Psycholog:in (m/w/d) für das Team Beratung und Diagnostik im Fachdienst Beratungsstellen

Wir suchen

für das Team Beratung und Diagnostik im Fachdienst Beratungsstellen

eine:n Psycholog:in (m/w/d) zur befristeten Besetzung bis zum 30.04.2028.

Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit 19 Wochenstunden.

Welche Aufgaben kommen insbesondere auf Sie zu?

• einzelfallbezogene Beratung für Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene, Eltern und Familien
• systemische Familienberatung
• Teilnahme an Verhaltenstrainings für Kinder und Jugendliche
• diagnostische Klärung psychischer Störungen nach
  ICD-10-Klassifikation für Ratsuchende
• Einschätzung des Vorliegens einer seelischen Beeinträchtigung gem. §35a SGBVIII bei Kindern, Jugendlichen, jungen Erwachsenen
• Partnerschaftsberatung
• Beratung von Paaren bei Trennung und Scheidung gem.§§17,18 SGB VIII
• Beratung für pädagogische Fachkräfte gem. §8b SGBVIII
• Kooperation mit anderen Fachdiensten
• präventive Angebote zu allgemeinen pädagogischen Themen

Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.

Sie bringen mit:

• abgeschlossenes Studium der Psychologie (Bachelor oder Dipl.)
• Einsatzbereitschaft auch zu Diensten außerhalb der üblichen Arbeitzeit (beispielsweise in den Abendstunden)
• Führerschein der Klasse B verbunden mit der Bereitschaft zum Einsatz des privaten PKW für dienstliche Zwecke

Gleichermaßen angesprochen sind auch Bewerber:innen, die den entsprechenden Abschluss zeitnah erwerben werden.

Es handelt sich um eine sachgrundlos befristete Stelle, bei der Bewerber:innen mit Vorbeschäftigungszeiten keine Berücksichtigung finden.

Wir bestärken Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben, wenn Sie Sprachkenntnisse auf dem Niveau C 2 (gemeinsamer europäischer Sprachrahmen – GER) besitzen.

Wir erwarten von Ihnen:

• Kompetenz zur Diagnostik psychischer Störung nach ICD-10-Klassifikation
• Einbeziehung der systemischen Perspektive
• Bereitschaft zur Teilnahme an Supervisionen und Fortbildungen
• Freude am Umgang mit Menschen
• Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen
• eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsplanung
• die Bereitschaft zum schnellstmöglichen Erwerb spezieller Kenntnisse über die einschlägigen gesetzlichen Grundlagen und über die relevanten IT-Fachverfahren

Wir bieten Ihnen:

• eine Beschäftigung bei einem sicheren Arbeitgeber
• die Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche)
• eine tarifgebundene Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TVöD (Prüfung der Erfahrungsstufen erfolgt individuell nach Ihrer einschlägigen Berufserfahrung)
• einen familienfreundlichen, an Lebensphasen orientierten Arbeitsplatz durch die Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung Ihrer Arbeitszeit
• eine betriebliche Altersvorsorge
• jährliche Leistungsprämie im Rahmen der leistungsorientierten Bezahlung
• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Dienstrad-Leasing)

Bewerbungen von Schwerbehinderten (m/w/d) sind erwünscht.

Der Landkreis Nienburg/Weser strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden.

Haben Sie noch Fragen?

Wenden Sie sich bitte an Frau Tannahill, Telefon 05021/967-676 oder an Frau Gieseler, Telefon 05021/967-146 oder per E-Mail an bewerbungen@kreis-ni.de.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.05.2026 online über unser Bewerbungsportal.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!