Mitarbeiter für den örtlichen Bauhof (W/M/D)

Hohenwart ist mit ca. 1.800 Einwohnern der kleinste Stadtteil Pforzheims. Zur Ortsverwaltung gehören die Verwaltungsstelle im Rathaus und der örtliche Bauhof. Unser Bauhof nimmt ein breites, für das Zusammenleben und Wohlfühlen im Stadtteil wichtiges Aufgabenspektrum wahr. Hierzu gehören unter anderem die Pflege der vielfältigen Grünanlagen, der Spielplätze, des Friedhofs und der öffentlichen Gebäude sowie die Durchführung von Straßenunterhaltungsmaßnahmen und des Winterdienstes vor Ort.

Zum 01.01.2027 suchen wir für die Ortsverwaltung Hohenwart einen

Mitarbeiter für den örtlichen Bauhof (W/M/D)

Wir bieten Ihnen eine Vollzeitbeschäftigung, die zunächst auf zwei Jahre befristet ist. Bei Bewährung ist eine unbefristete Übernahme möglich. Die Vergütung richtet sich nach dem TVöD.

DAS AUFGABENGEBIET

• vielfältige Aufgaben des örtlichen Bauhofs
• Pflege und Unterhaltung der Sport- und Freizeitanlagen, Spielplätze, Kinder-garten, Straßen und Grünanlagen, Betreuung Mehrzweckhalle
• Pflege des Ortsteilfriedhofs
• Mitwirkung im Winterdienst (einschließlich Rufbereitschaft) im Ortsteil, teilweise außerhalb der regulären Arbeitszeit

SIE VERFÜGEN ÜBER

• handwerkliche Fähigkeiten bzw. idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich
• handwerklich-technisches Verständnis und Geschick
• gärtnerische Fähigkeiten
• zeitliche Flexibilität beim Arbeitseinsatz (z.B. Einsatz am Wochenende)
• Führerscheinklasse BE und T, wünschenswert CE
• Zuverlässigkeit, selbstständiges Arbeiten, Einsatzfreude und körperliche Belastbarkeit 

UNSER ANGEBOT AN SIE

• mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere
• hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr
• vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements 
• geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket
• wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
• gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug 

Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Hempel unter 07231 39-3292 gerne zur Verfügung. Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder online oder schriftlich bis spätestens 13.11.2026 - unter Angabe der Kennziffer 26-230 - an: Stadt Pforzheim · Personal- und Hauptamt · 75158 Pforzheim

(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.)

Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter www.pforzheim.de/dsgvo.