Instrumentenwart/-in (m/w/d)
Arbeiten für Potsdam
vielseitig, flexibel, bürgernah
Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.800 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.
Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Städtische Musikschule zur unbefristeten Anstellung als in Vollzeit eine/-n
Instrumentenwart/-in (m/w/d)
Kennziffer: 290.000.04
Ihre Aufgaben
- Wartung, Pflege und Reparatur der Musikinstrumente und dem Inventar in der hauseigenen Werkstadt
- Prüfung von Leihinstrumenten
- Verantwortlich für die Entscheidung einer Instrumentenreparatur
- Koordinieren externer Reparaturaufträge
- Ansprechpartner für Schüler und Eltern für die Ausleihe und Rückgabe der Leihinstrumente
- Bedarfsermittlung hinsichtlich Neubeschaffung und Angebotseinholung
- Erstellung von Werteinschätzungen für Instrumente
- Inventarisierung und Aufbau eines Lagerungssystems
- Unterstützung bei Konzerten bei Transport und Aufstellung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Instrumentenmacher / Instrumentenbauer (belibige Fachrichtung)
- Kenntnisse der gängigen Musikinstrumente und ihren Besonderheiten
- Handwerkliches Geschick für Kleinreparaturen an Instrumenten und Inventar (Notenständer, Klavierbänken)
- Fähigkeit der Kosten-Nutzen-Aufwand Abwägung und Entscheidung
- Dienstleistungsorientiert und Kommunikationsstark
- Teamfähigkeit und Loyalität
- Bereitschaft zur Wochenendarbeit bei Konzerten und Veranstaltungen
Unser Angebot
- Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 7 TVöD VKA
- Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und ein monatlicher Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmenticket
- Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern
- 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. & 31.12.
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online bis zum 30.04.2026 über unser Karriereportal.