und auch mobil arbeiten
• WORK-LIFE-BALANCE - Kernarbeitszeiten und 30 Urlaubstage bringen Beruf und Freizeit in Einklang
• ZUSATZLEISTUNGEN - Sie profitieren von der betrieblichen Altersvorsorge & weiteren Zusatzleistungen  
• EIGENVERANTWORTUNG - Sie arbeiten eigenverantwortlich an der Digitalisierung von Angeboten für die Bürger*innen     
• WEITERBILDUNG - Wir bieten ein weitreichendes Fort- und Weiterbildungsangebot    
• ARBEITSKLIMA - Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben

INTERESSE? 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der Kennziffer (AS 2026_32), vorzugsweise in einer PDF-Datei (max. 5 MB) per E-Mail an personalstelle(at)ldi.rlp.de oder per Post an Landesbetrieb Daten und Information, Team Personal, Valenciaplatz 6, 55118 Mainz. Sollten Sie Fragen zur Position haben, können Sie sich gerne an Herrn Becker unter Mark.Becker(at)ldi.rlp.de oder 06131 605-436 wenden. Bitte beachten Sie, dass die Bewerbungsfrist mit Ablauf des 12.07.2026 endet, die Einladungsfrist endet 4 Wochen später.

Informationen zum Bewerbungsverfahren und Datenschutz
Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet. Wir versenden keine Eingangsbestätigungen. Unsere Datenschutzerklärung zu dem Umgang mit den im Rahmen des Bewerberauswahlverfahrens erhobenen Daten finden Sie auf unserer Homepage https://ldi.rlp.de/karriere.

Wir fördern die Gleichbehandlung aller Menschen
Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität.  Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Gehen Bewerbungen von Teilzeitkräften ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.