Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d)
Die Gemeinde Münster (Hessen) sucht für ihre Kindertagesstätte "Im Rüssel" zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine
Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d)
in Teilzeit mit 30 - 35 Std./Wo..
Bei den Stellen handelt es sich um eine befristete Beschäftigung.
Ihre Aufgaben:
- Pädagogische Betreuung der Kinder, insbesondere Förderung der individuellen kognitiven, motorischen und sprachlichen Entwicklung sowie der sozialen Kompetenz
- Eingewöhnung jedes Kindes, Beobachtung der Entwicklung, Erstellung der Entwicklungsberichte
- individuelle Betreuung des Kindes und der Eltern in Problemlagen
- Planung und Durchführung von kindgerechten pädagogischen Angeboten und Projekten
- Pflegerische Aufgaben, insbesondere Wickeln sowie pflegerische Hilfestellung beim Toilettengang
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern, insbesondere Vorbereitung und Durchführung der Elterngespräche sowie stetige Pflege der Kontakte zu den Eltern
- aktive Teilnahme an den wöchentlichen Sitzungen des gesamten pädagogischen Teams
Wir freuen uns auf Bewerber/innen:
- die eine abgeschlossene Ausbildung als Pädagogische Fachkraft haben oder eine andere Qualifikation als Fachkraft gem. § 25b des Hessischen Kinder- und Jugendhilfegesetzbuch (HKJGB) mitbringen
- die Freude an der anspruchsvollen Arbeit mit Kindern im Alter von ein bis sechs Jahren, je nach Gruppe, sowie mit deren Familien haben
- die sich, je nach Einrichtung, auch vorstellen können in einer integrativen Gruppe mitzuarbeiten
- für die Zusammenarbeit im Team sowie gemeinsame Konzeptionsentwicklung von wichtiger Bedeutung sind
- die den Bildungs- und Erziehungsplan als Grundlage ihrer pädagogischen Haltung und Arbeit sehen
Wir bieten folgende Rahmenbedingungen für die pädagogische Arbeit:
- lebendiges Arbeiten in einem kreativen Team
- Gruppenbesetzung nach den Empfehlungen des Landkreis Darmstadt – Dieburg inkl. angemessene Vor- und Nachbereitungszeiten sowie Leitungsfreistellung
- Konzeptionsentwicklung im Team
- Kindertagesstätten übergreifende Austauschrunden, Zusammenarbeit mit Schulen, Beratungsstellen und anderen Institutionen
Wir bieten Ihnen:
- einen sichereren Arbeitsplatz
- vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- regelmäßige Tariferhöhungen
- tarifliche Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- betriebliche Altersversorgung (ZVK + Zuschuss zur bAV)
- Job-Ticket Premium mit Mitnahmeregelung
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S8a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Beschäftigte der Gemeinde Münster können zudem von attraktiven Bike-Leasing-Angeboten („Job-Bike“) profitieren.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich vorzugsweise direkt über das Stellenportal Interamt oder per Mail (personal@muenster-hessen.de).
Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zum Auswahlverfahren. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.
Wir weisen darauf hin, dass die Gemeinde Münster keine eventuell anfallenden Fahrtkosten für die Teilnahme an Vorstellungsgespräche sowie Hospitationen/Probearbeitstag übernimmt.
Wenn Sie Fragen haben, rufen Sie uns gerne an:
Frau Carolin Schmied, Arbeitsgruppenleiterin, Tel. 06071 3002 - 431
Herr Clemens Laub, Personalverwaltung, Tel. 06071 3002 - 402
Weitere Infos erhalten Sie auf unserer Homepage: www.muenster-hessen.de
Gemeinde Münster, Mozartstr. 8, 64839 Münster (Hessen)