Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Servicegebiet Aus- Fort- und Weiterbildung
Den Wald zum Wachsen bringen, Neugier wecken, seine Schätze nachhaltig fördern. Mit 29 Forstämtern und 191 Revieren bringen wir Leben in die grüne Lunge des Nordens. Wir suchen im Servicebereich Organisation, Personal, Aus- Fort- und Weiterbildung eine Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter.
Ihre Aufgaben:
- die Mitwirkung bei der personalwirtschaftlichen und organisatorischen Betreuung der Nachwuchskräfte in der forstlichen Laufbahnausbildung sowie in der Ausbildung zur/ zum Forstwirt:in, Praktikant:innen sowie Teilnehmenden am Freiwilligen Ökologischen Jahr (FÖJ)
- die konzeptionelle und organisatorische Unterstützung zur Absicherung der internen sowie externen Bildungsmaßnahmen (als Fort- und Weiterbildung für alle internen Mitarbeiter) einschließlich Evaluation und Controlling
- die Mitwirkung bei der Erarbeitung und Umsetzung von Personalentwicklungsprozessen
Ihr Profil:
Die Bewerber:innen müssen den Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt (FH) oder Bachelor of Laws bzw. Bachelor in Betriebswirtschaftsrecht mit Schwerpunkt auf Personalwesen oder Arbeitsrecht, Forstwirtschaft/Forstwissenschaft oder über eine Ausbildung zur/ zum Verwaltungsfachangestellten oder Fachangestellte/r für Arbeitsmarktdienstleistungen kombiniert mit dem Verwaltungslehrgang II verfügen. Bewerber/innen mit einer kaufmännischen Ausbildung ergänzt mit einer anerkannten Aufstiegsfortbildung wie z.B. Geprüfte/r Personalfachkaufmann/-frau (IHK) bzw. Wirtschaftsfachwirt/in (IHK) sind ebenfalls zum Verfahren zugelassen. Wünschenswert sind erste einschlägige Berufserfahrung im Verwaltungsbereich, idealerweise in der Personalbewirtschaftung.
Für die Ausübung sind darüber hinaus folgende besondere Kompetenzen notwendig:
- hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative
- ausgeprägte Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten, hohe Belastbarkeit
- überdurchschnittliches Maß an kommunikativen, analytischen Fähigkeiten
- sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Kooperationsverhalten, Dienstleistungsorientierung
- Deutschkenntnisse (C1-Niveau)
- Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen (Besitz des Führerscheins Klasse B, sowie Bereitschaft den privaten PKW einzusetzen.)
Nähere Informationen zur Bewerbung finden Sie unter: