Ausbildung zur Küchenfachkraft (m/w/d)
Ausbildung und Studium beim Kreis Minden-Lübbecke im Jahr 2026
Sie sind motiviert, teamfähig und zuverlässig? Dann haben wir das Richtige für Sie: Eine Ausbildung beim Kreis Minden-Lübbecke. Wir bieten Abwechslung, eine hohe fachliche Kompetenz und eine zukunftssichere Ausbildung. Bewerben Sie sich auf den folgenden Ausbildungsberuf:
Küchenfachkraft (m/w/d)
Kreis Minden-Lübbecke: Wir lieben frischen Wind
Der Kreis Minden-Lübbecke mit seinen rund 2.000 Mitarbeitenden versteht sich als moderne Dienstleistungsverwaltung.
Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Menschen in den elf Städten und Gemeinden des Mühlenkreises. Als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir Ihnen vielseitige und abwechslungsreiche Beschäftigungsmöglichkeiten in den verschiedensten Tätigkeitsfeldern unserer KreisverwaltungAusbildung im Amt für Strukturentwicklung mit seinen vielfältigen Tätigkeitsfeldern innerhalb unserer Kreisverwaltung an.
Ausbildungsinhalte:
Die Ausbildung zur Küchenfachkraft vermittelt grundlegende Kochtechniken, Hygienevorschriften und die Zubereitung von Gerichten. Auszubildende vertiefen ihre Fähigkeiten in der Zubereitung von Fleisch-, Fisch- und Gemüsegerichten und übernehmen Aufgaben im Service, wie das Betreuen von Gästen und das Reinigen der Räumlichkeiten. Sie lernen auch die Warenannahme und Lagerung von Lebensmitteln. Die Ausbildung endet mit einer Abschlussprüfung, nach der vielfältige Karrieremöglichkeiten in der Gastronomie bestehen.
Das bringen Sie mit:
- Mindestens Erster Schulabschluss (ESA)
- Interesse an der Gastronomie und Freude an der Arbeit mit Lebensmitteln
- Teamgeist, Zuverlässigkeit und eine hohe Lernbereitschaft
- Eine gute Auffassungsgabe und die Fähigkeit, sich sowohl in der Praxis als auch in der Theorie weiterzuentwickeln
- Begeisterung für neue Herausforderungen
Gut zu wissen:
Die Ausbildung findet dual statt; der schulische Teil erfolgt im Leo-Sympher-Berufskolleg in Minden an 1 bis 2 Tagen in der Woche. Sie erhalten eine Jahressonderzahlung in Höhe von 90 % der monatlichen Ausbildungsvergütung. Nach einem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung, besteht die Möglichkeit gegebenenfalls eine Weiterbildung zum Koch zu absolvieren oder die Chance auf eine unbefristete Übernahme.
Darum wir:
- Krisensicherer Arbeitsplatz mit interessanten, vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben
- Vereinbarkeit von Familie und Ausbildung u.a. durch geregelte und flexible Arbeitszeiten
- Jobticket und kostenfreie Parkplätze für Mitarbeitende direkt vor dem Gebäude
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichem Sportkursangebot
Gemeinsam stark. Das ist uns wichtig:
Der Kreis Minden-Lübbecke möchte Frauen beruflich fördern. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Nach dem Landesgleichstellungsgesetz werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Bewerbers liegende Gründe überwiegen.
Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen ist erwünscht.
Der Kreis Minden-Lübbecke schätzt die Vielfalt seiner Beschäftigten. Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität.