Nachhaltigkeitsmanagement
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt soll bei der Stadt Pattensen folgende unbefristete Stabsstelle besetzt werden:
Nachhaltigkeitsmanagement (m/w/d)
Zu den Hauptaufgaben gehören
- Unterstützung der Verwaltungsleitung und Politik bei der Umsetzung strategischer Ziele
- Klimaschutzmanagement
- Begleitung und Beratung der Dienststellenleitung bei Prozessen der Stadtentwicklung
- Moderatoren– und Lotsenfunktion zwischen Bürgerschaft, Ratspolitik, Unternehmen und Behörden sowie bei verwaltungsinternen Prozessen
- Unterstützung und Wissensvermittlung bei Projekten mit Bürgerbeteiligung sowie die Konzeption, Durchführung, Vor- und Nachbereitung von Beteiligungsformaten
- Teilnahme an regionalen Netzwerken in Sachen Nachhaltigkeit, Klima-, Natur- und Umweltschutz
Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.
Wir erwarten von Ihnen
- Ein abgeschlossenes einschlägiges Studium auf Bachelor-Niveau, idealerweise mit Qualifikationen im Bereich Umweltmanagement oder vglb. z.B. Wirtschaftsgeografie, Stadt- und Regionalmanagement, Stadtplanung/Stadtentwicklung, CSR Management, Planungs- oder Umweltwissenschaften, Klimaschutz, Nachhaltigkeitsmanagement oder als Dipl.-Verwaltungsbetriebswirt/in bzw. Dipl.-Verwaltungswirt/in oder Bachelor of Arts (B.A.) der Studiengänge Allgemeine Verwaltung bzw. Verwaltungsbetriebswirtschaft oder Angestelltenlehrgang II. Alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung im Bereich Nachhaltigkeit
- Idealerweise Erfahrungen oder nachgewiesene Kenntnisse im Bereich des Nachhaltigkeitsmanagements
- Ausgeprägte Informations- und Kommunikationskompetenz sowie Teamfähigkeit
- Analytische, strategische und nachhaltige Denk- und Arbeitsweise sowie die Bereitschaft auch außerhalb üblicher Arbeits- und Bürozeiten zu arbeiten
- Führerschein der Klasse B
Wir bieten
- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im Geschäftsbereich der Bürgermeisterin in Vollzeit (39 Stunden)
- Eingruppierung nach Entgeltgruppe 10 TVöD (Gehaltsspanne von 4.012,19 € bis 5.596,64 € je nach Stufenzuordnung)
- Möglichkeit zur Telearbeit oder mobilem Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse, wobei teilweise auch Dienste außerhalb der üblichen Arbeitszeit wahrzunehmen sind
- Aktives betriebliches Gesundheitsmanagement
- Leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung für Beschäftigte
- Corporate Benefits (Vergünstigungen und Sonderangeboten bei zahlreichen Anbietern)
- Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit verantwortungsvollem und selbständigem Arbeiten
- Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote
- Freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Die Stadt Pattensen setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitten wir zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Sofern Sie Interesse haben, vor einer Vorstellung ein Gespräch mit der Schwerbehindertenvertretung zu führen, ist diese unter der Rufnummer 05101.1001.138 oder über sbv@pattensen.de zu erreichen.
Für Fragen und Informationen zum Aufgabenprofil steht Ihnen die Leiterin Frau Schumann, E-Mail: bürgermeisterin@pattensen.de zur Verfügung. Ansprechpartner im Sachgebiet Personal ist Frau Krämer, Telefon: 05101/1001-144, E-Mail: kraemer@pattensen.de.
Ein mögliches Vorstellungsgespräch wird voraussichtlich am 28.05.2026 stattfinden.
Wir benutzen Interamt als Recruiting-Portal und bitten Sie, uns Ihre Bewerbung unter Beifügung von aussagekräftigen Unterlagen (tab. Lebenslauf, Bescheinigungen, Zeugnisse) bis zum 17.05.2026 unter www.interamt.de zu übermitteln (Stellen-ID: 1433416) und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen.
Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal Interamt eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, werden auf elektronischem Wege gespeichert, bearbeitet und nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesendet. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 180 Tage nach erfolgter Absage gelöscht.