Handwerker*in (m/w/d) - Wartung/Instandhaltung von Spielgeräten und Wassertechnik
Im Amt für Grünflächenmanagement unf Friedhofswesen der Stadt Mülheim an der Ruhr hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle (39 Stunden wöchentlich für Tarifbeschäftigte) als
Handwerker*in (m/w/d) - Wartung/Instandhaltung Spielgeräte und Wassertechnik
(Entgeltgruppe 6 TVöD mindestens 38.883,- € bis 47.114- € im Jahr, je nach einschlägiger Berufserfahrung)
zu besetzen.
Wir bieten Ihnen
- eine interessante, anspruchsvolle und selbständige Tätigkeit,
- einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz am Standort Mülheim an der Ruhr mit Tarifbindung sowie eine jährliche Sonderzahlung gemäß tarifvertraglicher Bestimmungen,
- eine Betriebsrente ohne Eigenbeteiligung (Rheinische Zusatzversorgungskasse) und leistungsorientierte Bezahlung für tariflich Beschäftigte,
- Vorschussmöglichkeiten und Rabatte durch Corporate Benefits,
- Fahrradleasing,
- flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Bildungsurlaub,
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Interner Stellenmarkt und fit@job-Programme zur Gesundheitsförderung.
Das sind Ihre Aufgaben:
- (Visuelle) Routine-Inspektion/Kontrolle gem. DIN 1176 und 1177 der Spielgeräte und Park-/Spielplatzausstattung im Rahmen der Verkehrssicherungspflichten zur Feststellung und Vermeidung von Gefahren sowie Überprüfung der Wassertechnik
- Prüfung und Wartung der Spielplatzgeräte sowie der Wassertechnik in Parkanlagen (MüGa und Kurpark Raffelberg)
- Reparaturen und Austausch von Bauteilgruppen an Spielgeräten
- Durchführung von sonstigen Pflege- und Unterhaltungsarbeiten an Einrichtungsgegenständen auf Spielplätzen und Grünanlagen
- Winterfestmachung der Wassertechnik
- Terminierung externer Auftragsarbeiten sowie Einweisung der Unternehmen
- Dokumentation der Kontrollergebnisse
- Bedarfsmeldungen gem. der Kontrollergebnisse für die Initiierung erforderlicher Beschaffungen (z.B. fehlende Baugruppen der Spielgeräte)
- Kontinuierliche Bestandsaufnahme der vorhandenen Kleinmaschinen und Geräte sowie Festlegung von notwendigen Reparaturen, Wartungen oder Ersatzbeschaffungen
- Betreuung und Pflege der Tiere und Stallungen im Gehege Witthausbusch, inkl. Schließdienst und Beschaffung von Tierfutter
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene (handwerkliche) Ausbildung als Elektroniker*in, Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Tischler*in, Metallbauer*in, Schreiner*in oder Schlosser*in
- Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B.
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Verlässlichkeit und Kooperationsfähigkeit
- Belastbarkeit bei körperlich anspruchsvollen arbeiten und wechselnden Witterungsbedingungen
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Keine Berührungsängste im Umgang mit Tieren (Ziegen, Schafe, u.a.)
- Wünschenswert sind Grundkenntnisse
- im Holz- und Metallbau
- in der Kontrolle, Bedienung und einfachen Instandhaltung von Wasser- und Pumpentechnik
- der DIN-Normen aus dem Bereich „Spielplätze“ und „Trinkwasser“
Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Schumacher unter der Tel.-Nr.: (0208) 455-6723 zur Verfügung.
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über Interamt, Stellen-ID 1446268 bis spätestens zum 26.05.2026
Bei im Ausland erworbenen Schul- und/oder Studienabschlüssen muss der Nachweis über die Anerkennung durch die bewerbende Person erbracht und den Bewerbungsunterlagen zwingend beigefügt werden. Eine reine Übersetzung der Unterlagen ist nicht ausreichend. Weiterführende Informationen finden Sie auf der Internetseite www.schulministerium.nrw.de
Hinweise:
Die Stelle wird zeitgleich intern veröffentlicht. Die externe Ausschreibung steht unter dem Vorbehalt, dass die Stelle intern nicht besetzt werden kann.
Bei Wunsch einer Teilzeitbeschäftigung geben Sie bitte die maximal mögliche wöchentliche Arbeitszeit an.
Ihre eingereichten Bewerbungsunterlagen werden spätestens nach 6 Monaten datengeschützt vernichtet.
Die Stadt Mülheim an der Ruhr fördert aktiv die Gleichstellung von Mann und Frau im Beruf. Wir wünschen uns, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt unserer Region auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion bzw. Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund! Bewerbungen schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen sind erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich begrüßt.
