Arbeitsgruppenleitung Einsatzplanung und Bevölkerungsschutz
Arbeitsgruppenleitung Einsatzplanung und Bevölkerungsschutz
Stadt Neumünster - Fachdienst Feuerwehr, Rettungsdienst und Katastrophenschutz
Was Sie bei uns bewirken
Reizt es Sie, die Themen des Bevölkerungsschutzes und der Einsatzplanung strategisch weiterzuentwickeln und nachhaltig zu prägen? Wollen Sie die Rahmenbedingungen schaffen, damit Einsatzkräfte im Bedarfsfall bestmöglich arbeiten können und Menschen in Not schnell und professionell geholfen wird? Sind Sie bereit, eine neue Arbeitsgruppe für diesen Bereich auf die Beine zu stellen? Dann erwartet Sie bei uns eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit zum Gestalten!
Der Schutz des Lebens und der Gesundheit der Menschen ist der oberste Anspruch der Feuerwehr der Stadt Neumünster. Wo früher das Aufgabenspektrum der Berufsfeuerwehr primär auf die Brandbekämpfung reduziert war, steht heute ein modernes Dienstleistungsunternehmen für Brandschutz, Hilfeleistung, Rettungsdienst und Katastrophenschutz. Um die umfangreichen Aufgaben auch weiterhin bewältigen zu können, suchen wir Unterstützung für unser motiviertes Team.
Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 bzw. 41 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 12.
Auf einen Blick:
- Bereich:Verwaltung und Recht
- Entgeltgruppe:Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 12
- Arbeitszeit: 39 bzw. 41 Wochenstunden (Vollzeit)
- Unbefristet
- Start:nächstmöglicher Zeitpunkt
- Benefits:
- Modernste Ausrüstung
- Umfassende Weiterbildung
- Fitness & Gesundheit
- Interesse? Bewerben Sie sich jetzt über das Online-Formular!
Ihre Aufgaben
Arbeitsgruppenleitung
- Führung, Leitung und Steuerung der Arbeitsgruppe mit zukünftig vier Mitarbeitenden in den Bereichen Einsatzplanung, Bevölkerungsschutz und Freiwillige Feuerwehren
- Dienst- und Fachaufsicht über die Arbeitsgruppe
- Inhaltliche und konzeptionelle Aufstellung und Organisation der Arbeitsgruppe
- Nachhaltiges Qualitätsmanagement sowie Ziele und Leitlinien entwickeln und festlegen
- Betreiben von Personal- und Teamentwicklung innerhalb der Arbeitsgruppe
Bevölkerungsschutz
- Strategische Ausrichtung von Zivil-, Katastrophen- und Bevölkerungsschutz sowie der zivilmilitärischen Zusammenarbeit
- Verantwortliche Aufgabenwahrnehmung in der zivilen Alarmplanung
- Wahrnehmung von Aufgaben als untere Katastrophenschutzbehörde
- Grundsatzangelegenheiten und Aufstellungsleitung des gesamten Katastrophenschutzes
- Durchführung von Bundes- und Landesangelegenheiten
- Strategische Planung und Konzeptentwicklung auf kommunaler Ebene
- Fachliche Betreuung der Katastrophenschutz-Einheiten
- Organisatorische und technische Maßnahmen zur Wahrnehmung und zum Schutz der Bevölkerung
- Organisation des kommunalen Krisenmanagements für die Stadt Neumünster
- Einsatz- und Ereignisplanung des Katastrophenschutzes in Zusammenarbeit mit Feuerwehr, Rettungsdienst und anderen Fachdiensten sowie externen Stellen
- Erstellung, Planung und ggf. Durchführung von Schulungen
- Mitwirkung im Katastrophenschutzstab der Stadt Neumünster
- Verantwortlich für die Planung, Durchführung und Überwachung von Übungen in den Bereichen Bevölkerungsschutz, Katastrophenschutz und zivile Verteidigung
Das bringen Sie mit
Ihre Qualifikation
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Rettungsingenieurwesen, Katastrophenmanagement oder vergleichbar, die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder vergleichbar bzw. gehören zu den vergleichbaren Beschäftigten mit dem erfolgreichen Abschluss des Angestelltenlehrgangs II
- Führerschein mind. der Klasse B, Klasse C ist wünschenswert (bitte fügen Sie den Bewerbungsunterlagen den Nachweis bei)
Von Vorteil
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
- Fachkenntnisse im Bereich Konflikt- und Krisenmanagement
- Fachkenntnisse über den Aufbau der strategischen Ausrichtung zum Thema Bevölkerungsschutz, Katastrophenschutz und zivile Verteidigung
- Sichere EDV-Kenntnisse (MS- Office)
Ihre Stärken
- Hohes Maß an Belastbarkeit, Organisationsfähigkeit und Entscheidungsvermögen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz
Das Einverständnis zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung (§ 10 LSÜG) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung ist verpflichtend für die Besetzung der Stelle.
