Sachbearbeiter Geschäftsbuchführung und Anlagenbuchhaltung (m/w/d)

Das vollständige Anforderungsprofil finden Sie unter www.neubrandenburg.de unter dem Reiter Politik/Verwaltung/Karriere/aktuelle-Stellenangebote.

Neubrandenburg, Vier-Tore-Stadt am Tollensesee, Kreissitz des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte, dem größten Landkreis in der Bundesrepublik, liegt auf halbem Wege zwischen der Bundeshauptstadt Berlin und der Ostseeküste. Sie ist mit mehr als 60 000 Einwohnerinnen und Einwohnern das wirtschaftliche und kulturelle Zentrum im Osten Mecklenburgs, eine Stadt der Vielfalt, die zu jeder Jahreszeit eine reizvolle Seenlandschaft mit Kunst, Kultur, Sport und Spaß verbindet. Sie nimmt für mehr als 400 000 Menschen zentrale Funktionen im Bereich Wirtschaft, Kultur, Bildung und Gesundheit wahr.

Im Fachbereich Innere Verwaltung, Abteilung Finanzservice, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle (39 h/Woche) als

 

Sachbearbeiter Geschäftsbuchführung und Anlagenbuchhaltung (m/w/d)

 

unbefristet zu besetzen.

 

Diese Aufgabenschwerpunkte erwarten Sie:

 

Erstellung von Buchungen im Buchungssystem:

• Kontrolle der übergebenen buchungsbegründenden Unterlagen im Hinblick auf die buchungsrelevanten Angaben,
• Prüfung der Einhaltung der Vorschriften der Dienstanweisung Rechnungswesen, der Gemeindehaushaltsverordnung-Doppik (GemHVO-Doppik) und Gemeindekassenverordnung-Doppik (GemKVO-Doppik) im Hinblick auf die buchungsrelevanten Vorschriften,
• Kontrolle und Vornahme der Buchungen im Bereich der Vorschusskonten.

 

Führung der zentralen Anlagenbuchhaltung der Vier-Tore-Stadt Neubrandenburg:

• Führung, Pflege und Überwachung der Anlagenbuchhaltung,
• Kontrolle und Hilfestellung für die Fachbereiche bei Fragen zu Kontierungen beim Ankauf investiver Vermögensgegenstände,
• Erarbeitung relevanter Teile und Anlagen für die Jahresabschlüsse der Vier-Tore-Stadt Neubrandenburg,
• Erarbeitung von Stellungnahmen zu Bewertungen im Bereich der Anlagenbuchhaltung im Zuge der Jahresabschlussprüfung.

 

Betreuung der Auszubildenden (m/w/d) und Praktikanten (m/w/d) in der zentralen Geschäftsbuchführung:

• Zusammenarbeit mit dem Ausbildungskoordinator (m/w/d) bei Ausbildungsfragen,
• Einarbeitung der Auszubildenden (m/w/d) und Praktikanten (m/w/d) in die übertragenen Arbeitsaufgaben,
• Führung von Feedback- und Beurteilungsgesprächen,
• Erstellung der Beurteilungen.

 

Führung der Vermögensverwaltung der Vier-Tore-Stadt Neubrandenburg:

• Vorbereitung, Durchführung und Auswertung der Inventur,
• Führung des Inventarverzeichnisses.

 

Das bringen Sie mit:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder
• eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem Beruf, der eine reguläre Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren vorsieht, verbunden mit einem Abschluss als Bilanzbuchhalter (m/w/d).

 

Darüber hinaus verfügen Sie über:

• Grundkenntnisse des Gemeindehaushaltsrechts (Haushaltsplanung, -durchführung und -abschluss),
• umfassende Kenntnisse in der Anlagenbuchhaltung und Vermögensverwaltung,
• umfassende Kenntnisse in der Buchführung und dem Rechnungswesen,
• Grundkenntnisse im Gemeindekassenrecht,
• einen sicheren Umgang mit Informations- und Kommunikationstechnik sowie Buchungsprogrammen,
• eine eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise,
• Belastbarkeit,
• Flexibilität,
• Teamfähigkeit,
• Durchsetzungsvermögen,
• verhandlungssichere Deutschkenntnisse und die Fähigkeit zur adressatenorientierten Kommunikation.

 

Wir bieten Ihnen:

• eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit im Herzen des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte,
• ein tarifliches Entgelt (u. a. Jahressonderzahlung),
• monatliche sowie anlassbezogene steuerfreie Sachbezüge in Form von Vier-Tore-Gutscheinen sowie Zahlung einer Erholungsbeihilfe,
• 30 Tage Erholungsurlaub bei einer Fünftagewoche,
• die Möglichkeit zusätzlicher Freistellungstage unter Anrechnung der Jahressonderzahlung,
• betriebliche Altersvorsorge,
• Corporate Benefits,
• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten,
• gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit (bis zu 20 Std./Woche).

 

Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 7 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-V VKA) bewertet.

 

Da die Auswahlentscheidung und ihre Grundlagen für alle am Verfahren Beteiligten nachvollziehbar sein müssen, sind alle Unterlagen in deutscher Sprache einzureichen. Im Zuge der Gleichbehandlung gilt dies für alle Fremdsprachen.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (ausformuliertes Motivationsschreiben, aussagekräftiger tabellarischer Lebenslauf, Nachweis über eine abgeschlossene Berufsausbildung bzw. Zusatz-/Aufstiegsqualifizierung oder ein abgeschlossenes Studium, Fortbildungszertifikate, Praktikumsnachweise, Arbeitszeugnisse sowie Nachweise besonderer Anforderungen zur Aufgabenerfüllung in der Ausschreibung) reichen Sie bitte bevorzugt elektronisch über dieses Bewerberportal der Vier-Tore-Stadt Neubrandenburg ein.

 

Die Bewerbungsfrist endet am 06.05.2026.

 

Es werden grundsätzlich keine Unterlagen nachgefordert. Unvollständige Bewerbungsunterlagen können nicht berücksichtigt werden.

Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.

 

Weitere Hinweise:

Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig.

Daher werden schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerber (m/w/d), die Tätigkeiten für das Allgemeinwohl ausüben, können bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt werden.

Darüber hinaus fördert die Vier-Tore-Stadt Neubrandenburg die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern.

Bei internen Bewerbern (m/w/d) genügt hinsichtlich der Qualifikationsnachweise ein Verweis auf die Personalakte. Die Vollständigkeit der Personalakte liegt in der Eigenverantwortung der Mitarbeitenden.

Mit Abgabe Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie Ihr Einverständnis, dass die Vier-Tore-Stadt Neubrandenburg Ihre personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens speichern und verarbeiten darf.

Sie wünschen einen Neustart zum Leben und Arbeiten?

Dann werden Sie beim Ankommen und Heimisch werden tatkräftig durch das Welcome Center Mecklenburgische Seenplatte (www.welcome-mse.de) mit kostenlosen Service- und Beratungsangeboten unterstützt.