heilpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Kindergarten Neermoor
Die Gemeinde Moormerland stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
heilpädagogische Fachkraft (m/w/d)
für eine Integrationsgruppe als Krankheitsvertretung befristet im gemeindeeigenen Kindergarten Neermoor ein.
Der Aufgabenbereich umfasst u.a.
- pädagogische Betreuung, Begleitung und Förderung der Kinder im Sinne unseres pädagogischen Konzepts
- aktive Unterstützung bei der Planung von Projekten und Gruppenaktivitäten
- Dokumentation der Entwicklung der Kinder
- Erstellen von Entwicklungsberichten und individuellen Förderplänen
- Zusammenarbeit mit ärztlichen und therapeutischen Fachkräften, etc.
- kooperative Eltern- und Familienarbeit
Wir bieten:
- eine als Krankheitsvertretung befristete Teilzeitbeschäftigung mit 36,5 Wochenstunden
-
- 27,5 Std. am Kind
- 9 Std. Verfügungszeit
- eine tarifgerechte Vergütung nach TVöD SuE
- attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
- aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Firmenfitness Hansefit
Die Arbeitszeiten sind montags bis freitags von 07:30 Uhr bis 13:00 Uhr. Hinzu kommen wöchentlich 9 Std. Verfügungszeit.
Wir erwarten:
- Freude an einer verantwortungsvollen Tätigkeit mit Kindern
- selbstständige Arbeitsweise sowie Freude bei der Arbeit im Team
- Zuverlässigkeit und Motivation
Voraussetzung ist eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Heilpädagogin/Heilpädagoge (m/w/d), Heilerziehungspfleger/in (m/w/d), Heilerzieher/in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder Erzieher/in mit Zusatzqualifikation für integrative Erziehung (m/w/d).
Alternativ sind auch Bewerbungen von Personen möglich, die mindestens 3 Jahre lang Menschen mit Behinderung hauptberuflich betreut haben und zu Beginn der Tätigkeit an einer Weiterbildung zum Erwerb der Zusatzqualifikation für integrative Erziehung teilnehmen.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich einfach unter Tel. 04954/801-124 an Inga Koppelkamm oder per E-Mail an bewerbung@moormerland.de.
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (lückenloser Lebenslauf, alle relevanten Zeugniskopien) reichen Sie bitte bis zum 27.09.2026 über unser Bewerbungsportal (https://www.moormerland.de/rathaus/stellenanzeigen) ein.