Wohngeldsachbearbeitung (m/w/d)
Im Amt für Soziales, Senioren und Integration der Stadt Neuwied ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in der
Wohngeldsachbearbeitung (m/w/d)
(Entgeltgruppe 9a TVöD ~36.000 - ~50.000 Euro/Jahr)
unbefristet in Teilzeit im Umfang von 29 Stunden und 15 Minuten pro Woche zu besetzen.
Das Amt für Soziales, Senioren und Integration (Amt 50) der Stadt Neuwied unterstützt mit einem engagierten und motivierten Team von 30 Mitarbeitenden Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen und trägt maßgeblich zum gesellschaftlichen Zusammenhalt in der Stadt Neuwied bei. Dabei werden klassische Sozialleistungen (u. a. Wohngeld, SGB XII, Asyl, Bildung und Teilhabe) mit Sozialarbeit (u. a. Integration, Quartiersmanagement, Senioren) verknüpft, um die Lebenssituationen der Menschen in Neuwied nachhaltig zu verbessern, gesellschaftliche Teilhabe zu ermöglichen und den sozialen Zusammenhalt in Neuwied zu stärken.
Die Aufgabenschwerpunkte der ausgeschriebenen Stelle beinhalten insbesondere:
- Beratung und Auskunftserteilung in allgemeinen Wohngeldfragen (Miet- und Lastenzuschuss)
- Entgegennahme und abschließende Bearbeitung von Erst-, Folge- oder Änderungsanträgen nach dem Wohngeldgesetz
- Antragsprüfung
- Ermittlung der Einkommens- und Vermögensverhältnisse sowie Belastungsgrenzen
- Erlass und Aufhebung von Wohngeldbescheiden
- Durchführung von Proberechnungen
- Verweisberatung der Antragsteller an andere Sozialleistungsträger
- Überprüfung von Wohngeldfällen im Zuge des automatisierten Datenabgleichs
- Prüfung, Geltendmachung und Abrechnung von Erstattungsansprüchen bei anderen Leistungsträgern
- Rückforderung von zu Unrecht gewährter Leistungen und Prüfung von Ordnungswidrigkeiten
Wir bieten Ihnen:
- einen sicheren Arbeitsplatz und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis - auch in Krisenzeiten
- eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem angenehmen Betriebsklima
- attraktive Mitarbeitervergünstigungen
- jährliche Fortbildungsangebote
- eine Arbeitsumgebung mit abwechslungsreichen Aufgaben und konstruktiver Teamarbeit mit Gestaltungsspielräumen für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- die flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit
- jährliches Leistungsentgelt
- ein aktiv gelebtes betriebliches Gesundheitsmanagement mit abwechslungsreichen Work-Life-Balance-Programmen
- Angebot eines Dienstrad-Leasings und Jobticket
- kostenfreie PKW- und Fahrradstellplätze
- zentrale Lage (innenstadtnah, Nähe zu Bus- und Bahnhaltepunkten)
Ihr Profil:
- eine der folgenden Qualifikationen:
- abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten
- erfolgreiche Absolvierung des ersten Angestelltenlehrgang (1. Prüfung für Angestellte im kommunalen Verwaltungs- und Kassendienst)
- selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- freundliches, verbindliches und bürgerorientiertes Auftreten
- Konfliktfähigkeit und souveräner Umgang mit herausfordernden Situationen
- interkulturelle Kompetenz
- Kenntnisse im Wohngeld- und Verwaltungsrecht, sowie Grundkenntnisse in angrenzenden Rechtsgebieten
Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert.
Die zu besetzende Stelle ist nach Entgeltgruppe 9a TVöD bewertet. Das individuelle Entgelt ist von der für die Tätigkeit einschlägigen Berufserfahrung, einer möglichen Vorbeschäftigung im öffentlichen Dienst oder bei tarifgebundenen Arbeitgebern sowie Ihrem Arbeitszeitmodell abhängig.
Die gesetzlichen Vorgaben des SGB IX werden beachtet.
Interessierte Bewerbende richten ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 27.09.2026 unter Verwendung des Portals INTERAMT an die Stadtverwaltung Neuwied.
Weitere Auskünfte zur ausgeschriebenen Stelle erteilt Ihnen die Leiterin des Amtes für Soziales, Senioren und Integration, Frau Berger, Tel.: 02631/802-444.