Auszeichnung
Top Nationaler Arbeitgeber 2026
für den Bereich öffentliche Verwaltung bei Focus Business.
Herausragende Benefits
- Bis zu 52 freie Tage im Jahr Auf Wunsch wird mit unserem innovativen 9/10tel Arbeitszeitmodell Vereinbarkeit noch einfacher
- Zeitliche und räumliche Flexibilität Für die meisten Tätigkeiten bieten wir flexible Arbeitszeiten und Home-Officemodelle
- Umfassende Weiterbildung Von Fachfortbildungen über unser internes Fortbildungsprogramm und unseren digitalen "Lernflecken"
- Perspektive Regelmäßige Ausschreibungen für Aufstiegsfortbildungen und eine aktive Nachfolgeplanung schaffen Entwicklungschancen
- Sinnvolle Arbeit. Verlässliche Bedingungen. Wir arbeiten für Neumünster – mit sicheren Beschäftigungsbedingungen nach TVöD und Beamtenrecht.
- Anerkennung von Erfahrungsstufen Wir rechnen Berufserfahrung aus gleichwertigen Bereichen bei der Eingruppierung an!
- Fitness und Gesundheit Firmenfitnessprogramm, Sportangebote, sowie vielfältige Beratungsangebote
- Externe Mitarbeitendenberatung Professionelle Unterstützung durch TELUS Health bei persönlichen, gesundheitlichen oder familiären Fragen (kostenfrei und anonym)
- Nachhaltige Mobilität Zuschuss zum Job- oder Deutschland-Ticket
Über uns
„Mach Neumünster möglich.“
Ob im Standesamt, Ordnungsamt, in der Kämmerei, Personalabteilung oder beim Sozialhilfeträger: Die Mitarbeitenden sorgen dafür, dass Recht angewendet, Leistungen gewährt und Entscheidungen verlässlich getroffen werden. Sie prüfen Anträge, sichern Existenzgrundlagen, greifen ordnend ein und steuern öffentliche Mittel verantwortungsvoll. So schaffen sie klare Regeln, unterstützen Menschen in allen Lebenslagen und halten die Stadt handlungsfähig – für über 80.000 Bürgerinnen und Bürger, jeden Tag.
Folge uns: #Neuwirken
Auf LinkedIn und Instagram für echte Stories aus dem Team
So bewerben Sie sich
Ihre Bewerbung
Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bitte über unser Online-Bewerbungsformular einreichen.
Bewerbungsfrist
25.11.2026
Wichtig
Keine schriftlichen Bewerbungen - diese können nicht zurückgeschickt werden.
Datenschutz
Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie in unserem Online-Bewerbungsportal.
Ihr direkter Draht zu uns
Bewerbungsstatus
Fragen an das Recruiting? Tel. 04321 942 - 2283 (Mo-Fr, 8:30-13:00 Uhr)
Fachliche Fragen?
Frau Langfeldt, Abteilungsleitung Verwaltung
Tel. 04321 942 - 6111
Neumünster ist vielfältig – unsere Verwaltung auch
Offenheit leben
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, kultureller Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Gleichstellung fördern
Frauen sind in der Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA unterrepräsentiert. Deshalb begrüßen wir ihre Bewerbungen besonders. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung gilt der Vorrang im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten.
Teilzeit möglich
Sie möchten in Teilzeit arbeiten? Sprechen Sie uns gern an - wir prüfen gemeinsam passende Modelle, flexible und mobile Arbeitsformen.
Inklusion leben
Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt.