Koordinator kulturelle Bildung (m/w/d)

Der Burgenlandkreis liegt mit einer Fläche von 1.414 km² im Süden des Bundeslandes Sachsen-Anhalt und im Zentrum von Mitteldeutschland. Attraktivität und Image des Landkreises (www.blkamore.de) werden maßgeblich vom vielfältigen Erbe der alten Kulturlandschaft an Saale, Unstrut und Elster geprägt. Der Strukturwandel im Zuge des Ausstiegs aus der Braunkohle spielt in den nächsten Jahren eine entscheidende Rolle. Der Burgenlandkreis ist Bestandteil der Metropolregion Mitteldeutschland und hat eine moderne, bürgerorientierte und familienfreundliche Verwaltung mit rund 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Im Amt für Bildung, Kultur und Sport des Landratsamtes des Burgenlandkreises ist vorbehaltlich der Förderzusage ab 01.10.2026 eine Stelle als

Koordinator kulturelle Bildung (m/w/d)

in Vollzeit zu besetzen. Das Arbeitsverhältnis bestimmt sich nach dem Tarifvertrag für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes (TVöD) und ist vorerst befristet bis zum 30.06.2029.

Ihre Rolle:

Als Koordinator für kulturelle Bildung fördern Sie die Kulturlandschaft im Burgenlandkreis. Zu Ihren Aufgaben gehören die Entwicklung und Umsetzung kultureller Veranstaltungen, die Vernetzung und Stärkung der Kulturakteur sowie die partizipative Strategie- und Konzeptentwicklung zur nachhaltigen Weiterentwicklung der kulturellen Bildung.

Zu den Tätigkeitsschwerpunkten dieser Stelle gehören:

• Sie erarbeiten gemeinsam mit Expert/innen und regionalen Akteur/innen Strategien und Konzepte zur kulturellen Bildung und beteiligen sich an der Umsetzung.
• Sie entwickeln Formate wie die Triennale, die Kreisfotoschau oder den Literaturherbst weiter und initiieren gleichzeitig neue, innovative Formate.
• Sie vernetzen die Kulturlandschaft im Burgenlandkreis, setzen gemeinsam mit qualifizierten Referent/innen Fortbildungen um und betreiben aktive Gremienarbeit.
• Sie pflegen, erweitern und entwickeln die Online-Präsenz kontinuierlich weiter.
• Sie verfassen für Ihr Themengebiet Zuarbeiten für Ausschüsse, Gremien oder Vorgesetzte.
• Sie gestalten gemeinsam mit der Pressestelle eine attraktive Öffentlichkeitsarbeit. In Online- und Offlinemedien rücken Sie das kulturelle Leben im Burgenlandkreis ins rechte Licht und gestalten zu bestimmten Anlässen auch Publikationen.
• Sie nehmen an Fortbildungen und Austauschtreffen auf Regional- und Bundesebene teil und bringen neue Impulse in den Burgenlandkreis mit.
• Sie rechnen Mittel ab, schreiben Sachberichte und Dokumentationen.

Wir erwarten von Ihnen:

• Sie verfügen über einen Hochschulabschluss und eine große Liebe zur Kultur.
• Sie bringen bereits einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Veranstaltungsorganisation mit.
• Sie sind ein Organisationstalent, können kreative Ideen in zielgruppengerechte Veranstaltungen umsetzen und haben Kenntnisse von Abläufen in öffentlichen Verwaltungen.
• Sie arbeiten gerne analytisch und konzeptionell.
• Sie verfügen über eine sehr gute Ausdrucksweise und die Fähigkeit, Sachverhalte öffentlichkeitswirksam und zielgruppengerecht aufzuarbeiten.
• Sie zeigen in Ihrer Arbeitsweise Eigenverantwortlichkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein.
• Sie sind kontaktfreudig und verfügen über eine hohe Sozial- und Teamkompetenz.

Notwendig sind darüber hinaus der Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW für dienstliche Zwecke gegen Kostenerstattung nach den reisekostenrechtlichen Bestimmungen.

Wir bieten Ihnen:

• eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum
• die Mitarbeit im Amt für Bildung, Kultur und Sport, einem engagierten Team mit einer freundlichen Arbeitsatmosphäre
• Persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeitregelungen
• Home-Office im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
• eine aktive Förderung der Teamkultur durch Teamtage sowie gemeinsame Projekt- und Strategieentwicklung
• eine fundierte Einarbeitung und regelmäßige Feedback-Gespräche
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Entgeltgruppe 11 TVöD
• 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie die bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. 
• Gewährung von vermögenswirksamen Leistungen sowie einer Jahressonderzahlung
• Alternatives Entgeltsanreizsystem in Form einer Guthabenkarte zur freien privaten Verfügung

Bei Bewerbungen von Bestandspersonal sind die Förderregularien des jeweiligen Fördermittelgebers zu prüfen. Eine Besetzung der Förderstelle ist nur mit Bestätigung des Fördermittelgebers möglich.

Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des SGB IX besonders berücksichtigt.

Sollten Sie an einer Tätigkeit beim Burgenlandkreis interessiert sein, freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Ihre Bewerbung können Sie bis zum 21.08.2026 online unter www.burgenlandkreis.de einreichen.

Die von Ihnen übermittelten personenbezogen Daten sind Voraussetzung für die Berücksichtigung im Auswahlverfahren. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie Ihr Einverständnis, dass Ihre personenbezogenen Daten für die Durchführung des Bewerbungsverfahrens gespeichert und verarbeitet werden.