Mitarbeiter/in (m,w,d) IT-Service im SG 31
Beim Polizeipräsidium Münster sind in der Direktion Zentrale Aufgaben zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei bis zum 31.08.2027 befristete Stellen als
Mitarbeiter/in (m,w,d) IT-Service im SG 31
zu besetzen. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Stellen sind bewertet nach Entgeltgruppe 8 TV-L. Der Dienstort befindet sich in der Liegenschaft Friesenring in Münster.
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
- Mitarbeit in der Behörden-Hotline für IT-Technik (UHD)
- Entgegennehmen, Beschreiben und Steuern von gemeldeten IT-Störungen und Dokumentation in einer zentralen Datenbank
- Unterstützung der Beschäftigten in allen Fragen zur Nutzung der bereitgestellten IT-Soft- und Hardware
- Installation und Aufbau von Arbeitsplatz-PC und deren individuelle Anpassung an die jeweilige Arbeitsplatzumgebung
- Unterstützung bei polizeilichen Einsatzlagen, auch außerhalb der regulären Dienstzeiten
Einstellungsvoraussetzungen:
- Fachinformatiker/in in der Fachrichtung Systemintegration/ Systemtechnik oder vergleichbare Fachrichtung oder
- Informationstechnische/r Assistent/in (ITA) oder
- In einem vergleichbaren IT-Beruf (z.B. IT-Systemelektroniker/in)
- Führerschein der Klasse B
- Deutschkenntnisse des Niveaus B2
- Bereitschaft zum Dienst auch außerhalb der Regelarbeitszeit
- Ausgeprägte persönliche und soziale Kompetenz (Verantwortungsbewusstsein, Verschwiegenheit, Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit) Fortbildungsbereitschaft
Bei Fragen zur Tätigkeit und zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Beckmann (Tel: 0251/275-3600 zur Verfügung.
Für verfahrenstechnische Fragen stehen Ihnen Frau Grundig (Tel. 0251/275-2036) oder Frau Hinterthür (Tel.: 0251/275-2035) zur Verfügung.
Bewerbungstermin:
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und Qualifikationsnachweise) richten Sie bitte bis zum 11.10.2026 an:
https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=jobad&code=fvIrVdnU2HbVtCgsyhKkqjOYb31rmlxRISK5CsOClWQpw3mcok5Efb1zL0UQZZY8HKbVPxZc1%2F%2FYYkO46d5Eo%2Fh6Uim3teqP
Hinweise:
Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Das Polizeipräsidium Münster beabsichtigt, den Anteil der Frauen in allen Arbeitsbereichen zu erhöhen und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Das Land NRW bemüht sich bevorzugt um die Einstellung schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Regierungsbeschäftigte erklären sich automatisch mit ihrer Bewerbung mit der Einsichtnahme in ihre Personalakte einverstanden.
Mit der Eingabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig damit einverstanden, dass erforderliche Daten für die Dauer von drei Monaten nach Abschluss des Ausschreibungsverfahrens gespeichert werden. Weitere datenschutzrechtliche Hinweise gem. der neuen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) entnehmen Sie bitte dem
folgenden Link: https://muenster.polizei.nrw/sites/default/files/2018-10/Datenschutzerklaerung_fuer_Bewerbungen.pdf
Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte fügen ihrer Bewerbung bitte einen amtlichen Nachweis über ihre Schwerbehinderung oder Gleichstellung bei.