Sachbearbeiter/in in der Abteilung Haushaltsangelegenheiten (m/w/d)

Stellenausschreibung

Die Kreisstadt Neunkirchen, zweitgrößte Stadt des Saarlandes, stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Kämmereiamt - Abteilung für Haushaltsangelegenheiten - 

einen/eine Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d)
bzw.
einen/eine Verwaltungsbetriebswirt/in

in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit, alternativ auch in vollzeitnaher Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden ein.
 

Das sind Ihre Aufgaben:

• Ihnen obliegt die Aufstellung des städtischen Haushaltes, insbesondere des Finanzhaushaltes Teil B.
• Mitarbeit bei der lfd. Mittelbewirtschaftung (Überwachung, Beratung, Analysen, Berechnungen, Bereinigungen, Sonderauswertungen)
• Sie führen die Bearbeitung von Produkten, Budgetierung und Kostenrechnung durch.
• Sie stellen Teile des Jahresabschlusses auf, insbesondere in den Bereichen der Finanzrechnung Teil B sowie in Teilen der Vermögensrechnung.
• Sie arbeiten bei der Aufstellung von Berichten und Statistiken mit.
• Sie sind für die Systemadministration in AB-DATA und der dazu gehörigen Module (u.a. Web KomPASS) zuständig.
• Sie übernehmen die interne Schulung von Mitarbeitern bzw. Mitarbeiterinnen sowie die „interne Hotline“ im Bereich Finanzwesen.
• Ihne obliegt die Darlehensverwaltung einschließlich Schuldenstatistik sowie Kassenkredit- und Geldanlagenverwaltung
• Sie helfen bei der Anfertigung von Drucksachen und Satzungsentwürfen für die städtischen Gremien mit.
• Sie unterstützen bei der Erstellung von Verträgen, Satzungen, u. ä.
• Bei Bedarf vertreten Sie das Sachgebiet des Ergebnis- bzw. Finanzhaushaltes Teil A  

Das bringen Sie mit:

• Vorzugsweise eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r mit erfolgreich abgeschlossenem Verwaltungslehrgang A II oder ein Abschluss als Verwaltungsbetriebswirt/in.
• Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. ein erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang I, jeweils in Verbindung mit der Zusatzqualifikation als (kommunale/r) Bilanzbuchhalter/in.
• Gute Kenntnisse im Bereich Buchhaltung sowie im kommunalen Haushaltsrecht Saarland.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Haushaltswesen/Kämmerei sind von Vorteil.
• Sie zeichnen sich durch Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsvermögen, Zuverlässigkeit und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise aus.
• Sie zeigen ein freundliches, zielstrebiges Auftreten und verfügen über Durchsetzungsvermögen.
• Selbständiges, systematisches und zielorientiertes Arbeiten, überdurchschnittliches Engagement sowie Team- und Konfliktfähigkeit gehört zu Ihren Stärken.
• Sie sind sicher im Umgang mit Buchhaltungsprogrammen und den MS-Office Programmen, insbesondere Word und Excel.

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten:

• Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet.
• Wir legen Wert auf eine respektvolle Zusammenarbeit und bieten geregelte Arbeitszeiten.
• Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte „Familiengerechte Kommune“.
• Die Kreisstadt Neunkirchen verfügt über eine Dienstvereinbarung zum alternierenden Homeoffice.
• Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Jobradleasing und Jobticket.
• Es besteht die Möglichkeit, gemäß unserer Dienstvereinbarung, den eigenen Hund mitzubringen.
• Die Vergütung erfolgt nach TVöD-VKA bis zur Entgeltgruppe 10 und beträgt bei einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden – je nach einschlägiger Berufserfahrung und Stufenzuordnung – 4.124,53 € bis 5.753,35 € brutto monatlich.
• Wir bieten die Sicherheit des öffentlichen Dienstes, Standortsicherheit ist gewährleistet.

Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über das Bewerberportal der Kreisstadt Neunkirchen über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 01.11.2026.

Bitte beachten Sie, dass wir unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigen.

Bewerbungen in Papierform werden im Auswahlverfahren nicht berücksichtigt und auch nicht zurückgeschickt.

Die im Zusammenhang mit der Bewerbung oder einem späteren Vorstellungsgespräch entstehenden Kosten können nicht erstattet werden.

In der Auswahlphase wird ausschließlich per E-Mail kommuniziert. Überprüfen Sie daher bitte regelmäßig Ihren elektronischen Post- und Spam-Ordner.
 

Informationspflicht gemäß Datenschutzgrundverordnung (DSGVO)

Mit der Übermittlung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit unserer Datenschutzerklärung einverstanden. Diese können Sie auf unserer Internetseite als PDF einsehen.

Neunkirchen, 24.09.2026

gez. Hensler

Bürgermeisterin der Kreisstadt Neunkirchen