IT-Experte (m/w/d) für die Cybersicherheit in Bayern

VERFASSUNGSSCHUTZ: DEMOKRATIE SCHÜTZEN, GRUNDRECHTE BEWAHREN 

Das Bayerische Landesamt für Verfassungsschutz (BayLfV) ist einer der größten deutschen Inlandsnachrichtendienste mit Sitz in München.

Wir informieren Regierung und Parlament, andere staatliche Stellen wie zum Beispiel die Polizei, aber auch die Bevölkerung über existenzielle Bedrohungen für unseren Staat und unsere Demokratie durch extremistische oder terroristische Gruppierungen, Spionage und Cyberangriffe. Hierzu sammeln und analysieren wir Informationen über solche Sicherheitsgefahren.

Weitere Informationen über unser Amt und unsere Arbeit finden Sie unter www.lfv.bayern.de,
in den Verfassungsschutzberichten oder in unserem Podcast „Abgehört“, verfügbar auf allen gängigen Streaming-Portalen.

Zur Unterstützung bei der Erfüllung dieser spannenden und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir für den Dienstort München einen IT-Experten (m/w/d) im Cyber-Allianz-Zentrum zur Spionageabwehr in Bayern.

Ihre Aufgaben sind insbesondere:

• Administration von Servern, Middleware und Netzwerkkomponenten
• Integration neuer oder veränderter Datenquellen in eine Threat-Intelligence-Plattform
• Weiterentwicklung bestehender Tools und Verfahren
• Analyse und Bewertung elektronischer Angriffe sowie Präsentation der Erkenntnisse
• Aggregation von Informationen zur Erstellung eines Lagebilds zur Cybersicherheit
• Analyse von Schadsoftware, Netzwerkverkehr und Logdateien

Das setzen wir voraus: 

• ein bestehendes Beamtenverhältnis in der 3. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Naturwissenschaften und Technik bzw. einer nachrichtendienstlichen Laufbahn   
• alternativ ein abgeschlossenes Bachelorstudium oder einen gleichgestellten Abschluss der Fachrichtung Informatik
• die deutsche Staatsangehörigkeit sowie den gewöhnlichen Aufenthalt im Bundesgebiet seit mindestens 10 Jahren 
• die Bereitschaft, sich sowie Ihre Partnerin oder Ihren Partner einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen nach dem Bayerischen Sicherheitsüberprüfungsgesetz (BaySÜG) zu unterziehen

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Bitte beachten Sie, dass Magister- oder Diplom (Uni)-Abschlüsse nicht berücksichtigt werden können.

Das bringen Sie mit:

• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• gute Englischkenntnisse
• Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
• sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
• Interesse und bestenfalls Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit
• Kenntnisse im Bereich der technischen Analyse von Cybersecurity-Vorfällen sind von Vorteil
• Interesse an modernen Betriebssystemen (z.B. Linux oder OpenBSD)
• Interesse an den Themen Künstlicher Intelligenz (KI) und Large Language Models (LLM)
• Interesse an der Entwicklung und Integration von KI-Agenten und Multi-Agenten-Systemen

Wir bieten Ihnen:

• ein zunächst befristetes Beschäftigungsverhältnis in der Entgeltgruppe 10 TV-L mit der Möglichkeit der anschließenden Übernahme ins Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene (Dienstposten A9/12) in Besoldungsgruppe A10
• falls Sie bereits verbeamtet sind, einen Dienstposten der Wertigkeit A 9/12
• eine ruhegehaltfähige Sicherheitszulage in Höhe von derzeit monatlich 280,38 €
• bis zur Verbeamtung die Freistellung von Beiträgen zur Rentenversicherung
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und die Möglichkeit bis zu 2 Tagen im Home-Office zu arbeiten
• umfassende Fortbildungsmöglichkeiten
• Behördliches Gesundheitsmanagement und diverse Sportangebote
• Mitarbeiterveranstaltungen (z.B. Personalausflug)
• gute Verkehrsanbindung
• Bike-Leasing über den Freistaat Bayern (JobBike Bayern)
• Parkmöglichkeiten vor Ort (u.a. Tiefgarage)

Gemäß der für das BayLfV geltenden Beförderungsrichtlinien ist eine Beförderung nach A 12 erst nach einer mindestens achtjährigen fachspezifischen Verwendungszeit in dem jeweiligen Aufgabenbereich sowie einer fünfjährigen Amtszeit in A 11 möglich.

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, außer es stehen dienstliche Belange entgegen, zum Beispiel Arbeitszeitumfang und -verteilung oder unzureichende Besetzung an bestimmten Wochentagen.

Wir streben eine ausgeglichene Geschlechterverteilung in allen Bereichen und Funktionen unseres Amtes an und begrüßen die Bewerbung von Frauen daher ausdrücklich.

Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren benötigen wir einen entsprechenden Nachweis.

Für Auskünfte und Rückfragen erreichen Sie uns unter der Tel-Nr. 089 31201-705 oder -651.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Prüfungszeugnis, die Urkunden über die Verbeamtung auf Probe/Lebenszeit und die letzte Beförderung, die letzte Beurteilung) senden Sie bitte in deutscher Sprache und als PDF mit der Kennung „54 / IT“ bis 19.07.2026 an bewerbung@lfv.bayern.de.