Fachberatung und Fachaufsicht für Kindertageseinrichtungen (m/w/d)
Beim Amt für Kinder, Jugend, Schule und Integration der Stadt Mülheim an der Ruhr ist zum 01.09.2026 eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden wöchentlich) als
Fachberatung und Fachaufsicht für Kindertageseinrichtungen (m/w/d)
(Entgeltgruppe S 17 TVöD - SuE, mindestens 52.228,- € bis 76.589,- € im Jahr, je nach einschlägiger Berufserfahrung)
zu besetzen.
Wir bieten:
- eine interessante, anspruchsvolle und selbstständige Tätigkeit,
- einen sicheren Arbeitsplatz am Standort Mülheim an der Ruhr mit Tarifbindung sowie eine jährliche Sonderzahlung gemäß tarifvertraglicher Bestimmungen,
- Vorschussmöglichkeiten und Rabatte durch Corporate Benefits,
- eine Betriebsrente ohne Eigenbeteiligung (Rheinische Zusatzversorgungskasse) und leistungsorientierte Bezahlung für tariflich Beschäftigte,
- flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Bildungsurlaub,
- Fahrradleasing,
- bis zu zwei zusätzliche Regenerationstage (bei einer 5-Tage-Woche),
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Interner Stellenmarkt und fit@job-Programme zur Gesundheitsförderung.
Aufgabe der Fachberatung ist es, die Rahmenbedingungen zum Schutze von Kindern in Tageseinrichtungen zu sichern und weiterzuentwickeln. Dabei geht es um die Sicherstellung der Mindeststandards hinsichtlich Platzzahl, personeller Besetzung, räumlichen Voraussetzungen und materieller Ausstattung sowie dem Vorliegen der pädagogischen Konzeption der jeweiligen Einrichtung im Zuständigkeitsbereich. Außerdem ist die Fachberatung Ansprechpartner/in für pädagogische Fachthemen.
Ihre Aufgaben sind:
- Fachberatung für städtische Kindertageseinrichtungen, u.a.:
- Dienst- und Fachaufsicht über die Einrichtungen im Zuständigkeitsbereich
- Mitwirkung bei Personalangelegenheiten
- Sicherstellung und Weiterentwicklung des Leistungsangebotes der städtischen Tageseinrichtungen
- Erarbeitung von Grundsätzen und Konzepten für den Elementarbereich
- Pädagogische Beratung der Teams in den Tageseinrichtungen
- Mitwirkung bei der Bedarfsplanung und des notwendigen Platzausbaus für den Elementarbereich und Umsetzung der Jugendhilfeplanung in den Einrichtungen im Zuständigkeitsbereich
- Vermittlung in Konfliktfällen
- Hoheitliche Aufgaben des kommunalen Jugendamtes für konfessionelle und freie Träger, u.a.:
- Sicherstellung der Mindeststandards gemäß Betriebserlaubnis und Qualitätsentwicklung
- Beratung und Unterstützung der Träger bei der Konzeptentwicklung, Qualitätssicherung und –entwicklung
- Vermittlung bei Konflikten unterschiedlicher Interessengruppen
- Mitwirkung bei der Bedarfsplanung und des notwendigen Platzausbaus für den Elementarbereich
- Overheadaufgaben, u.a.:
- Information und Beratung der Bürger/innen (Eltern) über die bestehenden Betreuungsangebote und pädagogischen Konzepte
- Beantragung, Verwaltung und Abrechnung von Fördermitteln des Landes und Bundes für den strukturellen Ausbau und die Verbesserung der Kindertagesbetreuung
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium als Dipl. Sozialarbeit*in / Dipl. Sozialpädagoge*in oder einen Abschluss Bachelor of Art (B.A.) Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung, Heilpädagoge*pädagogin mit abgeschlossener Hochschulbildung und staatlicher Anerkennung
- Berufliche Erfahrungen in Personalführung und Personalmanagement
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Offenheit und Empathie
- Koordinierungsfähigkeit
- Fähigkeit zur vorausschauenden Planung und Organisation von Prozessen
- Ressourcenorientiertheit
Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Heiderhoff unter 0208/455-4531 zur Verfügung
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über Interamt, Stellen-ID 1454993 bis spätestens zum 23.06.2026
Bei im Ausland erworbenen Schul- und/oder Studienabschlüssen muss der Nachweis über die Anerkennung durch die bewerbende Person erbracht und den Bewerbungsunterlagen zwingend beigefügt werden. Eine reine Übersetzung der Unterlagen ist nicht ausreichend. Weiterführende Informationen finden Sie auf der Internetseite www.schulministerium.nrw.de
Hinweise:
Die Stelle wird zeitgleich intern ausgeschrieben. Die externe Ausschreibung steht unter dem Vorbehalt, dass die Stelle intern nicht besetzt werden kann.
Bitte geben Sie beim Wunsch einer Teilzeitbeschäftigung die maximal mögliche wöchentliche Arbeitszeit an.
Ihre eingereichten Bewerbungsunterlagen werden spätestens nach 6 Monaten datengeschützt vernichtet. Die Stadt Mülheim an der Ruhr fördert aktiv die Gleichstellung von Mann und Frau im Beruf. Wir wünschen uns, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt unserer Region auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion bzw. Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund! Bewerbungen schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen sind erwünscht.
