Wissenschaftliche/-r Referent/-in für erweiterte Pflegepraxis und Simulation (m/w/d)
Als eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland widmen wir uns einem umfassenden Themenspektrum aus Wirtschaft, Technik, Sozialem und Design, ganzheitlich und interdisziplinär. Wir sehen unsere Herausforderung und Verpflichtung in einer aktiven Zukunftsgestaltung durch Lehre, Forschung und Transfer. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Wirtschaft und Gesellschaft ist für uns von zentraler Bedeutung.
Die Fakultät für angewandte Sozialwissenschaften besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Wissenschaftliche/-r Referent/-in für erweiterte Pflegepraxis und Simulation (m/w/d)
Kennziffer: 11-04-26
in Teilzeit mit 32,08 Std./Wo.
Ihre Aufgaben
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung der B.Sc. Angewandte Pflegewissenschaft, insbesondere am weiteren Ausbau des SkillsLabs für die erweiterte und vertiefte Pflegepraxis mit dem Ziel eines Praxis-Theorie-Praxis Transfers
- Praxisbegleitung der Studierenden in den Praxisphasen sowie Beisitz bei praktischen Prüfungen zur Berufszulassung im Bachelor-Studiengang
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung praxisorientierter Lehrveranstaltungen (u.a. im SkillsLab) mit unterschiedlichen Qualifikationsniveaus, ausgerichtet auf die jeweiligen Module der Pflege- Studiengänge, unter Leitung der modulverantwortlichen Professor/-in
- Evidenzbasierte Konzeption von Lehr-/ Lernmethoden mit Bezug zur erweiterten Pflegepraxis unter Nutzung digitaler Werkzeuge sowie Simulationstechnologie
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau der Pflege- oder Gesundheitswissenschaften oder in einem anderen einschlägigen Fachgebiet
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung der Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Ausbildung Pflegefachfrau/ Pflegefachmann
- Eine mindestens dreijährige hauptberufliche Tätigkeit in der klinischen Pflege außerhalb des Hochschulbereichs
- Kenntnis aktueller Simulationstechnologie im Bereich Skills Lab (erwünscht)
- Wurde der geforderte Studienabschluss an einer ausländischen Hochschule erworben, benötigen wir vor Vertragsunterzeichnung eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen). Eine rechtzeitige Beantragung wird empfohlen.
Wir bieten
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 13 TV-L
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexibles Arbeiten und Homeoffice (bis zu 60%)
- Fortbildungsmöglichkeiten und Lernangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen (Weiter-)Qualifizierung
- Zahlreiche Vergünstigungen bei externen Partnern sowie diverse Teamevents
- Gesundheitsförderung durch Vorsorge-, Beratungs- und Sportangebote
- Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler und verkehrsgünstiger Lage Münchens sowie kostenfreie Nutzung unserer Tiefgarage
- Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Die Ausgestaltung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bitte informieren Sie sich z. B. unter https://www.lff.bayern.de/themen/arbeitnehmer/entgelttabellen über die Entgelttabelle des TV-L.
Die Hochschule München fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und strebt insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir freuen uns daher ausdrücklich über Bewerbungen von Frauen.
Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit einen abweichenden Teilzeitanteil einzubringen.
Bewerber/-innen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Kommen Sie bei Fragen zum Bewerbungsprozess auf uns zu: 089 1265-4846
Bei fachlichen Fragen hilft Ihnen gerne Frau Prof. Nicole Strutz weiter: nicole.strutz@hm.edu
Bewerben Sie sich mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, lückenloser, aktueller Lebenslauf, Bildungsnachweise, sämtliche Arbeitszeugnisse zu bisherigen Beschäftigungsverhältnissen, falls zutreffend: Nachweis über in Deutschland anerkannten, ausländischen Bildungsabschluss, Aufenthaltsgenehmigung mit Arbeitserlaubnis) über unser Online- Portal unter https://stellen.hm.edu/fo3r7 bis zum 24.08.2026.
Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht.