Frontend-Engineer (m/w/d) für die agile Portalentwicklung

Der Deutsche Wetterdienst ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter www.damit-alles-läuft.de .

Kurztext

Der Deutsche Wetterdienst (DWD ) sucht für das Referat „Meteorologische Produktentwicklung und Abgabesysteme“ des Geschäftsbereiches „Wettervorhersage“ zum nächstmöglichen Termin am Dienstort Offenbach, befristet für vier Jahre , eine/einen

Frontend-Engineer (m/w/d) für die agile Portalentwicklung

Referenzcode der Ausschreibung 2026xxxx_0002

Im Rahmen des Programms RainBoW entwickelt der Deutsche Wetterdienst sein Warnsystem weiter. Es geht darum, Wetterwarnungen noch besser an den Anforderungen und Bedürfnissen von Nutzenden auszurichten. Ein wichtiger Baustein ist dabei die Individualisierung von Warninformationen. Dazu entwickeln wir das Warnportal. Hier werden sich Nutzende ihre Warninformationen selbst zusammenstellen können genau so, wie sie für ihren jeweiligen Anwendungsbereich gebraucht werden.
Für diese Aufgabe suchen wir Verstärkung. Insbesondere brauchen wir jemanden, der die Frontend-Komponente für die individuelle Zusammenstellung von Warninformationen („Konfigurator“) entwickelt. Im selben Zuge soll das Frontend unseres bisherigen Prototyps technisch überarbeitet und migriert werden, was auch Teil dieser Stelle ist. Die agile Weiterentwicklung aller Frontend-Komponenten entsprechend der Rückmeldungen unserer Testnutzenden ergänzt das Aufgabenspektrum.
In unserem Team arbeiten wir nach dem DevSecOps-Prinzip. Gemeinsame Arbeiten an den CI/CD-Pipelines oder der Infrastruktur (Stichwort „Everything-as-Code“) sowie die Umsetzung von zeitgemäßen Sicherheitskonzepten für Web-Anwendungen sind damit fester Bestandteil der Rolle.

Dafür brauchen wir Sie

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Entwicklung und Integration des Konfigurators, mit dem individuelle Warnungen zusammengestellt werden können
• Unterstützung bei der technischen Konzeption des zukünftigen Warnportal-Frontends samt Erweiterung des Technik-Stacks für Entwicklung und Betrieb
• Weiterentwicklung des modularen Visualisierungs-Dashboards und Migration auf den neuen Technik-Stack
• Kontinuierliche Weiterentwicklung der Frontend-Komponenten aufgrund von Nutzerrückmeldungen
• Anpassung von CI/CD-Pipelines und der Infrastruktur (Stichwort „Everything-as-Code“)
• Unterstützung bei der Umsetzung von zeitgemäßen Sicherheitskonzepten für Web-Anwendungen und der Integration eines IAM-Systems in die Frontend-Komponente
• Unterstützung bei der Konzeption und Implementierung eines Push-Systems für individuelle Warninformationen
• Technische Dokumentation der entwickelten Komponenten und Schnittstellen sowie Präsentation der Ergebnisse

Anforderungsprofil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni/Master) vorzugsweise der Fachrichtung Informatik, Physik oder Mathematik

• Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens vergleichbar dem Level C1 CEFR)
• Sichere Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift (mindestens vergleichbar dem Level B2 CEFR)

Das zeichnet Sie aus:

• Kenntnisse in der Nutzung moderner Cloud-Infrastrukturen
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Konzeption, der Entwicklung und dem Betrieb von Web-Apps
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Aufbau eines modernen User Interfaces (UI) unter Berücksichtigung der User Experience (UX)
• Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von IT-Sicherheitsmaßnahmen
• Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich CI/CD-Pipelines, der Automatisierung von DevSecOps-Prozessen und dem Management von Infrastruktur (z.B. via Terraform)
• Fähigkeit zur konstruktiven und kollegialen Zusammenarbeit mit Personengruppen innerhalb eines größeren Verantwortungsbereichs
• Planungs- und Organisationsfähigkeit im Sinne einer systematischen Vorgehensweise, Termintreue und einer sinnvollen Priorisierung verschiedener Aufgaben
• Flexibilität, um aktiv auf geänderte Rahmenbedingungen und Vorgaben zu reagieren und die darin liegenden Chancen zu nutzen
• Kommunikations- und Informationsfähigkeit zur Sicherstellung einer aktiven Wissensweitergabe und des Informationsflusses für die beteiligten Gruppen
• Kreativität im Sinne einer systematischen Vorgehensweise bei der Lösungsentwicklung innerhalb des eigenen Arbeitsbereichs
• Selbstständigkeit und Initiative bei der Herbeiführung von sachgerechten Lösungen bei Problemen innerhalb des eigenen Tätigkeitsbereichs
• Flexibilität, um aktiv auf geänderte Rahmenbedingungen und Vorgaben zu reagieren und die darin liegenden Chancen zu nutzen
• Fähigkeit zur konstruktiven und kollegialen Zusammenarbeit mit Personengruppen innerhalb eines größeren Verantwortungsbereichs

Das bieten wir Ihnen

• Zusammenarbeit in einem dynamischen und motivierten Team
• Flexible Arbeitszeiten durch Funktions- und Gleitzeitmodell
• Gute Verkehrsanbindung (ÖPNV, Auto)
• Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
• Umfassende Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens, zeitlich begrenzt auch aus dem EU-Ausland

Der Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe A 14 BBesG/Entgeltgruppe 14, Fallgruppe 1, Teil I der Anlage 1 TV EntgO Bund bewertet. Die Zuordnung zu den Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen Erfahrungen.

Der Deutsche Wetterdienst versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde entsprechend zertifiziert. Weitere Informationen finden Sie unter www.beruf-und-familie.de
Der Deutsche Wetterdienst versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde entsprechend zertifiziert. Weitere Informationen erhalten Sie unter http://www.beruf-und-familie.de .

Besondere Hinweise

Die Besetzung des Dienstpostens in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter http://www.kmk.org/zab

Die bei der Zeugnisbewertung anfallenden Gebühren sind durch die Bewerberin/ den Berwerber (m/w/d) selbst zu tragen und können nicht erstattet werden.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 05.06.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 2026xxxx_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Universitätsdiplom-/Masterurkunde und -zeugnis) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung.