Reinigungskraft Verwaltungsgebäude (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung für unsere Gebäudewirtschaft Mainz:

Reinigungskraft Verwaltungsgebäude (m/w/d)

Abteilung Bewirtschaftung

Teilzeit (30 Wochenstunden) | Entgeltgruppe 2 TVöD | unbefristet | ab sofort

Kennziffer 69/32

Die Gebäudewirtschaft Mainz ist als Eigenbetrieb der Stadt zuständig für Neubau, Sanierung, Instandhaltung und Bewirtschaftung städtischer Gebäude wie Schulen, Kitas, Museen, Sporthallen, Theater, Verwaltungsgebäude und Denkmäler.

Zu der Abteilung Bewirtschaftung gehören die Bereiche Belegungsmanagement, Technische Dienste, Reinigungsdienste, Hausmeisterservices sowie weitere Serviceleistungen rund um den täglichen Gebäudebetrieb. Damit schafft die Abteilung die Voraussetzungen dafür, dass Schulen, Kitas, Verwaltungsgebäude und andere städtische Einrichtungen funktionsfähige sowie saubere Gebäude nutzen können. Zu den Aufgaben zählen reaktive Instandhaltungen, die Betreuung der Haustechnik sowie die Organisation und Kontrolle der Reinigung städtischer Gebäude.

Aufgaben u.a.:

• Gebäudereinigung im Verwaltungsgebäude

Wir bieten:

• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Home-Office bzw. mobile Arbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich)
• Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz
• Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen
• Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets
• Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim)
• Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
• Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit)
  • 30 Tage Urlaub
  • Jahressonderzahlung

Ihr Profil:

• Mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Gebäudereinigung
• Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudereiniger:in ist wünschenswert
• Organisationsgeschick sowie Verantwortungs- und Pflichtbewusstsein
• Gute mündliche Ausdrucksfähigkeit
• Körperliche Belastbarkeit
• Flexibilität, Pünktlichkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise

Entgeltgruppe 2 TVöD

Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen.

Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Home-Office bzw. mobiler Arbeit.

Wir freuen uns über Bewerbungen bis spätestens 21.07.2026 über unser Onlineportal. Dieses finden Sie unter mainz.de/karriere.

Bei Bewerbungen per E-Mail oder Post geben Sie bitte die Kennziffer 69/32 an.