Sachbearbeiter*innen für die Abteilung Ausländerangelegenheiten

Wir für alle – Service für unsere Stadt

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Bürgerservice, öffentliche Sicherheit und Ordnung mehrere

Sachbearbeiter*innen für die Abteilung Ausländerangelegenheiten

Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 bzw. 41 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 9b TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 9/A 10.

Möchten Sie aktiv dazu beitragen, den Integrationsprozess in unserer Gesellschaft zu gestalten und gleichzeitig Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einbringen? Dann suchen wir Sie als Sachbearbeiter*in in der Abteilung Ausländerangelegenheiten.

Die Abteilung Ausländerangelegenheiten gehört dem Fachdienst 32 - Bürgerservice, Öffentliche Sicherheit und Ordnung an und nimmt unterschiedlichste Aufgaben im Bereich der Aufenthalts- und Niederlassungsbewilligungen, der Beratung und Unterstützung von ausländischen Mitbürgern sowie der Integration wahr.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

• Abschließende Bearbeitung von Erteilungen, Verlängerungen, Ablehnungen sowie Übertragungen von Aufenthaltstiteln
• Erteilung, Verlängerung sowie Ablehnung von Duldungen und Aufenthaltsgestattungen
• Ausstellung von Reiseausweisen sowie Aufgaben nach dem Freizügigkeitsgesetz/EU
• Beratung und Erteilung von Auskünften in ausländerrechtlichen Angelegenheiten
• Anlage von Neuzugängen und Datenpflege im Fallbestand sowie Überwachung von Fristen und Statistiken
• Bearbeitung von Visaangelegenheiten sowie Aufnahme und Beglaubigung von Verpflichtungserklärungen
• Vorbereitende Widerspruchsbearbeitung

Ihr Profil:

• Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehemals Laufbahnbefähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst) bzw. erfolgreich abgeschlossenes 1. juristisches Staatsexamen oder vergleichbare Beschäftigte mit der Angestelltenprüfung II
• oder abgeschlossenes Hochschulstudium in einer förderlichen Fachrichtung mit entsprechender Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
• alternativ die Befähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehemals mittlerer Dienst) oder vergleichbar mit einer mind. 3-jährigen Berufserfahrung auf einer mind. A8-Stelle, bzw. eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten mit einer mind. 3-jährigen Berufserfahrung auf einer mind. EG 8-Stelle
• Grundkenntnisse im Recht der sozialen Sicherung (SGB II) sind wünschenswert
• Berufserfahrung im Umgang mit schwierigem Publikum ist wünschenswert
• Englischkenntnisse bzw. weitere Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert
• Bereitschaft, in Ausnahmefällen auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten Dienst zu leisten
• Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office), insbesondere Word
• Ausgeprägte Sozialkompetenz, Entscheidungsvermögen und Konfliktfähigkeit

Kommen Sie in unsere Mitte!

Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:

• Nutzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen
• Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt
• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
• Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)
• Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen
• Neun-Zehntel-Arbeitszeitmodell für bis zu 52 freie Tage pro Jahr
• Sicheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
• Teilnahme am Fitnessprogramm
• Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket
• Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebote

Die Stadt Neumünster wurde als "Top Nationaler Arbeitgeber 2026" von Focus ausgezeichnet.
Ein Beispiel dafür ist unser 9/10tel Arbeitszeitmodell mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf 90% und erhalten 10% Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Das sind bei einer 5-Tage-Woche 52 freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben z.B. zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an!

Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln.

Frauen in der Entgeltgruppe 9b haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben Sie Fragen?

Herr Lenz, als Fachdienstleiter (Tel. 04321 - 942 2372), erteilt Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.

Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450, -2466 oder -2261.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, die Sie uns bitte bis zum 03.07.2026 über unser Bewerbungsformular zukommen lassen.

Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden.