Kassenverwalter bzw. Kassenleitung (m/w/d)
Stellenausschreibung Kassenverwalter bzw. Kassenleitung (m/w/d)
Bei der Verbandsgemeinde Otterbach-Otterberg ist zum 01.11.2026 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Kassenleitung / Kassenverwalter (m/w/d) zu besetzen, da der derzeitige Stelleninhaber im Jahr 2027 in den Ruhestand tritt.
Aufgabenschwerpunkte:
- Leitung und Organisation der Verbandsgemeindekasse sowie der Vollstreckung mit insgesamt 6 Mitarbeitenden
- Verantwortung für den rechtsicheren Zahlungsverkehr der Einheitskasse für die Verbandsgemeinde, die angehörigen
- Ortsgemeinden, Zweckverbände sowie Eigenbetriebe gemäß GemO und GemHVO
- Überwachung und Sicherstellung der Liquidität sowie Abwicklung des bargeldlosen Zahlungsverkehrs
- Optimierung der Geschäftsprozesse und Software der Kasse sowie Betreuung moderner Online-Zahlungssysteme wie PayPal oder Giropay
- Überwachung der Buchhaltung, Erstellung kassenseitiger Jahresabschlüsse
- Sachbearbeitung komplexer Fälle, Spenden und Erstellung von Finanzstatistiken
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom/ Bachelor Verwaltungswirt bzw. Verwaltungsbetriebswirt oder den Angestellten Lehrgang II. Falls Sie sich derzeit in einem solchen Studium bzw. Lehrgang befinden, können Sie sich ebenfalls auf die Stelle bewerben.
- Fachkenntnisse im Haushalts- und Kassenrecht, Kommunalrecht, sowie Vollstreckungsrecht
- Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Menschen
- IT-Kenntnisse in Kassensoftware sowie sichere Beherrschung der gängigen Office-Anwendungen (Word, Excel und Outlook)
- Führungskompetenz, Verantwortungsbereitschaft und Organisationsgeschick
Wir bieten:
- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit und tarifgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD
- Eine interessante und vielseitige Tätigkeit für die Menschen unserer Region
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
- Jährliche Sonderzahlung, E-Bike-Leasing, kostenlose Getränke am Arbeitsplatz, zwei Teamevents pro Jahr und ab dem zweiten Beschäftigungsjahr monatliche Einkaufsgutscheine
Bitte bewerben Sie sich bis 26.07.2026 über das Stellenportal Interamt. Bewerbungen über andere Kanäle (z.B. Post, E-Mail, Telefon) können nicht berücksichtigt werden.
Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.