Leitung Kita Auf dem Universitätsgelände (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung für unser Amt für Jugend und Familie:

Leitung Kita Auf dem Universitätsgelände (m/w/d)

Kindertagesstätte Auf dem Universitätsgelände, Oberstadt

Vollzeit (39 Wochenstunden) | Entgeltgruppe S 15 TVöD | unbefristet | ab sofort

Kennziffer 51/38

Die Kita Auf dem Unigelände liegt im Mainzer Stadtteil Oberstadt. In der Kita werden bis zu 14 Kinder unter 2 Jahren und bis zu 90 Kinder im Alter von 2 Jahren bis zum Schuleintritt betreut. Die Kita ist von 7:00 Uhr bis 17:00 Uhr geöffnet.

Aufgaben u.a.:

• Personalführung für derzeit 30 Mitarbeiter:innen
• Pädagogische Anleitung des Teams einschließlich Konzeptentwicklung
• Elternarbeit
• Organisation des hauswirtschaftlichen Bereichs
• Verwaltungsaufgaben einschließlich Haushaltsführung

Wir bieten:

• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Home-Office bzw. mobile Arbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich)
• Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz
• Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen
• Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets
• Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim)
• Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
• Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit)
  • 30 Tage Urlaub
  • Jahressonderzahlung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in mit mindestens einjähriger Berufserfahrung im Kita-Bereich oder erforderliche Qualifikation sowie Berufserfahrung nach der Fachkräftevereinbarung für Tageseinrichtungen für Kinder in Rheinland-Pfalz
• Mehrjährige Berufserfahrung als Stellvertretung oder Kita-Leitung ist wünschenswert
• Teamführungskompetenz
• Gute Kenntnisse der aktuellen pädagogischen Fachdiskussionen
• Erfahrungen mit Konzeptionsentwicklungsprozessen
• Organisationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
• Durchsetzungsvermögen
• Erfahrungen mit einschlägigen EDV-Programmen (z. B. "Nordholz") sind wünschenswert

Entgeltgruppe S 15 TVöD

Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen.

Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Home-Office bzw. mobiler Arbeit.

Wir freuen uns über Bewerbungen bis spätestens 25.05.2026 über unser Onlineportal. Dieses finden Sie unter mainz.de/karriere.

Bei Bewerbungen per E-Mail oder Post geben Sie bitte die Kennziffer 51/38 an.